Olá Visitante17.set.2019, 03:29:11
Autor Tópico: O futuro da rede ex aequo — prioridades, actualização, revolução! (Lida 5751 vezes)
Venho falar-vos de um assunto que até agora só discuti muito rapidamente em coffee breaks, e acho que faz falta ser discutido seriamente por todas os associades. É algo demasiado grande para se discutir em dois dias, no ENA e na AG, por isso pedia a vossa colaboração aqui e agora, para produzirmos algo interessante e com efeito, e podermos tomar decisões nos dias 17 e 18.
Desde 2011, ano em que entrei para a rea, tenho reparado que em todos os Encontros Nacionais de Associades falamos sobre os mesmos problemas. (Foi por isso que me viram um bocadinho apático e desiludido no ENA deste ano, na Areia Branca). Acho que praticamente todes xs voluntárixs da associação — eu incluído — acabaram por ficar demasiado por dentro dela, e é muito difícil termos uma visão exterior.
Este Verão, quando fui ao Acampamento do Bloco de Esquerda(*1), muita gente mostrou grande interesse em conhecer melhor a rede ex aequo, e acabei por falar imenso de nós. E acho que tive finalmente essa tal perspectiva exterior, e isso fez-me pensar imenso.
Uma rapariga estava super interessada em nós, e quis saber o que é que temos feito pela Educação Sexual nas escolas. E eu não lhe soube responder. Caiu-me a ficha de que hey, se calhar isto é importante e estamos completamente esquecidas. Não temos feito nada.
Acho que ficamos tão ofuscadas com os problemas do dia-a-dia da associação, e em melhorar os projectos que já temos, que esquecemo-nos completamente de rever as nossas prioridades e os nossos objectivos — serão em 2017 os mesmos que em 2002? Só depois de fazer essa reflexão é que temos que perguntar: os projectos que temos actualmente são os melhores para atingirmos os nossos objectivos? É que às vezes os projectos até podem fazer sentido, mas podíamos dedicar exactamente o mesmo tempo a um projecto diferente que teria um impacto dez vezes maior. A associação anda há 13 anos a acrescentar projectos, mas nunca a repensar ou largar os que já não fazem sentido. Claro que isto é insustentável! Acho que o que nos falta é uma optimização radical, e pensar que a associação tem que ser sustentável.
Não dês o peixe, ensina a pescar
Já repararam que a rede ex aequo tem sido uma espécie de centralizadora dos espaços de apoio lgbti para jovens em Portugal...? E se em vez de investirmos tempo em promover o nosso próprio modelo de grupo de apoio, investíssemos mais tempo a dar ferramentas às pessoas para criarem as suas próprias Gay&Straight Alliances(*2) nas suas escolas e Faculdades, será que conseguíamos chegar a mais jovens?
Estive a explorar o site da BeLonGTo, na Irlanda, e reparei que os grupos de apoio deles não têm uma nomenclatura fixa e pré-definida: cada grupo escolhe o seu próprio nome. Cada grupo tem a sua página do website feita à sua maneira, com os seus textos e a sua organização. Será que as pessoas tendo mais liberdade para construir os grupos à sua maneira, não terão também mais motivação?
(Por exemplo, como designer gráfico, detesto a ideia de cada grupo criar o seu próprio cartaz (podem surgir coisas verdadeiramente medonhas!), mas será que isso não tem as suas vantagens? Se calhar terias mais prazer em afixar pela cidade algo que tu próprio criaste com os tuas amigos. Se calhar o teu grupo tem uma identidade mais marcada.)
No fundo, acho que os objectivos da rea fazem todo o sentido ainda hoje. Os meios é que precisam de mudar. Ao longo dos últimos dois anos temos sentido na associação que há projectos com mais público e outros com menos público. Uns que nos deixam preenchidos e realizadas, e outros que nos sugam as energias como um buraco negro, sem retorno.
Para mim que estou habituado aos nossos Grupos Locais, o "Espaço Permanente Queer" que havia no Acampamento do Bloco foi algo completamente novo. Não havia tema de reunião, nem sequer dinâmicas. As pessoas iam lançando assuntos completamente aleatórios que sentiam que precisavam de falar — às vezes parecia uma conversa caquética —, e guess what, funcionava tão bem, foi tão bom! As pessoas sentiam-se contentes por estar ali a partilhar as suas histórias, sentiam-se apoiadas. E isto fez-me ver que sim, o apoio ainda é necessário em 2016, mas hoje ele pode acontecer de uma forma muito mais simples, informal e espontânea do que pensamos (a Internet tem também algum peso nisso).
Extinguir uns projectos, começar outros
Isto é um assunto tabu na rea, mas só vamos andar para a frente quando enfrentarmos os tabus: os Grupos Locais e o Fórum são dois projectos que neste momento não funcionam tão bem e têm deixado as equipas de direcção frustradas. Pelo contrário, temos o modelo das sessões do Projecto Educação que funciona muito bem em praticamente todas as escolas, e que nos deixa realizadas. Agora permitam-me o exercício de imaginação: votariam numa lista para os Órgãos Sociais se soubessem à partida que essa lista ia, por um lado, largar os Grupos Locais e o Fórum, mas, por outro lado, conseguir fazer crescer exponencialmente o número de sessões do PE e pôr o país inteiro a falar outra vez sobre Educação Sexual?
Dedicar mais tempo à luta por uma Educação Sexual de qualidade nas escolas, será que isso não seria mais eficaz do que irmos a cada escola individualmente e sermos nós a falar...?
Como dizia a Susana, o objectivo de uma associação destas é extinguir-se. Mas qual é a data de término dos nossos projectos? Temos que ter coragem para fazer mudanças radicais!
Não interessa como, interessa porquê
Uma associação é um conjunto de objectivos e pessoas que os querem atingir, mais do que um conjunto de projectos. Acho que a rede ex aequo tem visto sempre os projectos como os objectivos, em vez de vê-los como meios.
Como diria o Simon Sinek, nesta TED Talk muito interessante, "não é como o fazes, é porque é que o fazes" (apesar de ser uma Talk em economês, o princípio dá para aplicar a muitos aspectos da vida...).
Ele diz que no Verão de 1963, 250.000 pessoas apareceram no National Mall em Washington para ver Martin Luther King discursar. Não foram enviados convites, e não havia um website para o evento, havia apenas motivação. Se a rede ex aequo tem objectivos tão importantes e nobres, porque é que até hoje precisámos de enviar tantos convites...?
O que precisamos é de comunicar com eficácia que isto são lutas importantes, e aí as pessoas não virão à associação por ela ser fixe, por ter boa imagem ou bons eventos, mas sim porque acreditam naquele propósito e porque a associação lhes dá meios para lutar por ele. O Dr. King disse "Eu tenho um sonho", não "Eu tenho um plano".
Obrigado pela vossa paciência para ler isto tudo. Precisamos mesmo de falar sobre isto. Estas discussões são demasiado profundas para um ENA, e ainda mais para uma AG, por isso o Fórum parece-me o sítio ideal para acontecerem.
De que maneiras conseguimos pôr isto em prática? Pensem de mente aberta e digam-me o que concordam e o que não concordam, se vos parece que isto é o caminho certo para a rea no futuro ou não, se gostariam de vir por aqui. E para xs amigues da(s) lista(s) candidata(s), isto vai de encontro aos vossos planos...?
Muito obrigado por tudo, a sério.
(*1) Siiiim, eu sei que a rede ex aequo é apartidária. Estou a mencionar este acampamento pelo simples facto de ter participado nele — eu, pessoalmente, e não a associação — e de me ter dado uma nova perspectiva sobre algumas coisas.
(*2) O termo "Gay&Straight Alliances" é pouco inclusivo, apenas o usei pela sua popularidade. Uma alternativa melhor seria dizer, por exemplo "queer & hetero/cis alliances".
« Última modificação: 6 de Dezembro de 2016 por tomasbarao »
Caro Tomás Barão,
Antes de mais nada, um grande abraço. Tiveste a energia pra dizer coisas que muita gente quer e não tem coragem, tempo, etc...
Já te respondo, que agora não estou em casa.
Acredito que precisemos de ser uma associação mais prática e menos de papelada e escritório.
Acho que faz falta apostar muito mais no Projeto Educação do que se tem feito até aqui. Sei que funciona muito bem. Então, se funciona, porque não se faz mais vezes e em mais locais?
Porque é que não se publicita mais o que fazemos?
Por que razão não existem parcerias com escolas e associações de jovens a nível do país (escuteiros também deviam estar aqui. associações desportivas para jovens, etc), de forma a haver sempre um acompanhamento na área lgbtqia+ e na Educação Sexual?
E porque não se investe também não formação dos jovens em Faculdades? Já falaram nesses espaços? Acho que será uma ótima ideia. A minha faculdade precisava de uma coisa dessas.!...
Porque não se dá mais autonomia aos grupos locais?
Estes podiam e deviam deixar de seguir protocolos aborrecidos e temáticas obrigatórias. Ao fim de um ano, lá estamos a falar outra vez em ISTs e Sexo Seguro, ou em Mitos sobre Sexualidade, sei lá... Como referiu o Tomás, cada grupo podia estar associado à rea pelos mesmos valores. E teria de, no mínimo, realizar 2/3 atividades gerais obrigatórias num ano, como os grupos de outras localidades. Mas acho que também seria interessante que cada grupo de pessoas (e não somente a direção ou a coordenação) debatesse via fórum, p.e., o tema que quereriam abordar no encontro seguinte.
