Vá mais longe, mais rápido, com o AkzoNobel.
Na AkzoNobel, criamos itens essenciais para tornar as vidas das pessoas mais habitáveis ??e inspiradoras. Acreditamos que o crescimento do nosso pessoal assegura o crescimento do nosso negócio. Estamos empenhados em investir em futuros e fazer ideias ir longe - desenvolver, compartilhar e usar as forças pessoais de todos para ganhar em equipe. Como parte deste compromisso, criamos o Fast Track Management Program. Trata-se de um programa gerenciado globalmente para altos potenciais focados na construção de capacidade de liderança e proporcionando uma riqueza de experiência durante um período intensivo de dois anos.
- Programa de Gerenciamento Rápido:
Você completou seu mestrado e tem três a cinco anos de experiência de trabalho em seu cinto. Você é talentoso, ambicioso, olhando para acelerar sua carreira e desenvolver seu potencial de liderança em um ambiente internacional desafiador. O Global Fast Track Management Program (FTMP) está buscando um grupo diversificado de profissionais altamente talentosos que estão buscando respostas para alguns dos desafios que enfrentamos no mundo de hoje. Faça parte juntando-se ao Programa de Gerenciamento Rápido da AkzoNobel. Se você tem o que é preciso, vamos acelerar sua carreira e elevar suas ideias para um novo nível.
- Você experimentará:
Três colocações, incluindo pelo menos uma que o leva para o exterior. Desafiando tarefas com responsabilidade real em uma variedade de negócios, locais e funções (por exemplo, marketing, cadeia de suprimentos, finanças)
Treinamento abrangente on-the-job e apoio de um mentor de negócios sênior. Treinamento e desenvolvimento com base em classe, juntamente com colegas do Programa Fast Track Management. Em última análise, se você fizer bem, você pode esperar para ganhar um papel de gestão no início de sua carreira com AkzoNobel.
CANDIDATO, Prepare-se para as etapas do Processo Seletivo AkzoNobel 2017
- Você tem o que é preciso para o Programa Trainee AkzoNobel?
O Fast Track Management Program não é para todos - para ser selecionado você precisa ser um excelente empreendedor com potencial de liderança sênior. Se você é um profissional talentoso com a ambição, a unidade e o potencial de tomar uma rota acelerada para o topo - e ainda não são empregados pela AkzoNobel - então você é exatamente o tipo de pessoa que gostaríamos de ver.
- Requisitos essenciais:
Três a cinco anos de experiência profissional;
Mestrado (Negócios, Engenharia, MBA ou grau similar);
Atividades extracurriculares relevantes
Geograficamente móvel e disposto a viajar;
Habilidades de liderança, potencial e ambição para cumprir cargos de gerência de negócios sênior no futuro;