Além de dados consistentes e precisos, que você só consegue obter se souber utilizar as fórmulas de dimensionamento de pessoal, você deve atuar com bom senso e espírito empreendedor, que não está somente naquele que abre o seu próprio negócio, mas também naquele que demonstra atitudes de “dono”, autoconfiança, otimismo, iniciativa, criatividade, entre outras características, no hospital ou instituição em que trabalha.
Segundo o consultor Joacir Martinelli, “o que se espera são pessoas ativas, que vivam profundamente suas metas, que assumam a responsabilidade pessoal de implementar novas ideias e transformá-las em sucesso”. Para ele, os intrapreneurs (empreendedores internos), fazem a diferença entre o sucesso e o fracasso da empresa”.