POLÍTICA DE SUSTENTABILIDADE DO SEBRAE/PR - PDF Free Download
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1 DO SEBRAE/PR
2 DO SEBRAE/PR 1 APRESENTAÇÃO O Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Estado do Paraná - Sebrae/PR, tem como missão Promover a competitividade e o desenvolvimento sustentável dos pequenos negócios e estimular o empreendedorismo atuando como agente indutor do desenvolvimento sustentável das Micro e pequenas empresas. Assim, com base em sua responsabilidade socioambiental, define o escopo de atuação de sua Política de Sustentabilidade entre os aspectos ambientais, econômicos e sociais presentes em suas atividades administrativas e destaca entre eles os considerados mais significativos. OBJETIVOS Orientar o tratamento das questões socioambientais no Sebrae/PR, estabelecendo referências por meio de princípios e diretrizes capazes de auxiliar e nortear as decisões, processos e projetos no Sebrae/PR.
3 DO SEBRAE/PR 2 PRINCÍPIOS 1 LEGALIDADE Aplicar os marcos legais e regulatórios pertinentes, atuando em conformidade com as políticas públicas sustentáveis; 2 ATUAÇÃO SUSTENTÁVEL Estimular e apoiar a adoção de práticas sustentáveis nos campos ambiental, social e econômico seja no âmbito interno da corporação ou em seu relacionamento com a comunidade, parceiros e clientes; 3 GESTÃO CORPORATIVA SUSTENTÁVEL Apoiar e incentivar a incorporação do tema sustentabilidade aos programas, projetos e processos do Sebrae/PR, dentro dos limites técnicos, atendimento a estratégia, limites e aspectos orçamentários e, em consonância com a busca da melhoria contínua das práticas de gestão adotadas pela instituição;
4 DO SEBRAE/PR 3 4 DIRETRIZES 4.1 DIRETRIZES GERAIS Estabelecer relações éticas e transparentes com os clientes, colaboradores, fornecedores, aliados e com todos com quem nossa instituição mantenha relacionamento; Aferir os resultados das ações adotadas visando a sustentabilidade de maneira profissional e transparente; Considerar as dimensões econômica, social e ambiental na mais equilibrada forma possível, nos processos de tomada de decisão dos dirigentes; Incentivar e apoiar no contexto dos projetos e ações a adoção de práticas sustentáveis pelas micro e pequenas empresas; Motivar para práticas sustentáveis os colaboradores, clientes, parceiros de negócios e fornecedores. 4.2 DIRETRIZES ESPECÍFICAS: DIMENSÃO AMBIENTAL Utilizar água e energia de forma consciente, com gerenciamento, adotando tecnologias, atualização e melhorias para melhor aproveitamento dos recursos; Aplicar os conceitos de reduzir, reutilizar e reciclar os resíduos; Apoiar a aplicação de metodologias, ferramentas e programas ambientais com transversalidade no Sebrae/PR, considerando as especificidades locais na implantação das ações; Priorizar a utilização de energia limpa e renovável; Manter e apoiar atividades de conscientização de colaboradores, parceiros e clientes sobre a importância da redução do desperdício, da gestão de resíduos, da reciclagem e da economia de água e energia.
5 DO SEBRAE/PR DIMENSÃO ECONÔMICA Estimular, valorizar e apoiar o uso responsável de recursos financeiros, naturais e materiais disponíveis; Estimular a melhora na geração de receitas, contrapartidas e mecanismos de prestação de contas, tendo como fundamento a transparência na forma de aplicação dos recursos; Orientar os colaboradores para que realizem compras e contratações com eficiência, justiça e ética, economicamente em benefício da instituição e seus objetivos. Estimular a gestão eficiente em prol de evitar a realização de compras e contratações desnecessárias; Priorizar produtos e serviços produzidos e/ou fornecidos localmente por micro e pequenas empresas nos locais de atuação de nossa empresa DIMENSÃO SOCIAL Estimular, fortalecer e ampliar práticas internas de promoção à saúde, bem-estar e qualidade de vida dos colaboradores; Assegurar que as instalações dos escritórios do Sebrae/PR atendam às condições de acessibilidade; Relacionar-se com fornecedores comprometidos com a correta aplicação das legislações trabalhista, ambiental, anticorrupção e sobre direitos humanos; Realizar as atividades empresariais de forma a desenvolver, direta ou indiretamente, a comunidade do entorno da entidade.
6 DO SEBRAE/PR 5 5 RESPONSABILIDADE GERAIS: É de responsabilidade dos dirigentes, colaboradores e fornecedores observar, aplicar e dar publicidade aos princípios das diretrizes estabelecidas nesta política, de forma a envolver os fornecedores, aliados, parceiros e clientes na mesma sintonia. 6 DISPOSIÇÕES GERAIS Esta política é um instrumento que traduz o posicionamento da Instituição frente à sustentabilidade, sendo ferramenta que auxilia na aplicação de princípios importantes que norteiam e resultam na atuação do Sebrae/PR com a sociedade e os clientes, além de ressaltar o diferencial competitivo no mercado. Dessa forma é essencial estabelecer revisões e alterações sempre que necessárias, respeitando as possibilidades, cenários e governança da empresa. Para disseminar o tema sustentabilidade no Sebrae/PR, foi instituído o Comitê Executivo de Sustentabilidade CES formado por representantes das Unidades que compõem a Instituição. 7 APROVAÇÃO E VIGÊNCIA Esta Política de Sustentabilidade entra em vigência na data de sua publicação em rede de comunicação interna do Sebrae/PR e, sempre que necessário ou desejável, será revisada quanto ao seu conteúdo.