Além disso, tinha Jacob razões para crer que evidências inquietantes pululavam por toda a ilha. O caso dos tatus ferrados com anzol já praticamente oficializara a pescaria do tatu, com a futura criação, no Ministério da Pesca, da Secretaria do Tatu, a ser ocupada por indicação da base governista. Só podia ser por causa dos agrotóxicos, que enlouqueceram os tatus, levando-os a acreditar que são peixes e mordendo isca de camarão. Noca Pequeno surgira com a notícia de que fora visto um pinguim em Salinas da Margarida, mas era muito tímido e sumiu logo, aparentando estar estranhando o frio. E Nilmete veio com a história de que botou para correr uma foca que a atacou no escuro, em sua casa na Ilha dos Porcos, mas há quem suspeite que o vulto dessa dita foca era mais parecido com Julinho da Gameleira — cala-te, boca.
Concluindo seu vistoso pronunciamento, Jacob afirmou a necessidade de conscientização, porque, de fato, entre tatus virados em peixes e pinguins tropicais, o mundo podia acabar a qualquer momento, nem neve tinha mais na Rússia. Seria a perfeita chave de ouro, se uma conhecida voz roufenha não viesse da entrada — quem, senão Zecamunista, regressando de mais uma vitoriosa turnê de pôquer, todo sorridente e cercado, não por uma, nem duas, mas seis esplendorosas jovens do Sul do País.
— Jacob, nobre amigo — disse ele. — Você ainda discute se o mundo vai acabar? Claro que já está acabando e eu, modéstia à parte, me antecipei.
Aquelas encantadoras moças antes renomadas acompanhantes, haviam sido as primeiras contratadas para trabalhar no Projeto Bom Apocalipse, destinado a produzir o melhor fim de mundo possível a clientes exigentes. Como não discriminaria ninguém, homens também serão contratados, para compor importante setor de lazer e entretenimento. Infelizmente, no começo o programa ia ter que ser restrito aos de melhor poder aquisitivo, embora já estivesse considerando aceitar participantes com bolsa apocalipse. O principal, como sempre, era entrar dinheiro na ilha. E era importante ressaltar que o mercado ia ser basicamente de corruptos e ladrões sortidos, que entre nós abundam.
— Vamos manter um quadro de advogados de primeiro time. O sujeito rouba, pega julgamento em liberdade e vem para cá. Como o julgamento não acaba nunca, ele passa o resto da vida aqui, no bem-bom, podendo sair até do país, se o juiz deixar e a Interpol não pegar. “Aproveite que o mundo neste país já acabou há muito tempo e viva aqui o melhor fim do mundo do mundo! Traga as propinas, que nós damos o paraíso fiscal! Roubar, todo mundo rouba, mas roubar com elegância e segurança só com o Bom Apocalipse — onde o que você rouba continua sempre seu! É agora ou nunca, não marque bobeira, não seja o único do bairro a ficar de fora! Ladrões de todo o Brasil, uni-vos!

Um vendedor espancou uma consumidora após ela ter dado uma avaliação negativa para sua loja online, em Zhengzhou, na China. Câmeras de segurança instaladas na rua em que a agressão ocorreu, flagraram o momento em que um homem, identificado como Zhang, deu socos e pontapés na jovem Xiao Die, até que ela caísse no chão.
De acordo com informações do Daily Mail, o homem negociava as mercadorias de sua loja online Taobao, por meio do site Alibaba, mas teve problemas com a entrega da compra da jovem, que reclamou da demora. Depois de ter mandado mensagens ameaçando a cliente por se sentir prejudicado pela reclamação, o chinês viajou 800 km para se vingar.
A mulher relata que comprou aproximadamente R$ 140 em roupas no dia 20 de dezembro do ano passado, e que, após demora na entrega, resolveu reclamar na plataforma virtual. O porta-voz da Taobao justificou a demora pelo período de grande consumo e encomendas que a loja passa nas semanas próximas ao Natal, o que retardou o prazo de entrega de Xiao e de outros clientes. Entretanto, no mesmo dia em que publicou a queixa, a mulher recebeu uma mensagem alegando que “ela seria destruída”. Die ainda chegou a receber ligações anônimas feitas de um telefone no leste do país.
O ataque do vendedor causou fraturas no cotovelo esquerdo, contusões e ferimentos leves no rosto e no corpo da vítima. Segundo ela, o homem disse que não se importou em viajar um dia e uma noite só para “lhe dar uma lição” por tê-lo feito perder 12 pontos na classificação do e-commerce.
