Reduzir as irregularidades nos atos de contratação de pessoal e na folha de pagamento das entidades, assim como na estruturação e reestruturação das carreiras e cargos. Fomentar a melhoria da qualidade dos concursos públicos e testes seletivos. Estimular o adequado planejamento orçamentário à vista do grande impacto da folha de pagamento no orçamento das instituições. Provocar mais reflexão em torno dos impactos dos atos preparatórios aos processos de seleção de pessoal, em especial do quanto podem ser instrumentos úteis para a melhoria do serviço público, uma vez que as pessoas são contratadas para permanecer na função por muitos anos, em geral, até se aposentarem nos respectivos cargos
Detalhes
Tipo do Evento:Curso
Carga Horária:7 horas
Localização:UNIUV - Centro Universitário de União da Vitória
Município:UNIÃO DA VITÓRIA/PR
Período Previsto para o Evento: 01/11/2019 a 01/11/2019
Dia 01/11/2019 das 08:30 às 17:00 ;
Resumo
PÚBLICO-ALVO: Gestores públicos de órgãos da Administração Pública de gestão de pessoal e servidores públicos que trabalham na área de gestão de pessoal. PALESTRANTES: Arlindo Davi Ferreira Vivianéli Araujo Prestes