Embora o estudo limite-se ao Brasil, os riscos são parecidos com os de outros países. Na Argentina, a probabilidade de substituição da ocupação humana por automação é de 65%, enquanto que nos EUA e União Europeia, está em 47% e 59%, respectivamente.
O estudo brasileiro não garante que haverá a efetiva substituição, mas depende de diversos fatores, especialmente porque a automação costuma ter custos bastante elevados. Elementos de negociação com organizações de trabalhadores também devem ser essenciais, e alguns setores econômicos já firmaram acertos para não implementar máquinas e softwares substitutivos de imediato. Assim vem ocorrendo em postos de combustíveis, redes de lanchonete e nos Correios, por exemplo.
Em relatório produzido no Fórum Econômico Mundial, a previsão global é de que robôs devem ocupar 75 milhões de empregos até 2022, passando das atuas 29% de tarefas profissionais para 52%. Também traz a perspectiva de elevação da produtividade, criação de profissões ainda inexistentes e tendência de investimentos crescentes em formação profissional.
Segundo o documento, os avanços tecnológicos poderão liberar trabalhadores para outras tarefas, mas não é possível afirmar que haja qualquer garantia de permanência no emprego.
Diversos estudos vêm sendo conduzidos sobre o tema nos últimos anos e ainda não há conclusão se a aplicação generalizada de inteligência artificial poderá destruir ou criar mais empregos. Ao final, tudo dependerá de como o processo será politicamente conduzido. Talvez justamente aí estejam os maiores temores.