E ainda assim, devia ser sempre reservado um espaço de tempo para as novidades/notícias/ou comentários livres. Cada um levava alguma coisa gira que quisesse partilhar, ou de que quisesse falar que fosse fora do tema... sei lá!?
Outra coisa: Se é tão difícil manter um grupo aberto, mudem as condições para tal. Permitam que qualquer pessoa, de qualquer idade, possa ajudar nesses grupos, sem estes terem de estar equilibrados por faixas etárias ou o raio. Deixem qualquer um poder dar uma ajuda nisso. Deixem 2 pessoas ao cargo de cada g.local, p.e, e ponham um membro da direção a observar com regularidade, mas insistam no facto de a participação de todas as pessoas ser importante. Não é necessário dois ou três trabalharem e prepararem a papa toda para 20 ou 30 marmanjxs. Juntos, podemos pensar e fazer!
Mais desabafos: Gosto da ideia de um clube Tejo para atividades sociais (históricas, de passeio, de jogos, etc.). Como há o Tejo, podia haver o Clube Douro, o Clube Guadiana, o Clube Sado, la la la... ou então não existia nada disto e as pessoas tinham uma regularidade para se encontrarem em cada cidade e depois iam decidindo o que queriam fazer juntas.
Promover o desporto é interessante e importante, e a ILGA em Lisboa já está a fazer isso. Porque não fazemos também?
Porque não realizamos tertúlias e outros momentos de convívio que sejam menos à "regra" e mais informais? Só o facto de nos encontrarmos todos, que temos algo em comum, e falarmos, e nos conhecermos, e quem sabe fazermos amigos ali, poderá ser uma ótima cena!!!???
Gostava que houvesse mais atividades em geral. E não tem de ser apenas uma "coordenação" a organizar.
A direção pode e deve fazer um plano com os associadxs sobre a regularidade dos eventos e depois os temas e assuntos e tal são definidos localmente!
E era bom que houvesse mais festas e coisas globais da rea espalhadas pelo país. Centralizar tudo a LX e ao Porto é giro e prático, mas meh para quem não vive por esses sítios.
Sugestão: apostem no Sul de Portugal, que muito precisa de sensibilizações e coisas coloridas.
Ainda outra coisa: Acho que faz falta haver formações para Oradores e para Direção/Voluntariado com mais frequência e as datas e os locais TÊM de ser anunciados com ANTECEDÊNCIA. Eu, com duas semanas de avanço, já não consigo mudar os meus fds e ando há 2 anos para ir a uma formação. Agora, guess porque não vou...
Ponto importante: Este fórum está a precisar de REMODELAÇÕES urgentemente. Porque é que não temos um site mais janota?
- Um SITE com um fórum à parte que sofrerá manutenção regular pela Moderação do Fórum.
- Um site com um chat para o convívio (exigirá controlo no conteúdo, mas acredito que seja possível)
- Com uma zona à parte de Atendimento Permanente - ou APOIO.
- Um SITE com mais fotografias tiradas em eventos nossos (com autorização dos fotografados), pôsteres e cartazes, com mais testemunhos de coming out, de aceitação, de superação, de como a rea é algo positivo na vida dos jovens lgbt.
É muito importante a direção dar o primeiro passo. Mas, como já disse ene vezes, e fico cansada de o repetir, estou aqui com duas mãos e um cérebro à disposição para ajudar nessa mudança radical.
PS: Alguém sabe onde vai decorrer o ENCONTRO DE ASSOCIADXS marcado para BREVE?
Não encontro isso escrito em lado nenhum... E não estarei, uma vez mais (que raiva desta m*) disponível nesse fim-de-semana porque já me calha nas férias de Natal e reservei-o há imenso tempo para outros assuntos que não o EA.
PPS: 54 visualizações e 2 comentários... Assim é complicado.
« Última modificação: 6 de Dezembro de 2016 por carolinalg »
Ok, para te responder a algumas coisas, carolinalg:
Quando falaste em qualquer pessoa de qualquer idade ajudar nos grupos, fez-me todo o sentido. E vou tocar no tabu outra vez. Se tiveres um grupo de 20 pessoas a falar sobre assuntos lgbti e quase todas são jovens, e apenas umas 3 ou 4 um pouco mais velhas, será que os coitadinhos das jovens se vão sentir intimidades e ficar impedides de falar...? Sim, importa que estejamos entre pares. Mas qual é o caminho que escolhemos — incentivar a que estejam mais jovens nas reuniões, ou impedir que estejam "velhos" nas reuniões? Eu acho que a escolha é sempre essa, entre incentivar ou proibir/obrigar. E desde 2003 acho que temos vindo a escolher sempre mais a segunda hipótese. Está na hora de mudar.
Porque é que não se publicita mais?
Porque publicitar é caro, dá trabalho e ocupa muito tempo. Portanto, como é que podemos dar a volta a isto? Tentando conceber campanhas diferentes do tradicional, formas diferentes de chegar às pessoas. Se calhar há alguma actividade que podíamos tentar divulgar através de outras associações, mas haverá outra actividade que se divulga melhor através de autocolantes. E há aquela cidade que bem precisava de um mural pintado — vamos lá? Ou, para uma actividade diferente, uma performance na rua seria uma boa forma de divulgar. Marcadores de livros metidos dentro dos livros das bibliotecas. Chatear os programas de televisão. Tanta coisa. É juntarmo-nos e puxarmos pela imaginação.
Por exemplo, em 2014 (salvo erro) houve uma forma de divulgação extremamente interessante: havia uma pessoa na direcção — o pdrMota — cuja única tarefa era enviar mails às Câmaras Municipais a perguntar se elas tinham espaços para mupis disponíveis no seu concelho. E pronto, a tarefa dele era fazer chegar os nossos mupis aos vários concelhos (na altura tínhamos impresso 100). Isso é algo extremamente eficaz, e é disso que estou a falar: conseguires abordar as pessoas certas no tempo certo para que com o menor esforço tenhas o maior impacto possível.
Carolina, quando perguntas "Porque não se dá mais autonomia aos grupos locais?", ou porque não remodelar o fórum... Porque não acabas com os grupos locais e o fórum e crias uma forma nova de dar apoio online, e uma forma nova de dar apoio presencial? Dois projectos novos, mais eficazes. Começar do zero! Eu acho que mais do que fazer pequenas alterações aos projectos que temos (que é o que tu estás a sugerir, carolinalg, segundo me parece), é imaginar que eles não existem, olhar para os nossos objectivos e pensar "qual é o melhor caminho para eu chegar a estes objectivos em 2017?". Por mim o regulamento dos grupos metia-se no balde e escrevia-se todo outra vez. Precisamos de reimaginar, mas o que acontece é que estamos presas à maneira como sempre fizemos as coisas. Por isso é que eu digo começar do zero. Não é só uma vontade parvinha de espalhar o caos e a destruição, é vontade de nos libertarmos das ideias que nos aprisionam e impedem de ver as outras alternativas. Estamos todas cegos, só conseguimos imaginar os nossos projectos como eles existem agora, e precisamos de saber largar para conseguirmos imaginar coisas diferentes.
Precisas sequer de um site?
Haverá uma plataforma que cumpra o que nós precisamos, mas que seja mais fácil/barata de criar e de gerir?
Quem te está a dizer isso é uma pessoa que adora webdesign, e que gostava muito de desenhar um site novo para a rea. Mas antes de eu me lançar de cabeça a essa tarefa, tenho que me perguntar: um site feito de raiz é a melhor opção...? Ou dá para fazer bem e mais simples?
Ou seja, antes de dizermos "temos que fazer um site, temos que fazer um fórum, temos que fazer um vídeo", temos que perguntar "porquê?". Antes de dizermos "a associação tem que ter bom design gráfico", tens que perguntar "porquê?" — e se fosse uma associação mais invisível, mas que fazia um trabalho excelente, por exemplo, a formar professorxs...? Não seria válido?
Eu aceito que a associação vá por qualquer caminho, mas temos que ter mesmo noção dos nossos motivos.
O que é que precisamos de fazer?
Precisamos de questionar,
questionar!!!
Abaixo o dogma,
abaixo o "sempre fizemos assim",
abaixo o "é a única maneira"!
Venha a mudança! Venham as alternativas!
Citação de: carolinalg em 6 de Dezembro de 2016
"Não é necessário dois ou três trabalharem e prepararem a papa toda para 20 ou 30 marmanjxs. Juntos, podemos pensar e fazer!"
"as pessoas tinham uma regularidade para se encontrarem em cada cidade e depois iam decidindo o que queriam fazer juntas."
Exactamente!!! Eu acho que o lema é fazer o que há vontade para fazer, para as pessoas que o querem, e com as pessoas que o querem. Vamos a isto?!
Citação de: tomasbarao em 7 de Dezembro de 2016
(...)Eu acho que a escolha é sempre essa, entre incentivar ou proibir/obrigar. E desde 2003 acho que temos vindo a escolher sempre mais a segunda hipótese. Está na hora de mudar.
Neste ponto, Vamos a isso! Por onde começamos?
(...)E há aquela cidade que bem precisava de um mural pintado — vamos lá? Ou, para uma actividade diferente, uma performance na rua seria uma boa forma de divulgar. Marcadores de livros metidos dentro dos livros das bibliotecas. Chatear os programas de televisão. Tanta coisa. É juntarmo-nos e puxarmos pela imaginação.
(...) conseguires abordar as pessoas certas no tempo certo para que com o menor esforço tenhas o maior impacto possível.
