Como alcançar o tão sonhado sucesso? – Marcela Zini Coach
marcelazini 14/06/2017 comentários: carreira, emprego, sucesso
Você já parou para se perguntar como aquela pessoa conseguiu chegar ao sucesso? É uma questão que intriga muita gente, não é? Por isso, quero compartilhar com você algumas dicas do livro "As 25 leis bíblicas do sucesso", que mostra como podemos chegar ao nosso sucesso, tanto profissional quanto pessoal.
Para começar o livro teve mais de 180 mil exemplares vendidos, os autores são dois brasileiros, William Douglas (juiz federal/RJ, professor universitário e autor de 37 livros) e Rubens Teixeira (diretor financeiro e administrador da Transpetro, analista do Banco Central, professor, escritor e palestrante). A partir de um estudo profundo da Bíblia, eles mostram que as escrituras estão repletas de lições para quem deseja crescer profissionalmente. O livro mostra que não importa a sua orientação espiritual, mas a Bíblia um dos livros mais antigos da humanidade, nos ensina, e muito, como podemos chegar ao sucesso. "Se você quer ter sucesso, precisa se diferenciar pela excelência do seu trabalho. Mesmo que ainda não esteja na posição que almeja, mesmo que ainda não tenha o reconhecimento que merece ou o salário com que sonha" (pág.25). É importante refletirmos este trecho do livro, pois nesta era em que vivemos queremos tudo para ontem e com o sucesso as coisas não funcionam assim, ele é construído aos poucos e não de uma hora para outra.
Outra detalhe que os autores ressaltam são as dificuldades que você irá encontrar no caminho, terá muitos obstáculo para chegar no seu auge, mas você deve ser persistente e continuar em busca do seu objetivo. Eles também falam que a questão do sucesso muitas vezes é interpretada de maneira errada pelas pessoas, pois muitos acreditam que ter sucesso é ter fama, dinheiro, poder, cargos. A Bíblia diz "Mais vale um bom nome do que muitas riquezas" (Provérbios 22:1). E os autores completam: "Você pode considerar que alcançou o sucesso profissional quando as pessoas começam a identificá-lo como alguém bom para se ter na equipe ou à frente de um negócio, com boas referências, bem-visto no meio corporativo, entre os clientes, etc" (pág.26).