É necessário ter idade acima de 18 anos e a empresa não tem um número pré-definido de vagas para contratação
Publicado em 25/08/2020, às 13h11 - Atualizado às 13h29
Recruta Stone - Divulgação
Daniel Karrer, head da área de Pessoas da Stone, explica a decisão: "o Recruta Stone é o maior ritual de cultura da empresa e um processo diferente dos tradicionais, com muitas etapas e dinâmicas presenciais que exigiam bastante interação entre os participantes. Por isso, optamos por adiar o processo seletivo em março e dedicar nosso tempo para uma análise do processo e a total reformulação das etapas, com o objetivo de garantir a segurança de todos e, ao mesmo tempo, não perder o caráter de jornada de autoconhecimento e interação com as pessoas da Stone que o Recruta sempre teve".