REP X Ponto Online - Qual a real diferença entre eles?
REP X Ponto Online: Qual o melhor controle de ponto para sua empresa?
Por Redator PontoTel / 5 de outubro de 2020 27 de julho de 2021
O surgimento do ponto online revolucionou o controle da jornada de trabalho dos colaboradores. Entretanto, muitos gestores de RH ainda se perguntam se devem substituir o REP por um sistema de ponto online.
Se você precisa entender mais sobre esse assunto, está no texto certo. Aqui, vamos explicar as principais diferenças e vantagens entre o REP e ponto online.
Esses arquivos são, basicamente, relatórios gerados através do SREP, que devem ser guardados pela empresa.
Para isso, algumas regras foram criadas e devem ser seguidas se a sua empresa quiser aderir a esse sistema moderno. Uma delas é que o empregador só pode adquirir essa forma de controle de jornada se apresentar uma autorização do Acordo Coletivo de Trabalho.
Como pudemos perceber, a portaria 1510 e a portaria 373 abordam diferentes tipos de ponto eletrônico, o REP e o ponto online, respectivamente. A seguir, vamos detalhar cada um desses sistemas.
Por isso, ao fazer o tratamento de ponto, é necessário ver todas essas informações. E, em seguida, fazer todos os cálculos de horas relacionados a folha de ponto de cada colaborador.
Todos os cálculos da jornada são feitos automaticamente e você tem a opção de criar diferentes regras de cálculo para cada situação.
Já o ponto online fica hospedado em um sistema em nuvem e, por isso, não precisa de uma infraestrutura específica, basta baixar o aplicativo em um dispositivo móvel.
Como vimos, o REP depende de manutenções rotineiras para continuar funcionando plenamente. Essas manutenções, muitas vezes, tem um custo.