Um guia profissional e pessoal para a jornada do Autoconhecimento - ETALENT
|em Na Imprensa, Tendências e Novidades
Os autores, Jorge Matos e Vânia Portela, têm experiência de mais de 30 anos em gestão de pessoas com foco comportamental. Com base na metodologia DISC – reconhecida mundialmente –, eles mostram o caminho do sucesso para profissionais e gestores quando conhecem seu potencial. Por meio de um relato envolvente e esclarecedor, conseguem desmistificar paradigmas, propondo novas abordagens para o desenvolvimento de pessoas, times e organizações.
Fundador e Presidente da ETALENT. Administrador, Mestre em Administração pela FGV. Possui cursos de aperfeiçoamento no Brasil e no exterior. Mais de 30 anos de experiência. Foi executivo da Ticket Restaurante do Brasil, Grupo Industrial João Santos, IT Companhia Internacional de Tecnologia e Macroplan. Professor da Universidade de Pernambuco e Fundação Getúlio Vargas – FGV.
Consultor nas áreas de Treinamento e Desenvolvimento Gerencial, Recursos Humanos, Planejamento Estratégico, Educação, Gerenciamento de Mudança, Análise e Desenvolvimento de Pessoas e Programas de Vendas para empresas como CAIXA, Coca-Cola, Rede Globo, Bompreço, Chesf, Polícia Civil e Militar, SENAI, Sistema Globo de Rádio, VIVO, Embratel, Firjan, Icatu, Claro, TIM, Furnas, Casa & Vídeo, entre outras.
Realizou centenas de seminários, cursos e palestras; e escreveu diversos artigos publicados nos principais jornais e mídias do país.
Autor do Livro Talento Para a Vida, Pesquisa Talento Brasileiro e Pesquisa Perfil do Executivo Brasileiro.
Psicóloga Clínica e Organizacional, com especialização em psicoterapia da família, coach, palestrante e escritora. É fundadora e diretora da Portela & Cavalcanti, uma empresa de consultoria especializada em temperamentos humanos, voltada para o desenvolvimento dos talentos individuais e gestão da inteligência emocional das pessoas, que inovou sua forma de atuar fundindo psicologia e arte.
Criou uma metodologia prática para equilibrar o comportamento das pessoas, melhorando seu desempenho individual e profissional levando para a Consultoria três ferramentas que se tornaram a base do seu trabalho: a arte, o inventário de levantamento dos perfis pessoais, o DISC e The Inner Game, a essência do jogo interior. Como consultora vem trabalhando para empresas como Bompreço, Coca-Cola, Rede Globo, Receita Federal, Chesf, Brahma, Banco Central, DATAMEC, Banco do Brasil, Odebrecht, Telpe, Sebrae, Tintas Coral, Fundação Rubem Berta, Amadeus, Sata, VARIG, Rio Sul, Nordeste e Icatu.
Possui vários artigos publicados. Como consultora da Portela & Cavalcanti, presta relevantes serviços nas seguintes áreas:
• Consultoria Estratégica em Recursos Humanos
• Coaching Executivo, Carreira e Família
• Oratória, por meio do programa A Arte de se Comunicar
• Workshops voltados para o Desenvolvimento de Equipes Produtivas
• Oficina de Líderes.
Fundada em 1987, a ETALENT conta com uma equipe multidisciplinar que garante o desenvolvimento, a implantação e manutenção de estratégias, metodologias, técnicas e recursos que conectam Conhecimento, Tecnologia e Talento. Nossos produtos e serviços auxiliam empresas de diversos portes, governo, escolas e universidades a acelerar contratações, diminuir rotatividade, desenvolver, reter talentos e principalmente ajudar as pessoas em seus processos de mudança pessoal. Mais de 100 mil profissionais já passaram por nossos programas. Processamos mais de oito milhões de perfis comportamentais DISC ETALENT, além de auxiliar mais de dois mil empresas na gestão do comportamento. Todas as nossas soluções são voltadas para deixar as pessoas mais felizes, produtivas e realizadas. Nosso propósito é ALAVANCAR PESSOAS E ORGANIZAÇÕES ATRAVÉS DO COMPORTAMENTO.