Falar com as Câmaras Municipais é uma excelente opção. Falar com associações e escolas, - em cidades diferentes e com faixas etárias diferentes (desde o básico ao universitário - primária daria???) - enviar propostas de um "Projeto Educação" original, que se adapte à realidade desses espaços. É extremamente necessário desaprisionar os jovens.
(...)Por mim o regulamento dos grupos metia-se no balde e escrevia-se todo outra vez.
Fico do teu lado nesta ideia. Os grupos não estão pensados da forma mais prática/eficaz. Dar-lhes mais liberdade poderia trazer muito mais ideias e projetos bons!!!
Haverá uma plataforma que cumpra o que nós precisamos, mas que seja mais fácil/barata de criar e de gerir? (...)
Bem... Eu, de informática e webdesign percebo nickles-pickles. Mas acho que há coisas no fórum que seriam giras de manter. Há tópicos interessantes. Também não era mau de todo manter o chat, porque há malta que se encontra lá com regularidade para falar e geralmente aquilo é um ambiente porreiro. Mas percebo que sintas a necessidade de mudar tudo. Eu mudaria quase tudo. O problema é que, nesta área, não creio que possa ajudar, porque não sei fazer... E mandar bitaites sem mexer um dedo é muito fácil... Não quero dar essa imagem -errada- de mim nesta super discussão.
(...) o lema é fazer o que há vontade para fazer, para... e com as pessoas que o querem.
« Última modificação: 7 de Dezembro de 2016 por carolinalg »
Olá. Sou coordenador no Porto, e temos tentado inovar nas reuniões com temas novos e participação dos membros no planeamento dos eventos via facebook. Mas vejo que o ativismo de intervenção no exterior da associação pouco aparece nas reuniões; e devia porque seria produtivo, e motivaria os participantes.
Desde a algum tempo que tenho trabalhado num novo fórum+site com o @KingLouis19 ; queria ter algo mais sólido antes de falar do assunto, mas wtv, que a água está a ferver. Falem comigo se estiverem interessados. Há um google doc em que registo o processo e que posso partilhar.
aliás, tá aqui com permissão para comentar: https://docs.google.com/document/d/18ZmI6_E-77tMBrHsmRLrvLmEUgq_TFvwEBFdb-OxwbU/edit?usp=sharing
Btw, ou alguém mantém um post com as sugestões que aparecerem, ou isto torna-se difícil de navegar. Eu usava um gdoc.
« Última modificação: 7 de Dezembro de 2016 por Skar »
Então e porque não acabar com a rede ex aequo e começar uma associação nova com um nome completamente diferente e fácil de pronunciar? Se calhar é o nome que não está a funcionar Não? Just saying
Agora a sério, também já tive esta mesma conversa tanto com pessoas da associação como pessoas de outras associações. O problema é serem sempre conversas pontuais e informais: este tipo de discussão precisa de tempo e espaço e do máximo de pessoas para começar a produzir resultados (trabalho em rede) e não de apenas as "pessoas demasiado envolvidas" a tomarem decisões num determinado dia sem ninguém saber. E temos de começar pelas questões básicas (pelo sonhos e pelas necessidades dxs jovens) para depois definir projetos e estratégias, nesse aspeto concordo 100%.
Antes dos projetos, o que mais me tem feito confusão é a falta de renovação de pessoas/voluntárixs na rede. São sempre as mesmas pessoas em mais do que um projeto. Só há uma lista para o que quer que seja, não há alternativas. E este ano, como já tem acontecido, vamos todxs votar que sim, mais um ano a manter o barco à superfície. Não digo isto para deitar nenhuma direção ou lista abaixo, mas todxs sabemos que andamos a nadar para não nos afogarmos (sem parar para pensar se não devíamos deixar o barco ir). Aceitamos fazer parte das coisas e ajudar para que elas não morram e, naturalmente, há uma falta de entusiasmo e inspiração nisto (que se traduz no que é e não é feito). Eu digo, que morram. Se as coisas forem importantes, as pessoas virão, sem dúvida. Se os propósitos de um projeto fizerem mesmo falta, alguém se chegará à frente, de preferência alguém novx, para pegar nestes propósitos e continuá-los de que maneira fôr.
Ainda em relação a esta questão da renovação de pessoas eu acho que uma das coisas que falta na rede é mais rede entre as pessoas. Penso que isto se podia melhorar com pessoas dedicadas a receber voluntárixs e a geri-los dentro da associação.
Há uns tempos falei com a Joana Peres do Centro LGBT e ela explicou-me que na ILGA Portugal quem quer fazer voluntariado é primeiro recebidx por pessoas que estão lá especificamente para receber a pessoa, apoiá-la e ajudá-la a integrar projetos que a interessem (consoante os seus objetivos, etc) e que sejam adequados ao seu perfil/competências/experiência.
Na rede há sempre pessoas a surgirem com interesse em dar algo mas que depois não são acompanhadas. Muitas vezes xs voluntárixs perdem-se pelo caminho porque aparecem em eventos para ajudar mas depois não temos maneiras de integrar estas pessoas em equipas. Eu acredito que era bom ter uma equipa de pelo menos duas ou três pessoas só a tratar desta recepção e acompanhamento. Pessoas que estão lá e vão acompanhando e motivando as pessoas, que tomam nota de feedbacks, que organizam meet ups só para discutir a experiência do voluntariado, que planeiam um percurso com x voluntárix, que se encontram com novxs voluntárixs (presencialmente ou skype), que xs ajudam a criar os seus grupos e projetos, que lhes dão uma estrutura e segurança.
Várias partes do voluntariado são difíceis, muitas vezes não existem retornos imediatos (ou qualquer tipo de retorno) e haverão sempre tarefas aborrecidas mas necessárias. É importante a pessoa não sentir que está sozinha a fazer estas coisas, que está a contribuir para algo maior que si e que pertence à rede, ao grupo. Sem isto as pessoas desmotivam e entram no tal buraco negro.
Em relação aos projetos que existem atualmente é importante lembrar que é mais fácil gostar das coisas quando elas estão a funcionar bem (tradução = a serem populares). Estou a dizer isto porque há 3 anos, por exemplo, o grupo ex aequo lisboa tinha quase 50 pessoas nas reuniões e este ano parou; há 3 anos o fórum teve o maior número de utilizadores online e agora está o mais parado que me lembro. Nessa altura não se falava tão negativamente destes dois projetos como hoje. É difícil gostar de projetos nos quais não se investe; as direções têm-se afastado cada vez mais dos grupos e do fórum/site e isso nota-se. E não se afastaram porque decidimos acabar com estes projetos...
Também existem retornos muito diferentes nos nossos projetos. É muito mais fácil ir a uma sessão do PE durante umas horas e sentirmo-nos no topo do mundo e que fizemos toda a diferença do que acompanhar um grupo o ano inteiro e ter de lidar com uma série de questões que quem está a fazer só PE não imagina.
Todos os projetos servem propósitos e não convém esquecer quais se os decidirmos apagar (devemos sempre questioná-los, claro).
Tenho que comentar que acho piada ao questionares a existência do fórum/site e depois escreveres isto Tomás: " Estas discussões são demasiado profundas para um ENA, e ainda mais para uma AG, por isso o Fórum parece-me o sítio ideal para acontecerem."
Quero continuar a conversa mais tarde. Só acrescento que acho que os grupos funcionariam muito melhor se, para além do tal apoio, se trabalhasse na construção de competências pessoais em projetos, ações e eventos desenvolvidos pelas próprias pessoas do grupo. Um grupo que se pudesse auto-gerir e responsabilizar onde as pessoas em vez de irem lá apenas para conviver ou debater vão com o propósito de participar ativamente e contribuir para uma sociedade melhor, mesmo que em pequenos atos. Onde toda a gente pode coordenar. Onde as pessoas se sentem ligadas umas às outras porque estão nisto (o que quer que seja) juntas. Um grupo com mais orçamento (ou que angarie fundos). Isto não são mudanças fáceis e exigem um grande compromisso de quem está a coordenar agora para fazer uma transição para este modelo. Convém dizer que também não tem interesse em ter estes grupos fixes sem ter toda uma estrutura da associação que depois pega nestas pessoas e as ponha noutras projetos e se vá renovando ano após ano.
Ah, e mais comunicação por parte de todxs com todxs
P.s.: o Encontro Nacional (looool) de Associadxs é no Centro LGBT, dia 17 pelas 15:00 ou 15:30, agora não tenho a certeza.
P.p.s.: Skar "Mas vejo que o ativismo de intervenção no exterior da associação pouco aparece nas reuniões; e devia porque seria produtivo, e motivaria os participantes." Concordo em absoluto e o ativismo tem muuuuitas formas fixes, mesmo para quem não se quer expor tanto.
« Última modificação: 7 de Dezembro de 2016 por quiquo »
Citação de: quiquo em 7 de Dezembro de 2016
É exactamente isso que estou a dizer, compreendeste-me a 100% e isso é super fixe. Estou contente. ^^
Concordo com tudo o que disseste, quiquo, e estou super feliz pela tua resposta.
Concordo com o facto de estarmos a manter o barco à superfície, e de que se calhar às vezes é melhor deixar o barco ir...
De todas as soluções que podemos inventar, parece-me a mais drástica. Mas não podemos descartar nada à partida. Não podemos ter medo, não podemos ter dogmas! Conversamos mais e logo se chega a uma solução.
Quanto à questão da gestão de voluntáries, acho que é uma das condições para podermos fazer um trabalho sólido e eficaz. Já muitas de nós o dissemos, e até agora ainda não pusemos em prática. Tem sido "tradição" na rea ser a/o presidente da direcção a tentar manter-se a par de tudo e a tentar acompanhar o trabalho de toda a gente. Mas acho que devia haver alguém cuja tarefa única seja essa mesmo. Pessoas de outras associações também já me disseram que é a melhor maneira de as coisas funcionarem.
