A maneira como as empresas usam e abusam dos estágios, a maior parte das vezes, parece um beneficio para as empresas do que propriamente para os funcionários.
Conheço uma empresa que "vive" de estagiários... sabe que de x em x tempos tem que contratar alguém que estagiou, mas nunca ficam muito tempo. E durante mais uns anos beneficia das regalias dos estágios. Acho que os estágio são necessários, mas as empresas usam e abusam desses benefícios...
Se bem que depois do estágio a empresa pode beneficiar de outros benefícios caso contrate a pessoa com um contrato sem termo. É o meu caso.
da maneira como os estágios estão organizados, sinceramente não lhes vejo utilidade. admito que, provavelmente, de outra forma seria difícil entrar no mercado de trabalho mas, desta forma, não vejo proveito algum...