Prefeitura de Nova Cruz, no Rio Grande do Norte, divulga edital de concurso público com mais de 200 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade.
A Prefeitura de Nova Cruz, no Rio Grande do Norte, divulgou o edital n° 01/2016 de concurso público de provas destinado ao provimento de vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade para o quadro permanente.
São disponibilizadas 210 vagas (inclusas as vagas para pessoas com deficiência) aos seguintes cargos:
Nível fundamental: Auxiliar de Serviços Gerais, Coveiro, Motorista e Vigia.
Nível médio: Assistente Administrativo e Vigia.
Nível superior: Advogado, Assistente Social, Bioquímico, Farmacêutico e Psicólogo.
Os aprovados e convocados atuarão em regime de trabalho de 30 ou 40 horas semanais, com remunerações que variam entre R$ 880,00 a R$ 1.500, podendo ser acrescidas de vantagens, benefícios e adicionais previstos na legislação. Dentre os requisitos básicos para participar, é necessário que o candidato tenha idade mínima de 18 anos completos até a data de posse, tenha nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo pretendido, e registro no órgão de classe, quando for o caso.
O certame será realizado sob responsabilidade do Núcleo Permanente de Concursos (Comperve) da Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN). E os interessados deverão realizar as inscrições no período de 17 de janeiro a 13 de fevereiro de 2017, exclusivamente via internet, pelo site da Comperve, com endereço eletrônico em: www.comperve.ufrn.br. Os valores cobrados por taxa de inscrição para candidatos de nível fundamental, médio e superior, são, respectivamente, R$ 60,00, R$ 80,00, e R$ 100,00.
Todos os candidatos inscritos serão submetidos a provas objetivas, que têm previsão de serem aplicadas em 12 de março de 2017, em locais e horários que serão posteriormente divulgados. Os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas serão divulgados no site da organizadora, uma hora após o término da aplicação de provas.
O concurso será válido por dois anos, podendo ser prorrogável, ou não, uma única vez por igual período, a critério da administração municipal.