Também já se disse muitas vezes que a gestão de voluntáries deve estar a cargo de alguém que trabalhe a tempo inteiro (ou part-time) na rede ex aequo. Já tentámos várias vezes obter um estagiária profissional através do IEFP, mas sem sucesso. Eu acho que devíamos continuar a tentar, porque isso faria toda a diferença. Listas candidatas, por favor, digam-me que vão insistir na questão do estágio. Integrem isto nos vossos orçamentos, por favor!
Dizes coisas muito importantes e com muita razão. Mas haverá pessoas que precisam de um retorno mais imediato para se sentirem motivadas, e outras que gostam mais de fazer o trabalho que exige paciência e que traz resultados a longo prazo. Haverá pessoas que gostam mais de um trabalho de dar a cara e de ir para a rua, e outras que se sentem muito mais úteis a fazer o trabalho de escritório. E aí é que está a riqueza de um movimento!
Agora para tocar também na questão que o Skar levantou, sobre o activismo de exterior... O que aprendi com o activismo LGBTI é que precisamos dos dois lados: de sermos rebeldes e chamarmos à atenção quando os direitos humanos estão a ser ignorados ou violados, mas também de sermos bem comportadinhos e fazermos pressão mais institucional, junto do governo, por exemplo. A rea ao longo destes 13 anos conseguiu fazer esse trabalho mais "de escritório", por exemplo, ao enviar os relatórios do Observatório de Educação para o Ministério da Educação, ou quando conseguiu que a orientação sexual entrasse no estatuto do aluno como motivo de discriminação que não pode acontecer. E também é por ser certinha e bem comportada que a rede ex aequo conseguiu um financiamento que muitas associações e colectivos não conseguiram. Precisamos de estar nos dois lados, e é por isso que discordo contigo, carolinalg, quando dizes que a associação tem que deixar de ser tanto papelada e escritório, para ser mais prática. Esta parte também é importante e também traz resultados.
Sintetizando, acho que devemos continuar a estimar o nosso trabalho de "backoffice", e começar a sair mais às ruas, a pintar murais, a fazer performances, a não falhar uma única marcha lgbti. Há pessoas para tudo, por isso vamos lá!
Acho que não é o meio ideal, porque há muita gente que não tem tempo para ler isto tudo e para escrever uma resposta. Mas não encontrei meio melhor para fazer esta discussão: se fosse por skype, seria uma discussão menos profunda e com menos pessoas. Se fosse presencialmente no ENA, também haverá muito pouco tempo... Acho que é uma discussão longa, mas não há atalhos, tem mesmo que ser feita. Para além disso, o Fórum, com todas as suas desvantagens, é um meio mais adequado a discussões profundas e sólidas do que, por exemplo, o Facebook. E se fosse por e-mail a discussão não seria pública. Portanto foi o meio que achei melhor.
Um grupo que se pudesse auto-gerir e responsabilizar onde as pessoas em vez de irem lá apenas para conviver ou debater vão com o propósito de participar ativamente e contribuir para uma sociedade melhor, mesmo que em pequenos atos. Onde toda a gente pode coordenar. Onde as pessoas se sentem ligadas umas às outras porque estão nisto (o que quer que seja) juntas.
Se as coisas forem importantes, as pessoas virão, sem dúvida. Se os propósitos de um projeto fizerem mesmo falta, alguém se chegará à frente, de preferência alguém novx, para pegar nestes propósitos e continuá-los de que maneira fôr.
É isto mesmo!!! A sério, quiquo, tu puseste tudo em palavras mais claras, mais simples e mais motivadoras que eu. Obrigado, mesmo! Um abração para ti.
...Um grupo que se pudesse auto-gerir e responsabilizar onde as pessoas em vez de irem lá apenas para conviver ou debater vão com o propósito de participar ativamente e contribuir... Onde toda a gente pode coordenar. Onde as pessoas se sentem ligadas umas às outras porque estão nisto... juntas.
Obrigada, quiquo, por me avisares. Não vi nada anunciado em lado nenhum. Subscrevo mailing lists da rea e não recebi nada na última temporada sobre este assunto. Também não vi data e local postada em site ou fórum nenhum. Nem ouvi ninguém da direção vir falar sobre o evento de forma alguma.
Acho gravíssimo. Como é que querem, então, que haja um Encontro de Associadxs com sucesso e número de sócixs presentes em quantidade suficiente, se deixam tudo para a última hora? Não vou, não consigo. Lamento e, ao mesmo tempo, não lamento. A minha vida já estava organizada assim há muitas semanas.
Estou curiosa para ler o relatório desse Encontro (que, suponho, circule e seja partilhado com todxs xs associadxs após o evento...?)!
Na altura quando enviaram um email aos associados relativa à nova Direção da rede ex aequo 2017, preenchi com sugestões e ideias que vejo a rede ex aequo a desenvolver.
Não que eu queira pertencer à direção, apenas preenchi para sugerir e como também pertenço a outras associações, percebo a importância da Educação nas Escolas. Foi exatamente esse um dos pontos que sugeri nesse formulário. A rede ex aequo colaborou com a minha associação no ano passado neste tópico, e acho que poderia iniciar um projeto independente e sólido.
Outras ideias passaram por campanhas, atividades formativas, etc.
(Só vim cá deixar o meu contributo ahaha)
Vejo muitas ideias, pontos de vista diferentes. Quero catalogar isto tudo e por num documento editável, de pros e contras e sintético; assim poderei saber aonde me focar com o projecto de modernização, o que defender ou não. Só o vou poder fazer daqui a uma semana e tal.
PS: informação factual, discussão produtiva, conversa sequencial, e comentário efémero formam um gradiente que vai desde uma wiki, passa por um fórum e acaba num chat. Na rede faz-se um pouco disso tudo, é preciso é atualizar as ferramentas. Do ponto de vista da comunicação / analítica, vem integrado em software moderno; o @KingLouis19 sabe muito mais disso.
« Última modificação: 10 de Dezembro de 2016 por Skar »
Citação de: Skar em 10 de Dezembro de 2016
Estás a pensar criar/utilizar um Google Doc?
Acho que assim qualquer um poderia abrir e visualizar. Uma única pessoa ia editando-o com as novas opiniões até haver uma decisão final acerca de cada mini-assunto.
Citação de: carolinalg em 10 de Dezembro de 2016
logbook do projecto de modernização digital (aonde tenho respondido e integrado comentários)
https://docs.google.com/document/d/18ZmI6_E-77tMBrHsmRLrvLmEUgq_TFvwEBFdb-OxwbU/edit?usp=sharing
novo doc vazio para a rede em geral
https://docs.google.com/document/d/123ACWZ_9zjWzoEJQYyVzdpjJzwfvqL5IltYZ01qmbqc/edit?usp=sharing
Não tem de ser só uma pessoa, convém é que que quem edite seja imparcial e fatual, e que sejam capazes de se entender. Só posso adicionar pessoas se comentarem com uma conta google ligada.
plan, deves ter escrito o post mais longo que já vi no fórum, mas ainda bem que o fizeste (obrigado!). Levarei várias das tuas ideias para o encontro, visto que já as partilhava antes (e vou repetir muito do que disseste, mas pronto).
Não sei pronunciar-me muito bem sobre o PE, até porque nunca mais participei em sessões. Como escreveste, a Educação Sexual não é ensinada nas escolas de forma padronizada, ainda que haja uma série de guidelines. Não sei se é melhor ou não as escolas terem pessoas qualificadas que vêm de fora só para lecionar isto. Por um lado, muitxs professorxs não têm conhecimentos suficientes nem se sentem confortáveis; por outro, é ingénuo pensar que só quem vem de fora chega para alterar toda uma cultura em relação a este tema. A Educação Sexual é um tópico que divide muito as pessoas politicamente e socialmente e por isso tem sido tão difícil implementá-la de forma consistente. Acho que podemos tentar estar mais presentes nos cursos de Educação (de onde sairão as seguintes gerações de professorxs) e manter contato com o Ministério da Educação enquanto mantemos as sessões que vamos conseguindo ter.
Quanto a projetos que não fazem sentido acho que devíamos pensar melhor os prémios ex aequo (ou prémios media). Repesco este post:
Citação de: Soul Survivor em 20 de Outubro de 2014
No outro dia em conversa com um amigo meu falávamos sobre a necessidade deste prémios se distinguirem de todos os outros que acontecem do género, como os da Ilga, ou até os do Dezanove.
O que distingue a rede ex aequo, aliás, o que faz parte da sua identidade é ser uma associação de e para jovens. Por isso os Prémios Média deviam distinguir as pessoas/acontecimentos que tivessem um impacto directo nos jovens.
Quantos são os jovens LGBT portugueses que assistem de facto a estas novelas e estas reportagens, que na sua maioria NÃO representa sequer as questões LGBT nos JOVENS?
Se calhar chegamos é à conclusão que há muito pouca coisa mediática feita de/para jovens!
Outro projeto que parece super interessante mas que nunca percebi são os grupos itinerantes. É que está listado na nossa página de projetos do site mas alguém sabe o que foi feito com isto?
