Ferramentas para Criatividade e Inovação Profissional
Data: 08 de Novembro de 2007 (Quinta-Feira)
Pensar e agir dentro de novas abordagens e ampliar a compreensão dos nossos modelos mentais e dos que nos cercam, é condição fundamental para uma ação criativa e inovadora no cotidiano empresarial. O contexto do terceiro milênio exige decisões rápidas e pertinentes, respostas alternativas e criativas a antigos problemas e resultados que venham agregar valor ao trabalho.
Nossa proposta instiga os participantes a repensar modelos atitudinais e comportamentais bloqueadores à criatividade e adotar ferramentas da criatividade para interagir na vida profissional e pessoal.
YDesmistificar a criatividade e estimular a transposição de barreiras, tabus e preconceitos sobre o tema.
YAlinhar conceitos e definições de criatividade, inovação e inventiva.
YTrabalhar os principais bloqueios e barreiras à criatividade.
YConscientizar os participantes sobre a importância do PENSAR e AGIR CRIATIVOS na resolução de problemas e na tomada de decisão.
YEstimular a mudança de uma atitude passiva para a ação consciente, transformadora e empreendedora.
YInstrumentalizar o grupo para diagnosticar e trabalhar situações-problema usando os principais ativadores da criatividade.
YPraticar ferramentas voltadas para a geração de idéias, a tomada de decisão individual e compartilhada o planejamento e o acompanhamento de projetos.
- Criatividade, Inventiva e Inovação - Conceituação e abrangência.
- Os níveis da criatividade pessoal.
- Auto diagnóstico de potencial criativo.
- Perfil de competências do profissional criativo.
- Criatividade e inovação numa visão contemporânea.
- Quais são e como lidar com os principais bloqueadores e barreiras à criatividade.
- Prática de Ativadores e ferramentas da criatividade - Modelo da TECNOCREÁTICA.
Os temas propostos serão trabalhados através da metodologia ativo-participativa. Serão oferecidos exercícios, jogos simulados, workshop de ativadores, desafios individuais e em equipe, seguidos de discussão do processo pela metodologia CAV - Ciclo da Aprendizagem Vivencial.
YConscientização da necessidade de mudanças de paradigmas e de modelos mentais como condição pessoal para a criatividade.
YValorização da criatividade e da inovação no universo profissional.
YUso dos instrumentos e ferramentas repassados durante o seminário no cotidiano empresarial e pessoal.
YAmpliação das possibilidades de resolver problemas, gerar idéias e inovar.
YMelhoria da performance profissional.
"As ferramentas apresentadas no curso são muito produtivas e permitem a fácil manifestação de idéias criativas visando alcançar a solução de problemas ou ainda estimular o desenvolvimento de novos produtos, serviços e a capacitação pessoal e/ou profissional de nossos funcionários".
Tarcisio Mota Alexandre - Gerente de Logística
"O seminário proporcionou assimilação de novas ferramentas no trabalho, de fácil assimilação/aplicação, proporcionando o potencial criativo das equipes e /ou indivíduo, de forma cativante".
João Amirton Rodrigues - Gerente de Administração e Financeira
"O Seminário possibilitou a conscientização das lideranças da INFRAERO para a importância da criatividade como uma competência, que promove e dá sustentação aos negócios de qualquer empresa. A equipe saiu do evento altamente motivada para aplicar os conhecimentos adquiridos no cenário da Empresa. O planejamento, organização e condução do evento foram perfeitos. Parabéns".
Maria Rita Gramigna é Mestre em Criatividade Total Aplicada pela Universidade de Santiago de Compostela (Espanha). Graduada em Pedagogia pela Universidade Federal de Minas Gerais e pós-graduada em Administração de Recursos Humanos pela UNA - União de Negócios e Administração (MG). É autora também de outros títulos: Jogos de Empresa, Jogos de Empresa e Técnicas Vivenciais e Modelo de Competências e Gestão dos Talentos, além de co-autora do Manual de Gestão de Pessoas e Equipes. Maria Rita, ainda, é articulista de jornais e revistas de circulação nacional e internacional, dirige a MRG - Consultoria e Treinamento Empresarial, empresa especializada em gestão de pessoas, e ministra aulas em cursos de MBA, pós graduação e mestrado em instituições como UFRJ (RJ), Universidade de Potiguá (RN), Faculdade Cambury (GO), UNA (MG) e Universidade Fernando Pessoa (Portugal).