Rogério Renzetti:Não vislumbro muita diferença se observamos os exames anteriores. Acrescento apenas, que o candidato ao cargo de analista judiciário com especialidade de execução de mandados, dê um enfoque especial na parte relacionada à execução no processo do trabalho.
JC&E:Muita gente opta por estudar a partir da jurisprudência, ao invés de partir da conceituação. Dentro do universo do direito do trabalho, e tendo como meta a aprovação no cargo de analista, é uma estratégia válida?
Rogério Renzetti:Entendo que o estudo deve ser aplicado de uma forma conjunta e não isolada. O candidato dever ler um bom livro objetivo para o seu concurso, ler os dispositivos relacionados ao tema na sua CLT e complementar com a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho. Considero inadmissível um candidato a um concurso na área trabalhista realizar uma prova sem conhecer a jurisprudência do TST.
JC&E: Com a “Pec das domésticas” na boca do povo, é possível que a banca se valha de pegadinhas já que há discordância entre juristas a respeito da equivalência com a CLT? Como a nova lei pode ser cobrada nas provas para técnico e analista?
Rogério Renzetti: Não tenho a menor dúvida de que o examinador não irá abordar nenhuma questão polêmica. O candidato deve se ater à “letra da lei”.

O aguardado novo concurso MPU 2021 (Ministério Público da União) segue com expectativa de se concretizar no decorrer do próximo ano. Acontece que o projeto de lei do orçamento reserva verbas para a contratação de 127 servidores. Porém, não especifica para quais cargos, nem mesmo se haverá nova seleção ou apenas convocação de remanescentes de concursos em validade. Ainda assim, a possibilidade de novo edital é grande, tanto que chegou a ser anunciado para ter início ainda em 2020.Novas informações podem ser confirmadas em breve.
Em janeiro foi confirmado, pelo jornal Folha de São Paulo, que o procurador geral da república, Augusto Aras, pretendia soltar o novo edital ainda no primeiro semestre, o que acabou não acontecendo em virtude da crise de saúde ocasionada pela Covid 19.
Em relação ao projeto de lei do orçamento, o documento prevê 97 vagas para o Ministério Público Federal, 15 para o Ministério Público Militar e 15 para o Ministério Público do Trabalho.
O próximo concurso MPU 2021 poderá contar com um cargo inédito. Acontece que a Associação Nacional dos Agentes de Segurança Institucional do MPU e CNMP (Agempu) elaborarou uma minuta com o objetivo de transformar a carreira de agente de segurança institucional em agente de polícia do MPU. O documento foi elaborado nos últimos dias 10 e 11 de outubro, em reunião de planejamento estratégico da diretoria colegiada para o biênio 2020/2022. Agora, a proposta deve ser apresentada ao Conselho Nacional do Ministério Público (CNMP).
O último concurso MPU ocorreu em 2018, quando contou com uma oferta inicial de 47 vagas imediatas, além de formar cadastro reserva de pessoal. As oportunidades foram para os cargos de analista do MPU – Direito, e técnico, na área de administração. A banca organizadora, na ocasião, foi o Cebraspe.

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