Livro discute a importante do envolvimento das pessoas nos processos de mudança nas empresas | Mudando de Ideia
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Livro discute a importante do envolvimento das pessoas nos processos de mudança nas empresas
06/06/2012 por Mudando de Ideia Deixe um comentário
Diante deste cenário, David Miller apresenta seis fatores críticos de sucesso baseados nos pilares da metodologia PCI (Implementação Centrada em Pessoas), desenvolvida pela Changefirst®, que podem auxiliar gestores, líderes e agentes de mudança durante a implementação. São eles: Propósito compartilhado da mudança, Liderança eficaz de mudança, Processos de engajamento, Compromissos dos sponsors locais, Forte relação pessoal e Desempenho pessoal sustentado.