Empregado – Como perder uma ação trabalhista – SAS
1 – Normalmente testemunha é a prova mais importante! Assim, levar testemunhas que são amigos ou parentes (impedidos), ou testemunhas que não presenciaram seu trabalho mas apenas ouviram dizer, ou testemunhas que não trabalharam contigo farão com que você não prove o seu direito e perca o processo.
2 – Mentir ou inventar fatos que não existiram para o seu advogado. Tais mentiras poderão ser provados por documentos ou mesmo testemunhas levadas pela empresa que trarão além de derrota, humilhação.
3 – Não ir ou chegar atrasado numa audiência onde você trabalhador seria ouvido. Tal situação será tido como confissão de toda a defesa realizada pela empresa, fazendo com que você perca o processo ou quase todo ele.