Eixo Tecnológico: Desenvolvimento Educacional e Social QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL EM AGENTES DO BRINCAR PERFIL PROFISSIONAL - PDF
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Adriano Martini Sacramento
1 Eixo Tecnológico: Desenvolvimento Educacional e Social QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL EM AGENTES DO BRINCAR PERFIL PROFISSIONAL O AGENTE DO BRINCAR é o profissional que por meio de praticas socioeducativas proporciona (promove) oportunidades para crianças e jovens brincarem. Oferece oportunidades, encoraja as crianças a brincar, participar de jogos, divertir-se e construir oportunidades diferentes de lazer, sozinhas ou em grupo. O Agente do Brincar desenvolve alternativas de integração que permitem às crianças criar, explorar, descobrir, fazer escolhas e, (algumas vezes), enfrentar riscos em espaços adequados para brincar. Fortalece vínculos afetivos e sociais, promove o desenvolvimento harmonioso de crianças e jovens através do brincar, de histórias, de atividades artísticas e culturais. Facilita o desenvolvimento das relações interpessoais, da liderança, comunicação, criatividade, além de habilidades físicas, psicológicas e sociais necessárias a um bom desempenho profissional e cidadão. COMPETÊNCIAS Ao concluir o curso, o aluno deverá ter desenvolvido as competências gerais que seguem: Avaliar procedimentos adequados à aplicação das atividades e brincadeiras Trabalhar em equipe; Trabalhar com responsabilidade social e sustentabilidade; Agir de forma ética utilizando-se dos princípios de relacionamento humano, cidadania e linguagem adequada na comunicação; Organizar o espaço e os brinquedos adequadamente; Receber e atender pessoas de várias faixas etárias e classes sociais; Interpretar as legislações pertinentes aos Direitos da criança e do brincar Interpretar regras e orientar os diferentes públicos e faixas etárias; Selecionar jogos e brincadeiras Classificar os diferentes tipos de jogos, brinquedos e brincadeiras. Mobilizar pessoas para o convívio sociocultural através do brincar Analisar e entender as diferentes linguagens (cênicas, artísticas, teatrais, plásticas, musicais, corporais, entre outras); Avaliar sistemática e periodicamente as atividades ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES Recepcionar as crianças nos espaços; Orientar e organizar atividades lúdicas, brincadeiras e jogos; Analisar cenários de interação e propor brincadeiras; Propor e adequar as atividades e ambientes respeitando os diferentes grupos e faixas etárias; Contornar situações adversas Promover a socialização entre os participantes de jogos e brincadeiras; Organizar eventos competitivos, culturais, lúdicos e de lazer; Zelar pela segurança das crianças e espaços Desenvolver ações de comunicação para divulgar as atividades e brincadeiras; Identificar diferenças culturais e étnicas para incorporá-las às intervenções Pesquisar jogos e brincadeiras para implantação nos diferentes contextos sociais; Respeitar as diferenças locais, culturais e sociais; Comunicar-se com as crianças em linguagem apropriada; Identificar entidades representativas em diversos setores (público, privado e do terceiro setor); Selecionar os tipos de jogos de acordo com as temáticas e grupos pertinentes;
2 Adequar as brincadeiras de acordo com a necessidade e com a condição das crianças Realizar ações culturais e atividades coletivas ATIVIDADES A - PROMOVER ATIVIDADES E OFERECER OPORTUNIDADES PARA O LIVRE BRINCAR - Convidar participantes - Participar das atividades - Jogar - Brincar com os participantes - Contar estórias - Fantasiar-se - Cantar músicas e cantigas - Realizar atividades lúdicas B - ELABORAR PROJETOS CULTURAIS, DE JOGOS E BRINCADEIRAS - Definir público-alvo - Analisar perfil dos participantes - Analisar espaços físicos e naturais - Analisar brinquedos disponíveis - Definir cronograma - Selecionar atividades - Sugerir alternativas - Agendar atividades - Distribuir tarefas para a equipe - Pesquisar fontes de financiamento. C UTILIZAR ADEQUADAMENTE BRINQUEDOS E ACESSÓRIOS - Definir objetivos - Realizar pesquisas - Analisar disponibilidade de recursos - Desenvolver atividades temáticas e culturais - Definir estratégias das atividades - Definir regras - Definir espaço físico - Avaliar riscos e desafios D - ORGANIZAR O ESPAÇO E OS JOGOS - Avaliar atividades - Orientar equipes de trabalho - Orçar serviços e materiais - Contratar serviços terceirizados - Supervisionar serviços terceirizados - Organizar chegada e saída dos participantes - Avaliar o grau de satisfação das crianças E DIVULGAR AS ATIVIDADES PROPOSTAS - Oferecer subsídios para divulgação das atividades - Produzir cartazes e folhetos explicativos - Divulgar informações - Anunciar atividades propostas - Elaborar relatório de atividades - Preencher comunicados internos - Preencher fichas de avaliação. - utilizar os recursos de mídia eletrônica.
