Smarapd - Trabalhar na Smarapd | Love Mondays
Como é trabalhar na Smarapd?
21 postagens (6 avaliações nos últimos 12 meses)
Todas as cidadesRibeirão Preto, SP
Excelente empresa, porém salário baixo
Prós: Empresa excelente de se trabalhar, ótima estrutura de trabalho, companheiros de trabalhos comprometidos e ambiente agradável. Em geral uma ótima empresa
Contras: Salário a baixo do mercado e falho plano de carreira. Precisa melhor a remuneração dos funcionário e colocar em prática o plano de carreira
Conselhos para presidência: Melhorar a remuneração do quadro de pessoal
Prós: A empresa é de porte grande e está fazendo altos investimentos no setor se tecnologia. O ambiente de trabalho é bom e possui profissionais muito bem capacitados.
Contras: Falta plano de carreira. Dificuldade em esclarecer aos funcionários o que é necessário para subir de cargo. A gestão é feita por pessoas maia velhas que acaba dificultando em alguns momentos.
Desenvolvedor Trainee
Prós: Setor unido, ótimos equipamentos para trabalhar, ambiente agradável onde se faz amigos em vez de apenas colegas de trabalho. Ótimo ambiente para crescimento profissional mesmo ainda não tendo o plano de carreira pronto. Salário compatível com outras empresas da região. E baixa pressão da diretoria tendo a possibilidade de desenvolver com liberdade seu trabalho e respeitando suas opiniões. Sempre tentando melhorar o ambiente, a empresa preza muito isso.
Contras: Ainda não ter finalizado o plano de carreira, pois já deveria ter sido finalizado para uma empresa do porte. Uma cozinha não improvisada para almoçar na empresa.
Conselhos para presidência: Ter um local melhor para almoçar na empresa e finalizar o plano de carreira para todos os funcionários terem ciência do caminho que seguirá quando for se destacando dentro da empresa.
Ambiente muito amigável
Prós: Oportunidade de crescimento na empresa com uma boa remuneração de salário, ambiente amigável com compartilhamento de informações entre a equipe, locais adequados para alimentação (café/almoço/janta).
Contras: Ainda não possui um plano de carreira muito bem elaborado podendo ficar muito subjetivo para alguns a questão de buscar uma nova promoção e crescimento dentro da empresa.
Ótima empresa, estabilidade
Prós: A maioria do pessoal que trabalha ali são pessoas de bem, amigáveis e companheiras. Atualmente o rh tem feito algumas ações legais, e vemos que os diretores fazem questão de ser educados com todos.
Contras: As vezes os funcionários ficam no escuro sem saber o que está acontecendo na empresa, e as vezes o rh esquece do funcionário também, deixando o de lado muitas vezes.
Conselhos para presidência: Ouvir mais aqueles que realmente trabalham e conhecem os clientes, e não aqueles que apenas falam o que querem ouvir.
SuporteEx-funcionário, saiu em 2015
Prós: Um Ambiente muito bom de trabalho, empresa familiar e bons benefícios.
Contras: Plano de Carreira não havia e para obter aumento não era muito facil.
Empresa ótima para se trabalhar e se desenvolver como profissional.
Prós: Ambiente descontraído. Pessoal bacana para se trabalhar e manter uma amizade dentro e fora da empresa. Salário sempre em dia. Vale refeição. Empresa bem estruturada por setores e cargos bem definidos.
Contras: Não há uma definição de cargos e salários. O mesmo funcionário pode exercer a mesma função de alguém que tem um nível de conhecimento maior. Falta clareza na perspectiva de onde você pode chegar dentro da empresa.
Conselhos para presidência: Aos poucos procurar entender melhor quais as necessidades de cada funcionário para que haja um equilíbrio entre satisfação pessoal e profissional. Hoje em dia nós estamos cada vez mais estamos vendo o trabalho de forma diferente do convencional CLT onde você apenas vai para a empresa para cumprir suas horas. Exemplos interessantes seriam: horários mais flexíveis ou home office, frutas disponíveis, área de descanso.
Prós: Possui benefícios para seus funcionários, festas do grêmio para maior interação com o pessoal de toda empresa além de ser localizada próximo ao centro
Contras: Falta de objetividade para planos de carreira e afins muitos novatos podem se sentir um pouco perdidos com o que fazer para evoluir na empresa
Não existe rotina, desafios todos os dias!
Prós: Facilidade de comunicação com todos os níveis hierárquicos. Liberdade para dar opiniões e participar de diversos trabalhos, contribuindo no processo como um todo. Não existe rotina, todos os dias é um aprendizado novo.
Contras: Falta plano de cargos e salários, muito vago e sem organização a forma com que se promove algum profissional. Exigi-se muito em diversas áreas de conhecimento não só pelo o que você foi contratado.
Conselhos para presidência: Reduzir a quantidade de "coordenadores".
Prós: Empresa de porte médio, boa de se trabalhar, equipe entrosada, quando em viagens os hotéis são bons, o limite para alimentação é mais que suficiente.
Contras: Alguns colaboradores tentam passar por cima dos outros. Falta de motivação para crescimento. Preferem contratar de fora do que dar oportunidade pra quem já trabalha. Salário baixo.