Com o auxílio das filmagens, a polícia de Erlijiang de Zhengzhou conseguiu identificar o vendedor. Ele foi detido no dia 6 de janeiro e ficará na prisão por 10 dias. Depois do acontecimento, o site Alibaba optou por se desvincular da loja online do agressor, excluindo o e-commerce da sua plataforma principal de vendas.

Neste momento complicado, de crise e incertezas colocadas pela pandemia de coronavírus, a Bitz Softwares, que há uma década trabalha para desenvolver sistemas que automatizam a operação de hotéis de diferentes portes, tem reafirmado, também, seu compromisso com a busca contínua pelo bem-estar social.
Por isso, além de seguir trabalhando em nosso PMS e sistemas de gestão, nos últimos meses temos empenhado forças e recursos para pensar soluções que ajudem nossos clientes, o mercado de hotelaria e toda a sociedade a passar por esse período desafiante.
Para que você conheça nossas ações de combate à crise imposta pela pandemia e possa se beneficiar delas, neste conteúdo nós apresentamos nossos projetos. Confira!
Desde o início da pandemia, aqui na Bitz, nós compreendemos que além de continuar aprimorando as soluções de negócio que oferecemos ao mercado, para sermos úteis aos nossos clientes e à sociedade, precisaríamos desenvolver ações que visassem ao bem-estar das pessoas e ajudassem aos grupos mais vulneráveis.
Pensando nisso, desenvolvemos a plataforma ContraCovid, um site que facilita o encontro de quem mais precisa de auxílio na pandemia com quem quer oferecer ajuda.
O site, que pode ser acessado de todo o Brasil, cadastra voluntários que podem realizar ações como fazer compras de alimentos ou remédios para idosos e outras pessoas dos grupos de risco que solicitam ajuda pela plataforma.
Pelo ContraCovid também é possível fazer consultas online, realizadas por médicos voluntários que atendem de forma virtual pessoas que estejam com sintomas da covid-19. Esse tipo de assistência ajuda a minimizar o impacto da pandemia no atendimento hospitalar das cidades, diminui a exposição da população ao risco de contágio e garante orientação profissional a quem suspeita estar contaminado pelo vírus.
Há um pouco mais de dois meses no ar, o ContraCovid já atuou em oito estados e tem 21 médicos cadastrados, 73 voluntários e realizou mais de 150 consultas online.
Nós sabemos o quanto a pandemia já está afetando a economia no Brasil e no mundo. E temos consciência de que o segmento de hotelaria, um dos mais impactados pela crise precisará de todo o apoio possível para sobreviver a esse período de turbulência. Por isso, nós tomamos a iniciativa de liberar, de forma totalmente gratuita, o acesso a alguns dos módulos do nosso PMS.
Nesse momento de incertezas, aprimorar a gestão do negócio e buscar diferenciais que possam atrair hóspedes quando o mercado começar a reabrir será fundamental para mitigar as perdas causadas pela pandemia. Por isso, estamos colocando à disposição de todos os hotéis recursos que melhoram os processos e a gestão financeira do negócio, ajudam a otimizar a operação e minimizam a necessidade de interações físicas entre o hóspede e a equipe do hotel.
Os 4 módulos do Bitz Hotel que estão liberados de forma gratuita para clientes e não clientes Bitz são:
Easy Check: ferramenta de autoatendimento, o Easy Check permite ao hóspede realizar consultas ao extrato da conta, solicitar serviço de quarto e realizar o check-out e o pagamento da hospedagem pelo smartphone, sem contato direto com a equipe do hotel.
Bitz Pay: nosso módulo com recursos de banco digital, o Bitz Pay facilita toda a rotina financeira do hotel, fazendo conciliação bancária, emissão de boletos e muitas outras operações de um banco tradicional, mas com menos complicações e muito mais agilidade.
Manutenção: com esse recurso, você automatiza toda a gestão de manutenção do hotel, com agendamento de ações preventivas, análise de custos e acesso a relatórios de controle.
Não há dúvidas de que nesse momento a redução de custos é uma dos maiores desafios para todos os donos e gestores de hotéis. Com as taxas de ocupação em queda acentuada e muitos hotéis fechados, a maioria dos negócios do segmento não tem conseguido gerar receita nem mesmo para garantir a operação.
