O Instituto-Geral de Perícias-RS promove concursos para 106 vagas nos cargos de Técnico em Perícias, Médico Legista e Perito Criminal. Os resultados das provas serão divulgados nesta sexta-feira, 11 de agosto.
Por: Adriano G. Maas Atualizado: 11/08/2017 às 15:23 Publicado: 11/08/2017 às 15:17
Com provas aplicadas no dia 9 de julho, o Instituto-Geral de Perícias do estado do Rio Grande do Sul divulga nesta sexta-feira, 11 de agosto, os resultados das avaliações realizadas para os cargos abertos na sua seleção (concurso IGP-RS).
Segundo publicação feita no Diário Oficial do Estado desta sexta, 11, a Fundação Universidade Empresa de Tecnologia e Ciências - Fundatec divulgará respostas às manifestações e questionamentos de gabaritos após a publicação dos gabaritos definitivos; bem como os gabaritos retificativos, as notas definitivas corrigidas e as listas de classificação provisória das áreas (em ordem de classificação), das pessoas com deficiência e das pessoas negras ou pardas (em ordem alfabética). Os resultados podem ser conferidos no site da Fundatec - www.fundatec.org.br.
Foram 18.371 inscritos para as 106 vagas ofertadas, sendo 7.107 concorrendo às 35 vagas nos cargos de Perito e outros 11.264 para 71 vagas de Técnico em Perícias e Médicos Legistas. A concorrência geral é de 173 candidatos por vaga, chegando a 583 candidatos por vaga no cargo de Perito Criminal da área de Biomedicina/Farmácia/Biologia e a 431 candidatos por vaga na carreira de Técnico em Perícias/nível médio.
O concurso terá validade por 2 anos a partir da homologação do resultado final, podendo ainda ser prorrogado pelo mesmo período, a critério do IGP-RS.
O edital nº 01/2017 abriu 35 vagas no cargo de Perito Criminal para atuação em diversas áreas, sendo 4 para Computação Forense, 9 em Engenharia Civil, 9 em Engenharia Mecânica, 3 vagas na área de Engenharia Elétrica, 3 em Química/ Engenharia Química, 4 em Biomedicina/ Farmácia/ Biologia e 3 vagas na área de Psicologia. O salário do cargo é de R$ 9.556,78 por jornada de trabalho de 40 horas semanais, somando o vencimento básico de R$ 5.309,32 e a gratificação de risco (80%) de R$ 4.247,46.
Na carreira de nível médio, são 21 vagas para Técnico em Perícias e 15 vagas para Técnico em Perícias - Técnico em Radiologia, que exige ainda curso técnico na área. A remuneração será de R$ 3.053,81 - veja os editais de abertura.
As inscrições no concurso foram até o dia 11 de maio, apenas pela internet, no site da Fundatec. A taxa de inscrição teve valores alterados e foi de R$ 182,41 para Perito Criminal e Médico Legista e R$ 80,00 para Técnico em Perícias.
A seleção dos candidatos terá provas objetivas, avaliação psicológica e investigação da vida pregressa. A prova objetiva ocorreu apenas em Porto Alegre-RS e teve 80 questões, elaboradas com base nos programas e referências do anexo VIII dos editais, com duração total de 5 horas.
Prepare-se: Apostila de estudo para cargos do IGP-RS
Na prova objetiva foram cobrados conteúdos de conhecimentos gerais e específicos, conforme segue:
- Conhecimentos gerais: Língua Portuguesa, Legislação Aplicada, Língua Inglesa e Raciocínio Lógico para cargos de nível superior; e Língua Portuguesa, Legislação Aplicada, Informática e noções de Administração para nível médio e/ou técnico.
- Conhecimentos específicos: Medicina Legal, Criminalística, mais questões específicas de cada área para nível superior; e Biologia/Química/Física, Medicina Legal, Criminalística e Radiologia para nível médio/técnico.
Já para Médico-Legista a remuneração inicial também é de R$ 9.556,78 - composta de R$ 5.309,32 base, mais R$ 4.247,56 de adicional. A carreira exige nível superior em Medicina e abrange atividades de grande complexidade, relativas à perícia médico-legal e criminal em nível estadual, realizando exames e laudos periciais relacionados às investigações criminais.
Déficit de servidores - Segundo reportagem feita pela Rádio Gaúcha, a falta de servidores no quadro do IGP-RS é percebida em todas as regiões do Estado. O quadro do Instituto prevê 1.700 servidores, mas somente 700 estão ocupados, gerando um déficit de mil trabalhadores, que se agrava com a média de 10% de pessoal se aposentando por ano. O que preocupa ainda mais, é que o último concurso público foi realizado em 2008.