Em relação aos grupos locais:
-Gosto da ideia do Tomás dos grupos puderem ter páginas mais personalizadas. As páginas dos grupos são todas iguais (até os textos!), não tem fotos nem vídeos (podiam ter galerias onde fosse fácil ver o grupo, em vez de ter de se pesquisar fotos antigas em tópicos do fórum ou redes sociais) e tem uma estrutura que é muito pouco flexível para se editar;
-Na questão das alianças/grupos locais em instituições de ensino e do anonimato, subscrevo o que escreveste plan;
-Uma pessoa que vai a um acampamento não tem o mesmo perfil da maioria das pessoas que precisa do grupo local ao início (isto pode mudar). Num acampamento muitas coisas conseguem ter um flow melhor porque as pessoas têm tempo para se ambientarem e se conhecerem umas às outras. Pela minha experiência quem vai a uma reunião geralmente não participará nessa estrutura de debate que falaste Tomás (o Espaço Permanentemente Queer). Ou reina o silêncio, como disse o plan, ou há algumas pessoas mais à vontade que monopolizam este tipo de debates (o que depois é uma seca para toda a gente);
-Também sou da opinião que, apesar de vivermos numa sociedade um pouco mais informada e aberta, os mesmos problemas persistem. Também não votaria numa lista que deixasse os grupos e considero ser este o melhor contributo que a associação pode dar;
Citação de: plan em 9 de Dezembro de 2016
Por que razão os grupos locais funcionam mal? Por não serem num número tão grande, como o era há alguns anos? Por terem, provavelmente, também menos gente a participar? É possível que o problema não esteja no seu modo de funcionamento, em si, ou unicamente nas temáticas das reuniões e, pelo contrário, no facto de cada vez menos gente ter conhecimento da associação. Ou seja, a comunicação da rede ex aequo não está a ser eficaz, no momento atual.
Além disso tenho notado que, das poucas pessoas com quem abordei a situação atual dos grupos locais (menor número e, talvez, menos participantes face a outrora), as que defendem que os mesmos já não fazem sentido, são precisamente aquelas que não frequentam as suas atividades há imenso tempo (nem que seja de forma esporádica; uma opção perfeitamente legítima e compreensível, por qualquer motivo em que assente). Logo, não têm uma verdadeira noção de que, na realidade, a função desempenhada pelos grupos continua ainda a fazer todo o sentido.
Sobre o fórum, em específico, falarei mais à frente.
Citação de: tomasbarao em 6 de Dezembro de 2016
Se a rede ex aequo tem objectivos tão importantes e nobres, porque é que até hoje precisámos de enviar tantos convites...?
Porque sem convites (comunicação), pouca gente sabe que existes - ou pelo menos o público-alvo que queres atingir (jovens LGBTI dos 16 aos 30) - logo quase ninguém vai aparecer à tua "festa", por mais nobre que ela e os seus objetivos sejam.
O que precisamos é de comunicar com eficácia que isto são lutas importantes, e aí as pessoas não virão à associação por ela ser fixe, por ter boa imagem ou bons eventos, mas sim porque acreditam naquele propósito e porque a associação lhes dá meios para lutar por ele.
Acho que acontece precisamente o oposto: por a rede ex aequo não ser vista propriamente como "fixe" ou ter "boa imagem", alguns dos jovens que têm contacto com ela, pela primeira vez, são dissuadidos de aparecerem nas suas atividades, ou quererem saber mais sobre a associação e os seus projetos. Novamente, isto reside num problema de comunicação.
Mas acho que também seria interessante que cada grupo de pessoas (e não somente a direção ou a coordenação) debatesse via fórum, p.e., o tema que quereriam abordar no encontro seguinte.
Isso seria extremamente complicado de acontecer. Primeiro porque, enfim, o fórum está completamente inativo e sem utilizadores (arrisco a dizer que a maior parte das pessoas que participam, regularmente, nas atividades do grupo local do Porto, pela perceção que tenho, não vêm ao fórum, ou têm sequer uma conta cá). Segundo, e ainda mais importante, porque as atividades exigem tempo suficiente para ser planeadas e as coisas não correrem, consequentemente, mal - daí haver um plano de atividades, elaborado na altura em que uma nova de equipa de coordenação é eleita, para um período relativamente longo (este período, quase cobrindo um ano completo, talvez pudesse ser encurtado um pouco, eventualmente). Terceiro porque nunca sabes quem vai aparecer, ou não, na próxima atividade. Uma pessoa que tenha vindo à anterior pode não ir à seguinte, por exemplo. Estar a antecipar que algumas pessoas em específico compareçam numa atividade (sem haver a certeza que o façam), com pouco tempo de antecedência, e baseá-la naquilo que elas pretendem fazer/debater, é um pouco arriscado.
-Isto! Só por esta secção mereces um prémio ex aequo plan . Em relação ao fórum acrescento que quase todas as pessoas que têm vindo ao grupo de lisboa não o utilizam de todo (dizemos sempre para deixarem os seus testemunhos). Ainda assim eu acho que o fórum serve o seu propósito apenas por existir. Como não vamos obrigar ninguém a usá-lo o máximo que podemos fazer é facilitar a sua utilização.
Existe uma grande lacuna no que toca à análise de resultados e à definição de estratégias para a associação e para os projetos (em conjunto com a gestão de voluntárixs) que nos deixa à deriva. Alguém sabe responder para onde é que associação quer ir e para onde está a ir? Cada pessoa terá a sua visão (ou não) e acho que nos surpreenderíamos se partilhássemos mais.
Ri-me com a página da t-shirt e aquela secção de notícias no topo do fórum que fala das brochuras há séculos? Desvaloriza o nosso trabalho como voluntárixs termos um site tão desactualizado e com informações erradas. Vê-se claramente que ninguém pega nele e isso não passa uma imagem de que estamos envolvidos. Precisamos de um site, precisamos de mais presença online (gosto das ideias que propuseste na parte da comunicação plan, muitas delas já têm sido faladas há séculos mas não andam para a frente; precisamos mesmo de pessoas só a tratar disto).
Em relação às quotas acho que o valor se deve manter e não discriminar idades, até porque quase não há pessoas a pagá-las e não representam a fatia essencial do financiamento. Talvez pudéssemos arranjar mais razões e vantagens para se ser associadx. Mas não concordo com o regulamento que obriga xs coordenadorxs dos grupos e xs oradorxs a terem de ser associadxs. Acho que as pessoas devem associar-se para participar das assembleias e pertencerem às listas (e aos processos de decisão) e não para serem voluntárixs (seja em que projeto for). Não penso que seja o número de associadxs que vá trazer mais representatividade à rede e sim o número de voluntárixs e de pessoas a quem chegamos.
Gostava de ler mais opiniões de pessoas diferentes (e de pessoas da direção e da lista à próxima direção).
« Última modificação: 13 de Dezembro de 2016 por quiquo »
Apesar de não se rum visitante assíduo tanto em reuniões quer no forúm, não deixo de seguir de perto todos os passos dados pela associação, quer seja perguntando a pessoas amigas que ainda participam activamente na associação, quer através da minha visitas sorrateiras ao forúm, para ver se os "sinais vitais" continuam.
Antes de começar a mandar os meus "bitaites", quero agradecer a iniciativa do @tomasbarao, de puxar o assunto que é tão sensível e tão delicado para, e friso, a Direção da Rede Ex Aequo, porque sinceramente isto é sempre foi tabú para os elementos que pertencem a direção e nunca aos participantes/voluntários da mesma. Aliás, todos os anos, e dos 3 anos que foi ao Acampamento (2011-2013) este tema é sempre debatido mas sinceramente acho que nunca deram grandes ouvidos.
O Forúm: a joia da coroa REA que ninguém quer ver morrer
A verdade é uma, a tecnologia Forúm morreu já há muito tempo.
Quando estava/participava no grupo local do Porto, ao qual participei também pessoa organizadora, o tema de conversa sobre o forúm foi lançada. Muitas foram as ideias e o alarido foi grande à volta do assunto.
O Forum é muito pouco usado e cada vez menos é uma tecnologia preferencial dos jovens, quer sejam eles os mais velhos que utilizam isto à mais tempo quer os novos que vai entrando.
A verdade é esta: o forúm foi muito importante para a rede para a sua divulgação, mas também para os utilizadores, que de forma anónima e simplificada poderiam ver informações, debater assuntos e continuar com o que se perdeu nas reuniões. Para outros, é a única forma que têm de participar nas reuniões, sem ir as reuniões (isto mais dirigido as pessoa que não têm grupos locais nas suas cidades)
Se hoje em dia faz sentido ter Fórum?
Para mim faz sentido, até porque sinceramente não vejo outra forma tecnológica de ter as mesmas funcionalidades de um forum. Falo disto, porque estando eu numa área de trabalho tecnológica, não existe nada mais anónimo e eficiente do que ter um forum.
A verdade é: eu uso o forum activamente? Não, não uso, porque acho uma tecnologia fora de moda, pouco apelativa e pouco intuitiva. Agora é a única que de forma anónima, livre e sem preconceito de poder expressar as minhas ideias e opiniões sem me sentir "perseguido" e sem sentir o medo de ser confrontado por alguém que não sabe da minha orientação sexual (como é caso do Facebook, Instagram, Snapchat, Tweeter).
O que se pode mudar no forúm?
O fórum está chato, aborrecido e out-dated e isso afasta as pessoas daqui claro. Mudar o visual, até as disposições das salas seria uma óptima ideia para relançar este meio.
Os grupos locais: os velhos "anjos"
Os grupos locais são outro tema, que me lembro, que em cada Acampamento da REA, é sempre muito opinado e ao qual, nunca vi alterações a serem feitas. Como referi, já foi coordenador do grupo local Porto e sinceramente perdi o encanto da REA aí, porque só nesse momento percebi a complexidade que é, quando um recém formado de coordenador chega a um grupo local e existem imensos entraves.