Por isso, entre nossas ações de combate à crise do coronavírus planejamos o sorteio de Cupons de desconto em mensalidades do sistema Bitz Hotel. O sorteio, que aconteceu em 30 de maio, pelo nosso Instagram, deu descontos de R$ 250 que poderão ser aplicados pelos ganhadores até 31/12/2020.
Nesse momento de incertezas, a gente sabe que orientação e conhecimento são muito importantes. Por isso, realizamos o webinar “Setor hoteleiro, como se levantar depois do coronavírus?”, transmitido ao vivo, com a participação de especialistas em hotelaria e mercado.
O conteúdo, que segue disponível no canal da Bitz Softwares no Youtube, traz diversos insights que ajudam você, dono ou gestor de um negócio de hospedagem, a lidar com as demandas trazidas pela pandemia de covid-19.
Como dissemos no início, este conteúdo é para informar as ações da Bitz durante a pandemia, para que você, caso precise, possa se beneficiar delas.

Com a chegada de um novo ano, chegam também as projeções e perspectivas sobre o que ele pode trazer em diversos aspectos.
O ano de 2020, em especial, vem carregado de simbolismos e expectativas. Afinal, iniciamos uma nova década, com chances renovadas de fazer a diferença e mudar o mundo para melhor.
Neste artigo, vamos refletir sobre as principais tendências de responsabilidade social para empresas em 2020. Embarque conosco nessa jornada e aproveite para repensar as estratégias da sua corporação!
Estamos vivendo tempos de transformação, onde os compromissos morais e sustentáveis dos cidadãos estão vindo à tona e impactando fortemente em suas relações de consumo.
Em uma recente pesquisa digital divulgada pela Nielsen, 81% dos entrevistados disseram considerar fortemente que as empresas devem se posicionar em relação à sustentabilidade.
O compromisso das empresas com ações de impacto positivo repercutem, inclusive, nas decisões de compra. Outro estudo da Nielsen mostrou que 45% dos consumidores globais adquirem produtos em razão de serem vendidos por empresas conhecidas por seu posicionamento ecologicamente correto.
O índice de importância para a Responsabilidade Social Empresarial no Brasil, do ponto de vista dos consumidores, é um dos maiores registrados no estudo: 94% dos respondentes brasileiros afirmam que as empresas devem implantar em seu cotidiano ações para melhorar o meio ambiente, por exemplo.
Você já está preparando o planejamento de Responsabilidade Social para o novo ano? Então fique de olho no próximo tópico: temos dicas importantes para colocar seu negócio na rota das maiores tendências de Responsabilidade Social para empresas em 2020!
Participação, cooperação e inovação. Estas são algumas das palavras de ordem quando falamos em tendências de Responsabilidade Social para empresas em 2020.
Em nosso país, o trabalho voluntário engaja mais de 7 milhões de pessoas por ano. É o que diz o IBGE, em sua pesquisa anual Outras formas de trabalho.
Cada vez mais empoderadas pela tecnologia e pelas mídias sociais, as pessoas buscam por oportunidades de fazer a diferença e se tornarem protagonistas da mudança que esperam ver no mundo. E, mais do que isso, estão dispostas a se tornar embaixadoras da causa que defendem.
Sabendo como comunicar e promover a Responsabilidade Social Empresarial, é possível engajar a equipe, criar um efetivo e contínuo cronograma de ações e promover debates e conversas que ressignifiquem constantemente o papel exercido pela equipe.
A Responsabilidade Social Empresarial não está apenas em ações voltadas ao ambiente externo. É muito importante cuidar do ambiente interno para construir uma equipe saudável e disposta a levar para a sociedade os valores e propósitos vividos diariamente na empresa.
Já pensou em criar um ambiente de coworking para a sua equipe? Muitas vezes, trabalhando juntos, os colaboradores captam afinidades entre as áreas e são capazes de desenvolver soluções inimaginadas para problemas cotidianos!
Que tal investir também em um espaço de relaxamento? Com materiais reaproveitados, como pallets e garrafas PET, é possível criar um cantinho especial para aqueles valiosos momentos de descanso na jornada de trabalho.
A essência do conceito é reunir partes interessadas para produzir em conjunto algo que tenha valor para todas elas.
