26.10.2018 - Ofender colegas de trabalho nas redes sociais é motivo para demissão por justa causa
"Ficou demonstrado que, ainda que o reclamante tenha enviado as mensagens ofensivas a colegas de trabalho fora do período de sua jornada de trabalho, longe do local de trabalho, tais mensagens chegaram, repercutiram, no ambiente de trabalho, o que caracteriza a prática de ato lesivo à honra e à boa fama de suas colegas de trabalho no serviço", concluiu o relator. Processo Pje: 0000755-17.2016.5.12.0030 (RO)
(Fonte: pndt.com.br)
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