E as questão são sempre: quem é a direcção? O que eles conhecem de mim? O que eles sabem realmente das realidade do grupo local e das suas necessidades? As respostas são: não sabem nada, porque está tudo centralizado no mesmo sítio, LISBOA.
Não há liberdade para "fugirmos" aos temas e adapta-los as realidades locais, a disposição horizontal da organização é grande e causa choque, para não falar que acho que linguagem não está adaptada para um grupo de jovens. Aliás, como existem sempre o medo da forma de linguagem a ter para com os jovens, acabamos por ter um tipo de comunicação que não agrada aos jovens.
Então, o que sugeres para os grupos locais?
A liberdade é o primeiro ponto fulcral. Quando se diz liberdade diz-se em relação aos temas, ás dinâmicas, a forma de comunicação e a sua gestão.
Penso que o problema de cada vez mais os grupos diminuírem é, primeiro, existir uma oferta de grupos de apoios mais diversificada, e nessa diversificada escolha, esses grupos adaptarem-se melhor as mudanças, quer do público alvo, quer do meio em si. Falo por exemplo da ILGA, que parece me ser mais diversificada e mais "juvenil".
Obviamente que existem coisas que devem ser mantidas nos grupos: documentos de apoio, acompanhamento da por parte da Direcção e temas obrigatórios.
Actividades não-oficiais: o bicho papão da ideia preconcebida do "engate"
As actividades não-oficiais (todas as actividades que não estão catalogadas nem carimbadas com o selo Rede Ex Aequo) são as que mais suscitam discussões. Aliás, quando entrei na rede, tinha eu 19 anos, a primeira coisa que me disseram foi: "Atenção que isto não é um grupo de 'engate'. Isto é um grupo de apoio".
Apesar de entender que isso é bastante importante, falo oficialmente e nas reuniões oficiais, penso que esse medo interino por parte de uma associação juvenil é completamente descabido. Conhecimento é igual a "engate"? Discutível.
Os encontros não-oficias são a forma mais eficiente de cimentar o apoio as pessoas mais tímidas e são essas que requerem mais atenção, porque são as mais sucestiveis de desenvolver outros problemas: depressões, auto-conhecimento, não aceitação. Este tipo de coisas não existem quando estamos num grupo local em Reuniões formais.
O clube Tejo veio abrir as cabeças de várias gerações de direcções, que sempre tiveram medo desta ideia preconcebida e preconceituosa e veio-se a mostrar um sucesso: quer em termos de divulgação quer em termos de apoio.
E porquê? Menos formalidade, mais interacção e mais conversa informal.
Simplesmente isto: parem com o preconceito de que há engate se houver encontros/cafés não-oficiais. Façam coisas que os jovens gostam e se sintam no seu ambiente: ter uma reunião na rua, num café mais friendly parecem me ideias apelativas.
Projectos Educativos: glorias e inglórias
Eu sou do tempo em que não existiam projectos educativos e em que a Rede Ex Aequeo começava a lança-los.
Hoje olho para estes projectos como uma grande conquista educativa e super importante, tanto para o jovens como para os próprios professores. Por esse motivo não vejo motivo nenhum em extinguir estes projectos, mas sim em "remodela-los" de forma a serem mais abrangentes e atuais e de serem menos estanques.
Penso que manter as ligações passadas com as escolas é algo importante, até porque são conquistas importantes para nós enquanto associação como para a comunidade educativa presente. Até porque o apoio têm que ser continuo, porque os que receberam hoje o conhecimento, os outros que estão lá continuam a precisar.
Como já disseram aqui, os pais são a componente mais importante aqui. Mas existe uma associação aqui que nos pode ajudar? Que tal falarem com a AMPLOS e em conjunto ser feito uma sessão nas escolas?
Outra componente importante: associações com crianças e instituições de caridade social e de acolhimento são componentes importantes e aos quais gostaria de um dia ver estes projectos incidirem.
Divulgação da Associação: o quê? Isso existe?
Quantas vezes, enquanto coordenador, foi confrontado com: mas porque não há cartazes, não há um divulgação ativa desta associação?
A minha resposta sempre foi: o que interessa é que estás aqui (ups foi a melhor que arranjei)
Caros dirigentes e associados: ter um site, um forum e uns 10 cartazes espalhados não chega tá? Aliás, eu tomei conhecimento da associação de boca, porque até lá nem sabia que estas coisas existiam na realidade. E quando soube pensei: "isto é um grupo secreto ou uma organização fantasma?".
Então, diz ai umas ideias para isso!
Concordo com o que foi dito: um gabinete de Comunicação é SUPER importante, não só para a divulgação mas para haver um trabalho ativo sobre qual a melhor forma de se chegar as pessoas, com uma linguam adequada.
Mas não só! Usar as formas existentes de divulgação: Instagram, Facebook, Snapchat são super ferramentas de divulgação e por isso devem ser usadas sim por esse gabinete
Os Associados e Participantes: modelo eficiente?
Os associados são uma fonte importante para associação, quer em termos monetários quer também em termos de divulgação da própria associação. Até porque com associados é que podemos evoluir e crescer com o suporte e opiniões deles.
Claro que, sem participantes não há associação e sem eles também não haveria associados. Mas algo funcional mal aqui.
Mas o que é que está mal nos Associados?
Como já referiram, o facto de dar a morada é um entrave para os mais jovens, como é inadequado para quem ainda não trabalha pagar 15 euros. Criar modalidades de pagamento automático, com opções anuais, bimestrais ou trimestrais é uma ideia a pensar e adequado à realidade da pessoa.
Gente: alargar a idade dos associados não? Até aos 30?
E com os participantes?
Existem participantes/pessoas que foram super importantes e influentes nos grupos e direcções que hoje e infelizmente não podem participar mais porque a idade não permite. Acham bem isso? Eu não.
Sinceramente acho que existem pessoas que deviam estar ligadas a associação como "seniores" e que eram uma mais valia pelo profissionalismo mostrado.
E é isto malta, lancei a discussão e os meus bitaites
Tenho andado ao longo dos últimos dias a tentar contribuir para este tópico, principalmente no que toca aos grupos locais, mas sempre que acho que já tenho as ideias organizadas alguém posta alguma coisa e eu lembro-me de mais 1001 coisas para falar Por esta altura o plan já se adiantou a mim e escreveu tudo aquilo que eu queria ter escrito sobre esse tema (grupos locais) mas não estava a conseguir articular. Quero dar particular enfase a esta parte:
Citação de: plan
existem bastantes jovens exatamente com os mesmos problemas que os de há uma década atrás, com a mesma idade, tinham. Podem até assumir uma expressão diferente, na maneira como se manifestam, mas continuam a existir. E há que ter em conta que as pessoas que participam nas atividades de um grupo local não estão todas na mesma fase, no que diz respeito à saída do armário, ou até mesmo em relação à própria aceitação da sua orientação sexual e/ou identidade de género.
É este o motivo que me leva a ter uma atitude mais conservadora no que toca aos grupos locais. Estar à vontade com a nossa OS ou IG, querer intervir mais publicamente, querer atividades menos centradas no apoio entre pares (por não sentirem necessidade de tal), querer um modelo de reuniões menos estruturado, etc - é tudo totalmente válido, mas acaba por ser quase como uma espécie de "privilégio" que nem toda a gente tem (mas eventualmente caminhará para lá). Pode parecer uma "chatisse" ou um aborrecimento ter reuniões com aquelas dinâmicas "do costume", com pessoas designadas para a sua organização e moderação, num espaço fechado longe do público. Mas tudo isto tem um propósito, não é mantido "só porque sim, porque sempre foi assim".
As dinâmicas servem como catalisadores de conversas e discussão. Chegar a um espaço e simplesmente falar sobre os assuntos não resulta com todos os grupos, principalmente com grupos de pessoas que podem não estar ainda totalmente à vontade com temas LGBTI (mesmo sento eles prórpios LGBTI). Ter uma dinâmica subjacente ao tema pode ajudar a "desbloquear" pessoas ou a fazer com que mais facilmente contribuam para a discussão. Cá no grupo do porto normalmente as reuniões acabam com uma discussão geral entre toda a gente sobre o tema definido para a reunião; nessa altura é suposto os membros falarem sobre whatever que queiram relacionado com o tema. Às vezes corre bem e as conversas fluem facilmente. Outras vezes ouvem-se apenas grilos à distância e é preciso um dos coordenadores lançar um tema de conversa (o que é particularmente estranho quando, depois do tema ter sido lançado, as pessoas subitamente começam a falar abundantemente).
Haver um tema pré definido e uma dinâmica relacionada também tem a vantagem de atenuar monopolizações das conversas por alguns membros mais extrovertidos. Se calhar há alguém no grupo que quer falar sobre (exemplo aleatório: ) bifobia, mas essa pessoa é mais recente no grupo e não consegue impor a sua presença tão bem como alguém que já começou a falar sobre outro tema qualquer. Aqui também é importante o papel dos coordenadores, ao estar atentos à dinâmica do grupo podem equilibrar as intervenções e tentar com que toda a gente consiga ter uma voz.
Em relação a conduzir as reuniões num espaço não público o plan já ilustrou bastante bem o motivo por trás disso.
