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Revista Brasileira de Administração: Videogame é coisa séria
A publicação destaca o uso de jogos e técnicas lúdicas em treinamentos corporativos e avaliações de colaboradores A
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A publicação destaca o uso de jogos e técnicas lúdicas em treinamentos corporativos e avaliações de colaboradores
A prática da gamificação, como é popularmente chamada, tem ganhado cada vez mais espaço no mercado, especialmente por empresas que buscam realizar atividades de avaliação ou treinamento por meio de métodos "não convencionais".
Pioneira neste mercado, a i9Ação concedeu entrevista para a revista. Confira!
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Veja como foi o 2º Encontro de Gamificação para a Integração de Novos Funcionários
Evento gratuito para gestores, em parceria com Espaço Fit, ensina gamificação para engajar os funcionários no processo de
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Evento gratuito para gestores, em parceria com Espaço Fit, ensina gamificação para engajar os funcionários no processo de "boas-vindas"
Após o sucesso do 1º Encontro (veja aqui galeria de imagens) com mais de 100 líderes de RH presentes, o segundo encontro aconteceu em 20 de setembro, durante a festa de inauguração do Espaço Fit Eventos – Unidade Chácara Santo Antônio.
Destinado aos gestores de empresas de RH e de comunicação interessados em eventos corporativos, o 2º Encontro de Integração de Novos Funcionários e Revitalização de Cultura Organizacional da i9Ação explorou várias plataformas gamificadas junto aos participantes.
Além de ser uma novidade crescente no mercado de trabalho, os jogos corporativos são uma forma diferenciada de estimular a aprendizagem dentro das empresas.
"Uma das maiores demandas do mercado é pela gamificação para a integração de novos colaboradores, por isso, estamos promovendo este encontro para demonstrar como utilizar a metodologia para melhorar a qualidade do trabalho e da comunicação, bem como, para criar soluções internas que atendam aos objetivos da empresa".
Para melhorar a qualidade do trabalho a partir de jogos corporativos, veja qual foi a programação do evento: