Porém, todos nós sabemos afinal, da experiência e das intervenções que foram aqui proferidas esta noite, que não depende da boa vontade e também não depende das próprias mulheres. Falo de complexas barreiras culturais e, poderia talvez mesmo dizer-se, barreiras femininas típicas que ainda não permitiram que as mulheres estejam mais representadas nas actividades científicas e na investigação. Estamos aí sub-representadas, como mulheres, e nenhum dos oradores se pronunciou esta noite de forma diversa. A ciência e a investigação - os que pretendem trabalhar nesse domínio, os que pretendem ter oportunidades aí, têm também de poder ter acesso permanente. Também isso é frequentemente muitíssimo difícil para as mulheres. Tem de se ser flexível. As mulheres estão presas à família, aos filhos, talvez também ao local de trabalho do marido. Tem de se oferecer aí flexibilidade, de se ir ao encontro das mulheres e de se lhes facultar depois a possibilidade de uma actualização permanente, nesse domínio em evolução fortemente acelerada. O Quinto Programa-Quadro esforça-se especialmente por integrar a igualdade de oportunidades. Esse compromisso da União Europeia em prol da igualdade tem também de se reflectir em especial no domínio científico. É, simplesmente, indispensável apoiar também os instrumentos e os métodos de aconselhamento das raparigas, logo nas disciplinas clássicas de Ciências Naturais. As mulheres comprovam as suas aptidões académicas nos cursos de ciências e, apesar disso, as cientistas continuam a receber remunerações inferiores às dos seus colegas do sexo masculino. Raramente estão no topo, raramente em posições de responsabilidade. A investigação desenvolvida por uma mulher é frequentemente objecto de menor consideração, por parte de grupos de peritos, do que a investigação desenvolvida pelos seus colegas do sexo masculino.