Para quem já não precisa das reuniões, de facto pode ser um aborrecimento continuar a ver as reuniões com o mesmo modelo de sempre - eu próprio ainda só vou às reuniões porque sou coordenador de um grupo, caso contrário provavelmente não teria grande motivo para continuar a ir. Eu nunca vi isto como algo negativo, muito antes pelo contrário. Quando comecei a voluntariar o meu tempo para a rea, uma coisa que várias vezes me foi dita era que a rea era um "Local de passagem". As pessoas vêm, retiram o que precisam, e seguem com as suas vidas. Neste contexto, era bom ver pessoas a chegar às reuniões e a deixar de aparecer passado uns meses - era sinal que a missão de prestar apoio foi cumprida. Isso ou as pessoas não gostavam das reuniões, claro. Mas quem não gostava raramente nos dava feedback além de um "não gosto, não é para mim". Eu tenho andado a operar dentro da rea com este mindset, mas reconheço que já é mais do que hora de mudar isso.
Já não me faz sentido ver a rea apenas como um local de passagem. Há um monte de coisas que podemos fazer (como jovens lgbti) que vai além do apoio direto (como sao os grupos locais e as sessões do PE). Pressão política, estratégias a longo prazo para combater a homo/bi/transfobia a nivel sistémico, produção e divulgação de informação para a sociedade em geral, etc. No entanto, isto tudo não anula a necessidade de se continuar a trabalhar ao nivel mais direto. Porque enquanto andamos a fazer, por exemplo, lobying politico para incluir a OS nos estatutos do aluno, os alunos continuam a sofrer bullying, continuam hoje em dia, e vão continuar no futuro. E enquanto isso acontecer, é preciso haver estruturas de apoio direto, nem que seja um espaço uma vez por mês num grupo local ou um local online para quebrar o isolamento nos locais mais isolados do país. Tendo isto em consideração, eu não votaria numa direção que se propusesse a extinguir os grupos e o forum. Repensar, remodelar, reconstruir, reinventar, sim. Mas largar estes projetos seria um dealbreaker para mim.
Estou a achar curiosa esta ideia de que os grupos estão "presos" a temas e dinâmicas antigas. Parece-me que neste momento estamos mais presos pela ideia de estarmos presos, do que por estarmos efetivamente limitados. Recordo-me de uns tempos, quando fui coordenador pela 1ª vez, em que de facto existiam restrições nos temas (uma lista de temas obrigatórios, por exemplo) e que os grupos se limitavam às reuniões e a um ocasional jantar convívio sazonal. Hoje em dia, pelo menos no grupo do porto, andamos a introduzir temas novos, a usar material fora do manual, a combinar idas ao cinema e sessões de jogos. Tenho notado uma evolução, por muito ténue que possa parecer, na flexibilidade dada aos grupos. No futuro esta evolução passará por atualizar as formações, por dar ênfase à autonomia e flexibilidade na organização de atividades, pelo incentivo para ir além das reuniões "clássicas". Por tornar os grupos locais em reais grupos de jovens e não apenas em "grupos para reuniões". Já não chega manter espaços de apoio, temos de criar espaços "nossos", criar comunidades mais consolidadas baseadas não só na entre ajuda mas também na vontade de nos organizarmos e de termos uma presença (pública, política, criativa, etc) nas nossas respetivas cidades.
Em relação ao fórum, é urgente remodela-lo e torna-lo mais apelativo. Não creio que seja boa ideia encerra-lo, uma vez que assin se perderia um local anónimo e universalmente disponível para os jovens lgbti conversarem e encontrarem-se uns aos outros independentemente de barreiras geográficas. Hoje em dia fala-se muito de usar as redes sociais para o mesmo propósito, mas essas não garantem o anonimato e podem afastar algumas pessoas de participar nas discussões. Eu sou fan da ideia de congelarmos este forum, conservar toda a informação gerada ao longo dos últimos anos, e criar algo do zero. Um forum novo, num sistema novo, organização nova, discussões novas. Trazer esta ferramente para a atualidade, depois de estar parada no tempo há tantos anos, requer, a meu ver, um corte um bocado radical.
De resto, não me consigo pronunciar em relação ao PE nem à divulgação, uma vez que o meu envolvimento em ambas as áreas é zero Pelo que me vou apercebendo, o PE funciona bastante bem; a divulgação funciona bastante mal. Mas deixoa discusão a quem realmente entende da coisa.
(eu tenho mais um monte de pensamentos sobre esta discussão toda, mas por agora fico-me por aqui )
Citação de: quiquo em 13 de Dezembro de 2016
Mas não concordo com o regulamento que obriga xs coordenadorxs dos grupos e xs oradorxs a terem de ser associadxs. Acho que as pessoas devem associar-se para participar das assembleias e pertencerem às listas (e aos processos de decisão) e não para serem voluntárixs (seja em que projeto for). Não penso que seja o número de associadxs que vá trazer mais representatividade à rede e sim o número de voluntárixs e de pessoas a quem chegamos.
quiquo, concordo plenamente, porque não apresentarmos uma proposta de alteração ao RI nesse sentido?
Citação de: gusport em 14 de Dezembro de 2016
Bora gus No regulamento isso aparece aqui:
1. A Equipa Coordenadora de cada Grupo Local é composta por dois, três, quatro ou cinco membros efetivos.
2. Dos seus elementos constituintes, 1/2 (para equipas de 2 ou 4 elementos), 1/3 ou 2/5 serão, obrigatoriamente, jovens com idades compreendidas entre os 16 e os 26 anos, podendo os restantes elementos ser jovens com idades compreendidas entre os 27 e os 30 anos.
3. Os elementos da Equipa Coordenadora têm de ser associados da "rede ex aequo"".
E teria de se alterar este também:
Os associados poderão integrar até duas equipas coordenadoras locais desde que:
a) Em cada equipa coordenadora local haja, no máximo, 1/2 (para equipas de 2 ou 4 elementos), 1/3 ou 2/5 de associados que sejam simultaneamente coordenadores de outro grupo local; e
b) As reuniões de ambos os grupos locais não se sobreponham."
a) Participar nas atividades do Grupo Local;
c) Propor a exclusão de membros."
Embora em todo o regulamento não haja qualquer menção ao PE, tinha a ideia de que xs oradorxs têm de ser associadxs (penso ter ouvido isto mas não tenho a certeza, corrijam-me se estiver errado). Faz sentido os grupos, coordenadorxs e seus membros (e os comités de receção!!!) estarem contemplados no regulamento interno e não estar o PE e xs oradorxs?
Seria interessante rever-se o regulamento interno todo eventualmente. Estava agora a olhar e nunca tinha reparado que o artigo 2.º Objetivo diz "c) Criar e fomentar o desenvolvimento de grupos locais de convívio, apoio e trabalho para jovens LGBTI e simpatizantes, com idades compreendidas entre os 16 e os 26 anos". Então não era até aos 30 (que é o que está no artigo 72.º)? Eu sei que isto é só um pormenor, mas há outros, como a linguagem inclusiva (já que está na divulgação não deveria estar no regulamento?).
O capítulo dos grupos tem artigos como:
-"Artigo 52.º
6. A eleição da Equipa Coordenadora de cada Grupo Local ocorrerá em outubro de cada ano."
-"Artigo 54.º
As candidaturas ao cargo de Equipa Coordenadora ou de Coordenador serão apresentadas em reunião do Grupo Local."
Ora, o grupo de lisboa não tem respeitado tudo o que está aqui. A lista atual não foi eleita e sim aprovada pela direção. Algumas pessoas integraram equipas sem nunca terem assistido a reuniões. Não há quase associadxs nas reuniões que faça sentido o voto das equipas ser feito apenas por elxs (isto parece mais uma estratégia para angariar associadxs; é cómico quando xs associadxs presentes na reunião de eleição são, em maioria, as pessoas da lista xD). Também a secção III deste capítulo dos grupos locais, a que fala da comissão de receção, podia ser simplificada e alterar-se isto:
2. Sempre que tal seja possível, os elementos da Comissão de Receção devem ser de sexo diferente."
Não sei quanto a vocês mas eu não quero saber o sexo das pessoas (estou a ser snarky, mas trata-se de coerência na linguagem da associação). Pelo que me lembro, esta regra existia por uma questão de identificação, o que para mim não faz muito sentido porque me identifico com pessoas e não com os seus sexos ou géneros. Posso estar enganado...é só que pela lógica da identificação tínhamos uma recepção com o arco-íris de géneros, sexos e orientações, o que não vai acontecer (por motivos práticos e para não entrarmos na falácia de coleccionar pessoas como se fossem pokémons).
Citação de: T-Rex em 13 de Dezembro de 2016
Pode parecer uma "chatisse" ou um aborrecimento ter reuniões com aquelas dinâmicas "do costume", com pessoas designadas para a sua organização e moderação, num espaço fechado longe do público. Mas tudo isto tem um propósito, não é mantido "só porque sim, porque sempre foi assim".
As dinâmicas servem como catalisadores de conversas e discussão. Chegar a um espaço e simplesmente falar sobre os assuntos não resulta com todos os grupos, principalmente com grupos de pessoas que podem não estar ainda totalmente à vontade com temas LGBTI (mesmo sento eles prórpios LGBTI). Ter uma dinâmica subjacente ao tema pode ajudar a "desbloquear" pessoas ou a fazer com que mais facilmente contribuam para a discussão.
Estou a achar curiosa esta ideia de que os grupos estão "presos" a temas e dinâmicas antigas. Parece-me que neste momento estamos mais presos pela ideia de estarmos presos, do que por estarmos efetivamente limitados.
Parece-me que é mais fácil apontar o "formal" e a "falta de liberdade" (palavras por si só vagas) como motivos para os grupos não estarem a funcionar tão bem, sobretudo quando não se quer fazer o esforço para perceber os problemas, procurar soluções e implementá-las.