Pensando nisso, permita que seus colaboradores sejam parte relevante das estratégias traçadas pela empresa. Permita que levem, efetivamente, projetos e ideias para o âmbito empresarial, bem como carreguem para suas casas aquilo que é vivenciado na rotina de trabalho.
Valorize também a experiência das comunidades-alvo das ações, dando a elas o papel de protagonistas no desenvolvimento de planos de ação.
O resultado dessa experiência tem tudo para ser o melhor possível: empoderamento das partes envolvidas, senso de pertencimento, laços afetivos entre a empresa, seus funcionários e a sociedade.
Campanhas, ações e resultados são excelentes conteúdos para os canais online da empresa, especialmente porque tem dupla ação: ao mesmo tempo em que divulgam a marca, contagiam outras pessoas a se engajar em causas sociais.
Uma dica para quem busca dar visibilidade às ações de RSE em 2020 é apostar na parceria com influenciadores digitais. A pesquisa Influenciadores Digitais, feita pela Qualibest em 2019, mostrou que 73% dos brasileiros já foram influenciados por personalidades digitais ao adquirir algum produto ou serviço.
Agora pense com a gente: já imaginou o engajamento de sua campanha de Natal, por exemplo, com o apoio de um influenciador digital?
O objetivo do Onboarding é, como sua tradução já diz, fazer com que o funcionário “embarque” na cultura da empresa.
A tendência para os próximos anos é que isso aconteça cada vez mais cedo, antes mesmo da entrada do colaborador na empresa. Muitos recrutadores têm utilizado, nos processos seletivos, técnicas para identificar aqueles candidatos que já possuam alguma afinidade com os valores da empresa.
Por que não fazer isso também com a Responsabilidade Social? Assim, o engajamento é maior e a motivação para fazer a diferença, também.
O ano de 2020 chega para quebrar de vez o pensamento corporativo tradicional. Agora, o diferencial é pensar como uma startup.
Estas empresas de inovação têm focado seu pensamento, cada vez mais, no desenvolvimento sustentável e nas ações de Responsabilidade Social, conforme aponta o balanço realizado após a Feira de Inovação Europeia de 2019.
A principal tendência, neste caso, é usar a tecnologia e a inovação para tornar mais sustentáveis as relações sociais, ambientais e econômicas.
A tendência de fazer o posicionamento de marca por meio da Responsabilidade Social segue firme em 2020.
Empresas que vivem a Responsabilidade Social em seu cotidiano conseguem transparecer seus valores e propósitos de forma verdadeira, e, com isso, se fortalecem diante de fornecedores, parceiros e sociedade.
Você deve ter percebido que as tendências de Responsabilidade Social para Empresas em 2020 tem um grande objetivo comum: conectar as pessoas, empoderando-as como agentes de mudança e tornando o propósito do impacto social comum a toda a equipe da empresa.
Conexão e propósito são duas das palavras-chave mapeadas pela Deloitte em seu estudo “Global Marketing Trends 2020”. De acordo com a pesquisa, são sete as tendências identificadas para os próximos meses:
O grande objetivo das empresas deve ser encontrar formas de tornar as experiências cada vez mais humanizadas, apostando na criação de vínculos reais entre corporação, colaboradores, stakeholders e comunidade do entorno. Em um mundo cada vez mais digital, esse pode ser um desafio e tanto!
Liderar com propósito e saber como comunicar a Responsabilidade Social na empresa são dois grandes diferenciais de quem busca construir um verdadeiro ecossistema de solidariedade. Dessa forma, é possível criar relações baseadas em lealdade, solidez e relevância, mantendo seu negócio por dentro das tendências de responsabilidade social para empresas em 2020.
Se você gostou deste conteúdo e quer ficar por dentro de mais informações sobre o mundo da Responsabilidade social empresarial e da geração de impacto positivo na sociedade, assine nossa newsletter e não perca nada!

Princípios Reiki: Evito me preocupar (atuo) e confio. Evito me irritar (julgar ou criticar) e me mantenho calm@. Reiki. Relaxamento por dentro e por fora. Clareza de pensamento. Aceitação.

Aldori de Liz, recebeu um Fiat Punto Essence 1.6 Dualogic zero quilometro na Carboni Fiat de Videira-SC. Aldori é vendedor de caminhões novos Carboni Iveco, iniciou na empresa há 3 anos atuando em vendas de caminhões seminovos.
Depois que entrou para o grupo, resolveu adotar a Fiat como a sua marca de carros, o primeiro foi um Novo Uno.