São vários os setores que podem contratar trabalhador intermitente, desde que estejam informados sobre como funciona esse contrato. As vantagens desse tipo de contrato são várias, como o reflexo no setor financeiro da empresa.
Essa categoria de contratação, foi criada em 2017 a partir da reforma trabalhista. Com ela, veio a possibilidade de formalizar o que costumava se chamar de “bico”.
Já é de costume o mercado aumentar ou diminuir mão de obra, por uma questão de sazonalidade, por exemplo como faz o comércio, em épocas festivas ou a indústria automotiva para lançamento de novo veículo.
Continue lendo esse artigo e descubra quais setores procuram pro esse tipo de contratação. Veja também as vantagens para o seu negócio. Boa leitura!
A formalização permite a seguridade para o empregador, pois todo processo é segurado pela CLT. Permite também que o empregador reduza o valor de sua folha de pagamento, já que seus custos serão proporcionais às atividades realizadas.