Este debate deveria, pelo contrário, ter sido uma ocasião para fazer cessarem todas as derrogações previstas na directiva e que privam este documento de qualquer eficácia. Com efeito, nada justifica que jovens de 14 e, mesmo, 13 anos sejam autorizados a desempenhar tarefas, sejam elas quais forem (nº 2 c) do artigo 4º) para além das suas obrigações escolares (nº 1 b) do artigo 8º) e durante as interrupções lectivas (nº 1 c) do artigo 8º). Do mesmo modo, nada justifica derrogações que permitem que jovens de menos de 18 anos trabalhem mais de 40 horas por semana, mais de 8 horas por dia (nº 5 do artigo 8º) e, inclusivamente, durante o período nocturno (nº 2 do artigo 9º).