By Sergio Nez on 12/02/2019 Construa boas relações, Liderança, Relações de trabalho, Trabalho em equipe
Em um mercado de trabalho cada vez mais dinâmico, é essencial deixar de ser apenas um chefe para se tornar um bom líder.
Bons líderes inspiram confiança e naturalmente motivam mais os membros de sua equipe, mas quais são os passos a seguir para garantir uma liderança de qualidade? Aqui estão algumas dicas para se tornar um líder melhor:
Uma mensagem sem ruídos depende do esforço da empresa como um todo, mas é função do líder garantir que as decisões, metas e processos sejam comunicados de forma direta e clara. Dê a devida atenção para a forma em que você transmite as informações e garanta que suas expectativas estejam sempre alinhadas com seu time.
Ainda que você transmita mensagens como ninguém, a comunicação não pode ser uma via de mão única – você também precisa ouvir. Observe sinais e comportamentos e reserve um tempo para conversas individuais e em equipe. Como bom ouvinte, você vai entender os desafios e motivações de cada um e que tipo de suporte eles precisam.
Com tempo limitado e diversas responsabilidades, sua rotina pode se tornar desgastante demais. É preciso aceitar que, para ser mais produtivo, você terá que delegar tarefas. Escolha pessoas de confiança da sua equipe para realizar tarefas que costumam ser suas e você permitirá que eles cresçam enquanto você ganha tempo para focar em assuntos mais importantes.
Ainda que delegar seja um processo necessário, não se acomode demais. Um bom líder não pode apenas dar ordens e esperar que os outros façam todo o serviço. Encarar diferentes atividades refuta qualquer senso de superioridade e também demonstra que você está disposto a entender os processos e dificuldades que seu time enfrenta diariamente.
5. Mantenha a calma sob pressão
Momentos estressantes são parte da rotina de qualquer empresa, mas o mais importante é a postura que você adota em momentos assim. Manter a calma e um clima agradável no escritório, mesmo em situações tensas, são pontos importantes que permitirão melhores tomadas de decisão. Lembre-se de que seu comportamento é um exemplo a ser seguido e um fator decisivo para o sucesso da equipe!
Arrogância e liderança são palavras que não devem andar juntas. Não hesite em reconhecer a culpa quando for preciso e use seus erros como forma de aprendizado. Muitos à sua volta vão se sentir mais confortáveis para se arriscar e trazer novas ideias sabendo que você lida com erros de forma madura e responsável.
Tornar-se um bom líder não acontece do dia para a noite, mas não é um bicho de sete cabeças. Aproveite as dicas e torne-se um líder melhor neste ano!