A intenção da semana OPEN na Roche é que não apenas esses profissionais possam interagir entre si, mas que haja uma conscientização geral sobre o tema.
Mesmo em meio a tantas mudanças sociais ainda existem empresas que não contribuem para um ambiente de trabalho diverso. Por isso, ações como essas são fundamentais para um futuro mais inclusivo, não apenas na Roche, mas em toda a sociedade. É indispensável que os colaboradores compreendam que é preciso lutar contra isso. A falta de diversidade em uma empresa mostra pontos fracos, como uma menor efetividade no mercado. E compreender a necessidade da inclusão no mundo corporativo, significa reconhecer a importância da valorização das diferenças e do respeito, o que agrega um enorme enriquecimento cultural.
Pensar em diversidade requer disposição para mudanças e não apenas para nós da instituição, é preciso achar-se disponível a novos aprendizados e preparado para muitas vezes mudar de opinião. A Roche entende a semana OPEN como um convite ao novo, uma nova concepção ao simples da vida, o afeto.