A verdade é que os grupos e as pessoas precisam de forma, as dinâmicas são necessárias pelos motivos que indicaste T-Rex. O problema aqui é perceber quais são as melhores formas para abordar o grupo (dependendo das pessoas, dos temas, do tempo, etc) em cada momento e numa linha de tempo. E aí só somos limitados pela nossa criatividade e trabalho (no grupo de lisboa também temos tido grande liberdade; talvez isto tenha de estar melhor refletido nas formações).
Hey hey, mais uma vez vim mandar mais bitaites
Bem, parece me todas as ideias boas e excelentes, obviamente que têm que ser adaptadas as necessidades da associação. Mas sabem qual é o problema destes brainstormings? Esquecemo-nos que a associação é de nós para os outros que mais precisam.
O ponto essencial aqui é os Participantes e é por causa deles que a associação faz sentido.
Sinceramente, acho que por vezes, as burocracias traz um desfoque nestas questões essencias. E muitas vezes, estas questões associativas impedem que certas ajudas chegam a todas outras pessoas.
Porque é que os grupos têm menos pessoas?
Se calhar é porque as pessoas estão mais informadas, ou acham que este tipo de "formula" é para toda a vida?
Haver menos pessoas não significa que as coisas funcionem mal. Se calhar até funcionou.
Penso que o problema não está na forma das reuniões, como muita gente apontou, penso que, as pessoas tornam as coisas demasiado sérias nesses ambientes.
Eu sinti-me desconfortável na primeira reunião, porque senti que as coisas eram super pesadas, super delicadas. Não se esqueçam que somos jovens. É claro que temos que ter seriedade na forma de fazer as coisas, mas têm que ser demasiado sério? Obviamente que os quebra-gelos servem para por as pessoas à vontade, mas não me parece que seja suficiente.
Uma pessoa que vai a um acampamento desse género (ou, arrisco até dizer, ao acampamento da rede ex aequo), provavelmente não tem o mesmo perfil do típico jovem que frequenta as reuniões dos grupos locais (pelo menos numa fase inicial). Se, por vezes, já é difícil aos participantes nas reuniões conseguirem falar durante elas, mesmo com a ajuda de dinâmicas mais "soft" e descontraídas, ou ainda com o auxílio do papel de dinamizador, exercido pelos coordenadores (o qual é fundamental), num cenário semelhante ao que descreveste corria-se o risco de reinar o silêncio
Parece me arriscado dizer que as pessoas que vão ao acampamento não têm o mesmo perfil do que as que vão as reuniões. Aliás, o que eu noto é que as pessoas que normalmente vão ao acampamento e participavam já nas reuniões, falam muito mais e são mais comunicativas do que dentro de uma sala. Mais, acho que os acampamentos são óptimos e funcionam muito bem, por causa disso mesmo. Porque tu podes falar, mais livremente trocar impressões com outros participantes, num ambiente mais "leve" e muito menos formal. Aqui sim, sinto que é um sucesso e que funciona. Das 3e experiências que fui, sempre dei esta mesma opinião: passar o modelo dos acampamentos para a realidade local.
Citação de: quiquo em 14 de Dezembro de 2016
Meus senhores, vamos ser práticos. Quando tens um regulamento de como deves funcionar, já por si só não tens liberdade. Não vamos dizer que temos "liberdade". Podemos ter sim "autorização" da direção para isso É tudo uma questão de perspectiva.
Ora, o grupo de lisboa não tem respeitado tudo o que está aqui. A lista atual não foi eleita e sim aprovada pela direção. Algumas pessoas integraram equipas sem nunca terem assistido a reuniões. Não há quase associadxs nas reuniões que faça sentido o voto das equipas ser feito apenas por elxs (isto parece mais uma estratégia para angariar associadxs; é cómico quando xs associadxs presentes na reunião de eleição são, em maioria, as pessoas da lista xD).
Isto é outro problema: votar em listas para os grupos locais? Como se não os conheço nem sem quem são?
E isto leva-me a outra coisa: sendo eu associado, tenho que ir a lisboa para votar numa lista a qual também não conheço? Fica a ideia. Eu nunca votei porque primeiro, não conheço ninguém, segundo, não vou a lisboa de propósito votar.
Em relação ao Forúm penso que estamos todos de acordo, mudar o visual mas manter a ideia. Que tal uma espécie de FaceForum?
Citação de: bpn em 14 de Dezembro de 2016
Não dá para passar o modelo dos acampamentos para a realidade local. Apesar de muitas dinâmicas serem as mesmas, o ambiente dos acampamentos é assim porque se está uma semana seguida, dia e noite, com o mesmo grupo, afastadx do dia-a-dia, de férias. Num grupo local é muito raro chegar-se a ter uma reunião por semana (ou a ter o mesmo grupo de reunião para reunião). São realidades demasiado distintas.
Não tenho a certeza se percebo o que queres dizer . O regulamento é alterável e não diz tudo de como o grupo deve funcionar, assim como há muitas decisões dentro do grupo que não dependem da autorização da direção. Existe imenso espaço de manobra (mas uma coordenação não deve trabalhar isolada, trabalhamos melhor em rede).
Citação de: bpn em 13 de Dezembro de 2016
Esta questão está sempre a surgir e há uma divisão na malta da rede. Repesco outro post:
Acho que podiam aumentar a faixa etária pelo menos do pessoal seja da direcção ou oradores. Até acho benéfico uma vez que mais experiência e vivência se ganha para este tipo de associação. É a minha opinião e pelo que vejo, a rede tinha muito em ganhar com isso.
Quem vem para ajudar, vem por bem. Voluntariado é isso mesmo
Citação de: quiquo em 20 de Novembro de 2016
moon_watcher concordo contigo, conheço associações jovens que têm uma percentagem de associadxs acima dos 30 anos. Na rede ex aequo sempre ouvi dizer que uma das razões pelas quais existe o limite dos 31 anos é pelo financiamento da associação, mas será que isto implica que 100% dxs associadxs têm de ter menos de 31 anos?
Se é verdade que é bom uma associação renovar as suas pessoas, também é verdade que a renovação anual que a rede ex aequo tem em todos os seus orgãos faz com que se percam várias coisas pelo caminho.
Bem, em primeiro lugar, acho realmente bastante importante falarmos de forma séria e coerente sobre o nosso fórum que há uns anos atrás estava cheio de força e que atualmente (já há algum tempo) está a ficar como que "esquecido".
Não tenho muito a dizer e a acrescentar relativamente ao que já foi dito e concordo com a maior parte das coisas.
1. CONTINUIDADE OU NÃO DO FÓRUM DA REA
Como utilizadora do fórum desde 2007 e tendo já assistido a uns altos e baixos tenho a plena convicção de que o fórum deve continua a existir. Pessoalmente, já não tenho aquela necessidade de apoio e de suporte que tinha há 9 anos atrás, mas reparem o fórum não tem, ou melhor não deve ter uma vertente somente de ajuda e de apoio e, tal como eu há 9 anos atrás precisava de apoio e de me sentir igual a alguém, atualmente os adolescentes e, não só, continuam a ter essa necessidade! No entanto, no meu ponto de vista há que fazer um refresh... O fórum está desatualizado é confuso principalmente para quem entra pela primeira vez e tem MUITO lixo... Há tópicos quase iguais, há outros que já não são lidos há uma década ... É necessário sim apagar tudo e começar de novo. Fazer algo mais atrativo, mais simples e dinâmico.
2. OS GRUPOS LOCAIS
Nunca fui a muitas reuniões confesso, mas há algumas coisas que posso referir, tanto pela minha experiência como pelo feedback de amigos meus. Os grupos deveriam ter mais autonomia, o que também traz mais responsabilidade, está claro, mas deviam poder ser mais ágeis mais autónomos. Não deveriam ser dotados de tanta rigidez... A questão do tema para a reunião, como disse a carol, chega a um ponto que os temas são sempre os mesmos e as pessoas acabam por se desinteressar... Deveria ser algo mais livre, uma conversa informal, o que fosse. Por exemplo, tenho amigos que nunca mais foram a reuniões porque se sentiram desconfortáveis com o facto de, por exemplo, dizermos o nosso nome e afins no início da reunião. Tenho noção que é necessário um certo controle mas nem que as pessoas assinassem o seu nome num papel no inicio da reunião. Quem quisesse dizer o seu nome, ou algo do género teria liberdade de o fazer claro. Uma coisa um pouco à parte do funcionamento do grupo local, a questão do clube tejo... Para mim foi das melhores coisas criadas por um grupo local. Acaba por ser muito mais informal, dinâmico, divertido e acabamos muitas vezes por fazer desporto, o que é ótimo!
3. O CHAT
É importante manter, visto que ainda existem alguns utilizadores que utilizam o chat para comunicarem entre si. Como alguém já disse atrás , desculpem mas não vou ler tudo outra vez, não vejo qual o problema de se combinar cafés wtv.. O facto de se combinar um encontro com uma duas três pessoas sejam elas quantas e quais forem não significa que seja para o engate. Quem quiser engatar, tem outras APPS mais eficientes para isso.
4. DIVULGAÇÃO DA REA
Sim, os custos podem ser muitos como podem não o ser. Porque não realizar parcerias com outras associações por exemplo? Para além de falar com as câmaras municipais, falar com escolas, universidades, ginásios, jornais, empresas privadas que divulguem o nosso trabalho e que nós também possamos divulgar o deles, acabando por ser uma troca de ajuda / interesse. Claro está que antes de avançarmos para uma maior exposição precisamos também de melhorar o fórum de o reformular e de ter de facto pessoas empenhadas em fazê-lo.