Fundação de Cultura, Esporte e Turismo de Fortaleza FUNCET GECOPA Gerência Executiva da Copa. - PDF
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Rafael Tuschinski Paiva
1 Fundação de Cultura, Esporte e Turismo de Fortaleza FUNCET GECOPA Gerência Executiva da Copa
2 O Processo Participativo na Construção do Legado da Copa do Mundo FIFA Brasil 2014
3 O Processo Participativo nas decisões e na execução das políticas públicas é uma marca da administração popular da Prefeitura de Fortaleza, Desde 2005, com a implantação do Orçamento Participativo, temos avançado na governança da cidade através de instrumentos de Participação Popular.
4 A Participação Popular é a efetivação do exercício do poder político pelo seu verdadeiro titular: o povo.
5 Além do Orçamento Participativo a Participação Popular em Fortaleza é exercida por meio dos seguintes instrumentos: - Assembleias Populares do OP também por segmento * crianças e adolescentes / * mulheres * jovens / * população negra * idosos / * LGBT * pessoas com deficiência - Conferências (Saúde, LGBT, Mulheres, Criança e Adolescentes, Transparência e Participação Social. - Conselhos - Seminários
6 Outros processos de Participação Popular: Planejamento Participativo do Plano Plurianual e no Plano Diretor Criação de Conselhos Participativos, tais como: Conselho Municipal de Saúde, de Meio Ambiente, de Juventude, de Turismo, de Assistência Social, da Pessoa Idosa, da Criança e do Adolescente, do Patrimônio Histórico Cultural, de Alimentação Escolar, de Habitação, e Educação, de Cultura, do Fundeb, da Segurança Alimentar, Pessoas com Deficiência, sobre Drogas, do Orçamento Participativo, do Programa Casa Bela.
7 SEMAM / PMF Participação Democrática: - Democratização do COMAM: Conselho Municipal do Meio Ambiente - Fórum da Agenda 21: Plano Municipal de Arborização - Conselhos Técnicos ou de Co-Gestão: Representações - Conselhos Populares Ambientais: Gestão Compartilhada dos Bens Ambientais: associados às áreas verdes e mananciais da cidade
8 Fortaleza na Copa do Mundo da FIFA Brasil 2014 Nossos desafios e projetos: - Apresentar projetos e desenvolver ações visando a construção de Legados - Elaborar um plano de comunicação da Copa Realizar um Seminário de Planejamento envolvendo todo o governo, os empresários, Movimentos Sociais, Sindicatos e Centrais Sindicais, Igrejas, Juventude, etc.
9 - Qualificação dos Servidores Públicos - Qualificação dos trabalhadores formais e informais (taxistas, artesãos, garçons, camareiros, recepcionistas, etc) - Garantir a transparência e o respeito aos Direitos Humanos - Geração de Emprego e Renda - Cultura na Copa (valorizar a cultura local em todos os seus aspectos e manifestações)
11 Objetivo Geral do Seminário: mobilizar as principais lideranças da Cidade (governamentais, legislativas, empresariais e do movimento social) para discutir a organização da Copa em Fortaleza, identificando os problemas relativos a essa organização, criando ações e monitorando as que estão em andamento. propiciar um espaço de negociação de projetos e desenvolvimento de parcerias entre os atores envolvidos no âmbito municipal criar um fórum permanente de debate e acompanhamento, inclusive do seu legado para a cidade.
14 Dez Oficinas Temáticas: 1. Educação 2. Meio Ambiente 3. Turismo 4. Cultura 5. Saúde 6. Infraestrutura 7. Segurança 8. Economia 9. Transparência 10. Esporte
21 Muito Obrigado! Hebert Lima Presidente da Fundação de Cultura, Esporte e Turismo de Fortaleza FUNCET Gerente Executivo da Copa 2014
CURSO DE ATUALIZAÇÃO Gestão das Condições de Trabalho e Saúde dos Trabalhadores da Saúde Implantação da Mesa de Negociação para melhores condições de trabalho na Gerência de Administração de Recursos Humanos
15º CONIP SP. O uso da Certificação Digital no Governo e nas empresas do Estado de São Paulo. 09 de junho de 2009
15º CONIP SP O uso da Certificação Digital no Governo e nas empresas do Estado de São Paulo. 09 de junho de 2009 João Paulo Foini Gerente de Produtos de Tecnologia 11 2799-9799 joaofoini@imprensaoficial.com.br