Pesquisa traça características essenciais para candidatos em TI | TI INSIDE Online
"As empresas precisam de soluções tecnológicas para serem mais competitivas globalmente e isso exige que os desenvolvedores de software sejam mais dinâmicos, colaborativos e curiosos para pesquisar e criar soluções inovadoras. Essa necessidade do mercado está moldando uma nova geração colaborativa que já inicia a sua jornada praticando, desenvolvendo seus próprios aplicativos, websites e soluções digitais com tecnologia de ponta", destacou CEO da Digital Innovation One, Iglá Generoso.
Além disso, 50% dos contratados pelas empresas mostraram que já haviam construído textos, projetos ou artefatos de conhecimento público na internet. "Esse contexto destaca a capacidade desse pessoal para ensinar conteúdos de tecnologia e, consequentemente, um perfil mais colaborativo", apontou o CEO.
O estudo mostra também que 90% apresentavam grande conhecimento em metodologias ágeis e tinham ambições de crescer profissionalmente. "Mas eles não levavam só em consideração o dinheiro, mas sim o propósito da sua jornada e o resultado do trabalho que produzem no segmento."
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Luis Carlos Sá 17 de junho de 2020 At 21:44
A área de TI é muito dinâmica, temos profissionais com diversos perfis. Como a tecnologia avança a passos largos, esses profissionais precisam estar sempre se atualizando e as empresas tem que estar preparadas para entender essas mudanças.
Alex Rossi 17 de junho de 2020 At 22:57
Essas estatisticas, tem realmente tudo a ver com a maneira que as empresas inovadoras estão procurando os novos talentos, muito bom.