Maurício Gaetani Coach | Coaching de Carreira | Vocacional |Transição de Carreira
PROGRAMAS COACHING 2017
COACHING - INFOS
COACHING ARTÍSTICO-CRIATIVO
Maurício Gaetani - Coach
Como está sua vida profissional? Você está satisfeito(a) com seu trabalho atual? Qual o significado que o trabalho tem para você? O que você gostaria que ele lhe proporcionasse? Realização pessoal, contribuição, dinheiro, segurança, fama, desafios? O que é realmente importante para você com relação ao seu trabalho, à sua carreira, e o que fazer para viabilizar isso?
O Coaching de Carreira trabalha com todas as questões relacionadas à vida profissional de uma pessoa. Ele pode ajudar na escolha de uma profissão, no desenvolvimento de uma nova atividade, no planejamento e realização de uma transição de carreira, na identificação e aproveitamento de novas possibilidades, no planejamento de um negócio próprio e na busca de maior satisfação e realização profissional, entre outras questões.
Ele ajuda a mapear a sua situação profissional atual, a fazer um inventário de seus talentos e recursos, de seus pontos fortes e fracos, a identificar as mudanças que você deseja realizar, a definir seus objetivos profissionais, e a traçar uma plano de ação com os passos necessários para você alcançá-los.
Público-alvo: jovens e adultos que estejam lidando com escolhas, mudanças ou decisões relacionadas à sua carreira e vida profissional.
ALGUNS BENEFÍCIOS DO COACHING DE CARREIRA
• Ajudar o cliente nas diversas questões relacionadas à sua carreira: escolhas, objetivos, crescimento, desenvolvimento de competências, satisfação e realização profissional.
• Auxiliar jovens e adultos na escolha de uma profissão ou carreira alinhada com seus valores, talentos, propósitos e objetivos de vida.
• Mapear a situação profissional atual, identificando satisfações e insatisfações, novas possibilidades e objetivos profissionais motivadores.
• Ajudar em processos de transição de carreira, na escolha de um novo caminho profissional, na identificação e definição de metas, de oportunidades, desafios, planejamento e planos de ação.
• Ajudar na identificação e desenvolvimento de talentos, recursos e competências existentes ou necessárias a um melhor desempenho e crescimento profissional.
• Melhoria e desenvolvimento de relacionamentos profissionais.
• Ajudar o cliente nos processos de pesquisa e avaliação realista dos mercados de trabalho e áreas de conhecimento que lhe interessam.
• Identificação e superação de obstáculos internos e externos relacionados ao trabalho e à carreira.