No mesmo sentido, o Instituto de Soldadura e Qualidade, responsável pela manutenção, por exemplo, da Ponte 25 de Abril e de estruturas aeroportuárias, garantiu que tem mais de 200 colaboradores em teletrabalho. No entanto, realçou fonte oficial da organização, “muitos dos serviços são prestados no cliente e fora de portas”, pelo que para esses casos “foram definidos procedimentos específicos para salvaguardar as pessoas em condições de segurança através nomeadamente da utilização de EPI – Equipamentos de Proteção Individual. Os colaboradores do ISQ são pessoas muito responsáveis e habituadas a trabalhar em condições especiais por via das funções que desempenhamos em infra-estruturas críticas como redes de gás, refinarias, plataformas petrolíferas, aeroportos, barragens, redes de abastecimento…”.
Na indústria papeleira, a Navigator teve que se reorganizar rapidamente, também, para dar resposta à pandemia e às indicações das autoridades de saúde, enquanto a maioria dos seus colaboradores não faz trabalho administrativo. Para isso, explicou fonte oficial da empresa à EXAME, foram instaladas em todas as “fábricas e escritórios áreas de isolamento para o caso de ser detetado um caso positivo (o que até ao momento ainda não se verificou) ou para permitir que os Colaboradores que apresentem sintomas possam ser isolados de imediato e foi ativado o Gabinete de Crise, que integra uma equipa média e várias Direções da Empresa, estando a acompanhar a situação 24/7 (24 horas por dia, sete dias por semana), reunindo todos os dias, ou sempre que se justifique, através de conference call. Já nas fábricas existe um posto médico a funcionar 24/7”.
Entretanto, revelou ainda a mesma fonte, “mais de metade das áreas corporativas” estão a funcionar rotativamente em regime de teletrabalho.