Capacitar para a prática da inovação
Com intuito de oferecer o melhor para os clientes, por meio de produtos e serviços com mais qualidade, e gerar valor aos negócios, gestores se capacitam e envolvem equipes no assunto, ao participar do Inove Indústria
Com a maioria de seus executivos sobrecarregados com as metas e afazeres cotidianos, gestores buscam inserir equipes no processo da inovação, dando maior liberdade para criar e pensar projetos além da rotina, e mesmo, criando áreas para o desempenho desta atividade.
"Nosso propósito é preparar também a equipe para atender aos clientes e ao mercado, porque neste cenário de forma alguma uma empresa sobrevive fazendo as mesmas coisas; então, queremos novos conhecimentos". A declaração do gerente de Projeto da Flexibase, Heitor Gervásio corrobora com o momento atual, considerando que os processos inovativos e de melhoria contínua cobram das organizações um comportamento de constante reinvenção. A mudança e a inovação, elementos fundamentais para a sobrevivência frente à concorrência e aos diversos mercado, conduzem as empresas a realizar investimentos em médios de resolução de problemas, e também em inovação, seja em produtos, processos, modelos de negócios e/ou tecnologia.
Participante do Inove Indústria - programa coordenado pelo Núcleo de Inovação de Goiás (NIG)/Fieg, CNI e Sebrae, com execução do Instituto Euvaldo Lodi (IEL Goiás) tem por missão é desenvolver a capacidade inovadora das micro e pequenas industrias nos setores e polos industriais goinos, estruturando e organizando o processo de Gestão da Inovação -, o gerente da Flexibase diz que a empresa participou do Inove Indústria porque há a preocupação em estar adequada com o mercado no que diz respeito à inovação. Segundo ele, a empresa, que também quer preparar a equipe, almeja explorar novas ideias com sucesso, a partir do entendimento e solução de problemas, envolvendo neste processo a diretoria e o corpo de colaboradores. Para Heitor Gervásio, "quem fica parado perde o cliente e o networking".
O ingresso no mundo da inovação
Ante a inovação ser palavra da moda, sua gestão em uma empresa está centrada na geração de valor para os clientes e resultados significativos para os negócios. Rompendo paradigmas e encontrando novas maneiras de fazer algo que já é feito, a gestão requer um processo estruturado e inserção no nível estratégico da empresa.
Ao estruturar o processo de gestão da inovação nas empresas, o Inove Indústria tem o propósito de melhorar resultados para as participantes, por meio de uma capacitação estimuladora do pensar, estruturar, gerenciar e fazer inovação, não importando o segmento ou idade da empresa.
"Penso tanto na equipe quanto na organização; por isso, busquei esta capacitação para alinhar equipe e direção", admite Denilson Candido, gestor da pequena e nova Mandioca Mundi.
Para ele, que participou e foi um dos vencedores no Prêmio Nacional de Inovação, as consultorias do Inove Indústria são imprescindíveis para os planos de expansão da indústria situada em Morrinhos/GO.
Já contabilizando os frutos a colher com esta gestão compartilhada e inovadora, Denilson que conduz cinco funcionários e os negócios, ainda em fase de implantação compreende de forma clara que a inovação transformou-se numa forte aliada das empresas. Nascer já sendo inovadora é o desafio do gestor. "Temos planos de gerar centenas de emprego e já nascemos com a inovação em mente".
De acordo com ele, a empresa está criando um programa de incentivará a agricultura familiar a produzir a mandioca com um processo de qualidade e de forma sustentável, até o alimento ser beneficiado. "A equipe tem de estar alinhada com a direção da empresa para juntos pensar e praticar a inovação", considera o gestor.
De acordo com matéria publicada no Estadão (internet), dados do Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea), apontam que 25,9% das empresas industriais brasileiras se preocupam com inovação e frequentemente lançam novos produtos ou reinventam processos.
Buscando aumentar a participação no mercado goiano em produtos diferenciados para os públicos feminino e masculino, a Suave Fragrance Indústria de Cosméticos, integra-se aos dados do instituto. Com visão de abranger uma região ainda maior, a indústria sediada em Aparecida de Goiânia, viu no Inove Indústria a oportunidade para incrementar a produção e a negociação.
Segundo explica a gestora de Compras da empresa, Mariane Lelis, a inovação tem um peso primordial para uma indústria de cosméticos. "A globalização nos faz querer crescer, melhorar e, principalmente, desenvolver tendências".
A disputa neste mercado é o que o move a Suave Fragrance na aprendizagem para inovar produtos. "Participamos no Inove Indústria com olho no mercado feminino, pois temos uma vasta linha de produtos, porém, temos notado o crescimento da parcela masculina que busca por produtos específicos". Na avaliação da gestora, isto foi inovador porque a empresa tem 28 anos de mercado e 190 produtos em linha de fabricação.
De acordo com Mariane Lelis, as consultorias do programa deixam a empresa satisfeita com as gerações de mudanças positivas nos departamentos. "Temos todo o suporte com o programa e com as consultorias". A gestora reconhece que as consultorias chegaram num momento oportuno, porque conforme avalia, no final e no início de ano, as vendas sofrem desequilíbrio (aumentam e caem). Para ela, os conhecimentos adquiridos darão base para o crescimento, inserindo a inovação no planejamento da empresa.
Em 2017, o IEL Goiás atendeu 20 empresas industriais.
- Micro e pequenas indústrias podem se inscrever.
- O programa visa a identificar oportunidades para inovar dentro das empresas, definir estratégias para inovação, gerar novas ideias e estruturar a gestão da inovação.
- São oferecidas consultorias individuais e coletivas
Um novo grupo de micro e pequenas empresas para a capacitação em inovação está em formação para 2018.
O IEL Goiás iniciará os trabalhos neste mês de abril, e durante oito meses os empresários e gestores passarão por mapeamentos dos negócios, consultorias individuais e coletivas e, workshops.