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Itaú: abertura de novas agências de negócio está suspensa
Anúncio foi feito pelo banco em negociação no último dia 2. Bancários cobraram também o fim das demissões e da rotatividade A Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Itaú se reuniu com a direção do banco na ultima quarta feira, 2/7, em São Paulo, para discutir agências de negócios, bancarização dos trabalhadores da Fianustria/Itaucred […]
Anúncio foi feito pelo banco em negociação no último dia 2. Bancários cobraram também o fim das demissões e da rotatividade
A Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Itaú se reuniu com a direção do banco na ultima quarta feira, 2/7, em São Paulo, para discutir agências de negócios, bancarização dos trabalhadores da Fianustria/Itaucred e emprego. Os representantes dos bancários cobraram o fim das demissões e da rotatividade no banco, mais contratações e melhores condições de saúde, segurança e trabalho.
Os representantes do banco afirmaram que não há plano de redução de funcionários, mas foram contestados pelos dirigentes sindicais que apontaram a evidente falta de funcionários nas agências (algumas que não contam com mais de 4 funcionários!), o que resulta em funcionários sobrecarregados, acúmulo funções e adoecimento. "Queremos mais contratações, aumento dos postos de trabalho e fim da rotatividade, afinal, não podemos aceitar que o banco continue demitindo indiscriminadamente enquanto lucra tanto", afirma o representante da Feeb SP/MS na Coe Itaú, Mauri Sérgio.
A suspensão da abertura de novas agências é fruto da luta das entidades sindicais. "Os sindicatos têm se mobilizado em todo o país, exigindo o cumprimento da Lei Federal e Leis Municipais que garantam segurança no interior das agências e portas giratórias com detector de metais", conta Mauri. O representante da Federação na COE lembra ainda que a Federação promoveu uma reunião entre os representantes do banco e dirigentes dos sindicatos filiados em maio deste ano, em que reivindicaram a suspensão imediata do projeto de Agências de Negócios até que as medidas adequadas de segurança fossem adotadas. Leia aqui.
Em relação às 64 agências de negócios existentes, o banco não se posicionou.
Mauri alerta que o banco deverá continuar tentando mantê-las abertas e que apenas a luta e resistência dos dirigentes sindicais é que poderá alterar essa situação.
Bancarização dos empregados da Fináustria-ITAUCRED
Com isso, cerca de 1.600 operadores e promotores que hoje possuem jornada de oito horas diárias terão a jornada de seis horas dos bancários. Também, a partir da bancarização, 533 trabalhadores que hoje estão abaixo do piso dos bancários, passarão a receber o salário de ingresso da categoria bancária.
Os dirigentes sindicais fizeram uma contraproposta ao banco, reivindicando que a folga proposta de um final de semana "cheio" por mês seja ampliada para dois, o aumento do adicional de hora extra aos sábados, originalmente em 50%, no mesmo percentual oferecido aos domingos, que será de 100%.
"A orientação da Feeb SP/MS aos sindicatos é que intensifiquem as reuniões com os trabalhadores da Fináustria e discutam com eles a proposta do banco", diz Mauri.
A falta de funcionários no Itaú é tão grande que até o direito ao gozo de 30 dias de férias dos bancários tem sido descumprido pelo banco. Os representantes do Itaú informaram que foi feito um comunicado aos gestores do banco, recomendando que os funcionários possam usufruir todo o período de 30 dias de férias.
Apesar do comunicado, nada assegura que o funcionário poderá usufruir os 30 dias de férias. "Caso tenha problema, os bancários devem procurar o seu sindicato", finaliza Mauri.