para enfrentamento de períodos de crise
Momentos de crise exigem das empresas adoção de medidas rápidas para que se mantenham competitivas e sustentáveis no mercado, por isso desenvolvemos soluções jurídicas específicas para esses períodos.
A análise dos contratos de trabalho e a revisão de custos e encargos da folha de pagamento, jornada de trabalho, benefícios concedidos, número de empregados por setor e fluxos de trabalho podem auxiliar as organizações no enfrentamento de períodos de crise. Além disso, a adoção de Código de Conduta e regulamentos internos também são instrumentos essenciais para otimizar os recursos e reduzir os desperdícios.
Se você quiser saber mais sobre os nossos serviços na área trabalhista para enfrentamento de períodos de crise entre em contato conosco.
A revisão e renegociação de contratos com fornecedores, instituições financeiras e clientes é ferramenta importante em momentos de crise. A adoção dessas medidas no âmbito judicial ou extrajudicial pode minimizar os impactos financeiros causados pela crise, ajudando as organizações a enfrentarem esse período de recessão e escassez de recursos.
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