Gestão de Mudanças Organizacionais Change Management
Esse curso de um dia é para quem está vivenciando ou quer aprender sobre projetos e cenários de mudança. O curso traz um método de 7 princípios aplicados na Europa e nos países que mais inovam no mundo, para gerenciar mudanças de maneira efetiva.
Se você deseja se preparar para conduzir cenários de mudanças e estar pronto para olhar para os indicadores de sucesso e fracasso da sua intervenção e para o seu projeto, será necessário entender o que está por traz dos conceitos dos projetos e dos processos organizacionais.
Irá compreender a gestão de mudanças de uma maneira mais ampla e voltada para a junção de processos e pessoas, entendendo as resistências e os obstáculos que podem surgir em novos cenários.
Esse curso é voltado para profissionais que conduzem iniciativas e projetos de mudanças dentro das organizações. Ele traz conceitos e ferramentas básicas para iniciar a gestão de mudanças dentro da organização.
Os perfis que poderão se beneficiar são:
Líderes de equipe e áreas de suporte ( RH, Finanças, Comunicação)
Gerentes e líderes de Negócios.
Gestores de entrega.
O curso é baseado nos sete princípios de mudança da certificação internacional do APMG (órgão certificador em Gestão de Mudanças) e nos projetos realizados pela ChangeQuest no mundo todo.
Fundamentos de Gestão de Mudanças – porque mudamos e como mudamos?
Mudança, organização e indivíduo – 7 princípios APMG
Framework para projetos de mudança e fatores de resistência
Planejamento sistêmico de níveis de mudança – check list para ações diárias
Atividades práticas na aplicação dos 7 princípios
Ferramentas que iremos praticar: 7 princípios, engajamento de stakeholders, plano de ação em Change, plano de comunicação e engajamento, mapa de empatia, outros.
Esse é um curso prático, você irá utilizar as ferramentas em sala como condutor e usuário do processo, através de cases do mercado e pessoais.
É um curso onde a sua experiência constrói o processo de aprendizagem. Venha pronto para dizer o pensa e sente durante os processos de mudança que conduz e participa.