3 F COMUNICAR-SE NO CONTEXTO PROFISSIONAL - Expressar-se utilizando vocabulário adequado. - Consultar bibliografia específica - Realizar intercâmbio de informações - Demonstrar capacidade de mediação em situações de conflito. - Identificar os diversos tipos de linguagens nos diferentes grupos sociais. - Agir com dinamismo. - Ponderar opiniões divergentes. - Demonstrar capacidade de discernimento e senso crítico. - Apresentar soluções criativas. - Liderar equipe. - Demonstrar capacidade de persuasão G ELABORAR ATIVIDADES, JOGOS E BRINCADEIRAS. - Pesquisar jogos, brinquedos e brincadeiras tradicionais. - Organizar oficinas de brinquedos - Listar materiais necessários para as atividades - Elaborar banco de dados com informações de participantes, fornecedores, empresas e instituições parceiras. - - Elaborar orçamentos. - Definir cronogramas e atividades relacionadas a promoção das atividades - Conduzir a preparação e montagem do ambiente - Pesquisar e analisar a diversidade de jogos. H DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS - Demonstrar capacidade de resolver situações imprevistas. - Trabalhar em equipe. - Manter-se dinâmico. - Demonstrar flexibilidade. - Demonstrar determinação. - Demonstrar responsabilidade. - Demonstrar objetividade. - Comunicar-se com fluência. - Manter-se organizado. - Mediar conflitos. - Demonstrar pró atividade, criatividade e flexibilidade. - Administrar o tempo. - Exercitar atividade de escuta - Respeitar diferenças - Demonstrar criatividade - Tomar decisões éticas - Demonstrar autocontrole - Demonstrar capacidade de negociação I TRABALHAR COM SEGURANÇA - Identificar características de risco para as crianças - Orientar uso de brinquedos com segurança - Identificar áreas e situações de risco - Prevenir situações de risco - Prestar primeiros socorros - Encaminhar crianças para atendimento médico. J - SENSIBILIZAR PARTICIPANTES (AS CRIANÇAS) - Criar vínculos e fortalecer o pertencimento social; - Construir o desenvolvimento da autoestima; - Apontar alternativas no contexto de práticas de lazer - Reconhecer e desenvolver aptidões e habilidades;
4 - Conscientizar sobre regras e normas. L - IDENTIFICAR NECESSIDADES/DEMANDAS - Mapear necessidades e demandas - Receber informações sobre violação de direitos; - Dialogar com as crianças / educandos; - Dialogar com familiares e/ou comunidade; - Dialogar com agentes públicos; - Levantar dados estatísticos sobre o público local - Pesquisar histórico familiar; MERCADO DE TRABALHO O curso de qualificação profissional em Agentes do Brincar forma profissionais aptos a trabalhar em - escolas públicas ou particulares - programas sócio-educativos - espaços de acolhimento de crianças e adolescentes - centros públicos de atendimento a famílias - espaços de inclusão social e/ou de reabilitação de crianças e adolescentes - associações comunitárias - clubes desportivos - colônias de férias - brinquedotecas fixas ou itinerantes - parques e espaços públicos - centros comerciais - empreendimentos turísticos como: hotéis e parques de aventura - equipamentos culturais como: museus, centros de cultura popular, bibliotecas - hospitais com atendimento pediátrico PROPOSTA DE MATRIZ CURRICULAR AGENTES DO BRINCAR 1 - Planejamento e gestão de atividades, jogos e brincadeiras - 80h 2 - Relações Interpessoais, Comunicação e Técnicas do Brincar - 80h
5 Proposta de Carga Horária por Componente Curricular QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL EM AGENTES DO BRINCAR Componentes Curriculares 1. Planejamento e gestão de atividades, jogos e brincadeiras. 2. Relações Interpessoais, Comunicação e Técnicas do Brincar. Carga Horaria Presencial Aulas teóricas e oficinas Carga Horária EaD atividades praticas Total - 50h 30h 80h 50h 30h 80h Total do Curso 160h