Medicina do Trabalho | Pró Saúde Brasil
NR 07 - PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL (PCMSO)
O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, visando a "promoção e preservação da saúde do conjunto dos trabalhadores (NR 7.1.1)", compreende, entre outros, os seguintes serviços:
- tem caráter de prevenção, rastreamento e diagnóstico precoce dos agravos à saúde relacionados ao trabalho (NR 7.2.3);
- visa constatar a existência de doenças profissionais ou dano irreversíveis à saúde dos trabalhadores (NR 7.2.3);
- deve ser planejado e implantado com base nos riscos ocupacionais a que estão expostos os trabalhadores (NR 7.2.4);
- as ações de saúde deverão ser objeto do Relatório Anual (NR 7.4.6.1), o qual deverá discriminar , para cada setor da empresa e funções respectivas, o número e a natureza dos exames médicos/complementares assim como o planejamento destes para o próximo ano.
As empresa desobrigadas a manter o médico do trabalho (NR 4) deverão designar um médico do trabalho não necessariamente funcionário da empresa para coordenar o PCMSO.
Ao participar da administração (NR 7.3.1) e garantir a implementação do PCMSO, a empresa promoverá uma melhoria nas condições de trabalho de seus funcionários, a qual se reverterá em melhora na qualidade e produtividade.
A Pró Saúde define um programa que detecta e previne o desenvolvimento de doenças profissionais por meio de um plano de ação que atende as necessidades de cada empresa.
A participação efetiva do GAT – Grupo de Apoio Técnico – auxilia, direciona e acompanha os profissionais da empresa em todas as questões pertinentes à saúde dos seus colaboradores. A equipe formada por médicos do trabalho, enfermeiros e engenheiros de segurança mantém contato permanente com médicos coordenadores, credenciados e clientes.
NR 17 - ANÁLISE ERGÔNOMICA
Visa avaliar a adequação da ergonomia* de cada tipo de trabalho especifico e por conseqüência, a adequação ergonômica da empresa.
A Ergonomia visa:
- Estudar a relação entre o homem e as condições gerais de trabalho e, tem como objetivos básicos:
- Possibilitar conforto ao trabalhador;
- Prevenir o aparecimento de patologia específica para determinado tipo de trabalho;
- Melhorar o rendimento no trabalho;
Levantamento de peso, ritmo excessivo de trabalho, repetitividade, postura inadequada.
NR 32 - SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO EM ESTABELECIMENTO DE SAÚDE
Determinar a obrigatoriedade por parte do empregador de garantir a segurança e a saúde dos empregados através de um processo de antecipação e identificação dos riscos dos estabelecimentos e serviços da saúde.
Entende-se por serviços de saúde, qualquer edificação destinada a prestação de assistência a saúde da população e todas as ações de promoção, recuperação, assistência, pesquisa ou ensino em saúde em qualquer nível de complexidade.
Informar sobre os riscos existentes, as suas causas e as medidas preventivas a serem adotadas.
Fornecer aos trabalhadores instruções escritas e, se necessário, afixar cartazes sobre os procedimentos a serem adotados em caso de acidente ou incidente grave.
Garantir ao trabalhador o abandono do posto de trabalho quando da ocorrência de condições que ponham em risco a sua saúde ou integridade física.
Receber as orientações necessárias sobre prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho e uso dos equipamentos de proteção coletivos e individuais fornecidos gratuitamente pelo empregador.
Interromper suas tarefas sempre que constatar evidências que, segundo o seu conhecimento, representem riscos graves e iminentes para sua segurança e saúde ou de terceiros, comunicando imediatamente o fato ao seu superior para as providencias cabíveis.