Wie läuft eine Unternehmensbewertung ab?
Come si svolge una valutazione aziendale?
In der Praxis erfolgt eine Unternehmensbewertung nach dem folgenden Prozess: 1. Bereinigung der Jahresrechnung Mittels einer Bereinigung werden u.a. Steueroptimierungen, nichtbetriebsnotwendige Aufwendungen und Einsparpotenziale berücksichtigt. 2. Methodenwahl und Wertermittlung Anwendung des geeigneten Mix aus Substanzwert-, Ertragswert-, Praktiker- und DCF-Methode unter Berücksichtigung der Marktwertmethode. 3. Interpretation und Plausibilisierung der Bewertung Sämtliche Ergebnisse müssen einem Realitätscheck unterzogen werden. Das heisst, werttreibende Faktoren müssen bekannt sein, um die Bewertungsresultate interpretieren zu können. 4. Abschlussbericht Ein ausführlich kommentierter Bericht inkl. der Dokumentation allfälliger Annahmen schliesst die Unternehmensbewertung ab. Dieser Abschlussbericht macht die Bewertung auch zu einem späteren Zeitpunkt nachvollziehbar und auch für Dritte plausibel.
In pratica, il processo di valutazione aziendale è il seguente: 1. Rettifica del conto annuale Con la rettifica si considerano anche, ma non solo, le ottimizzazioni fiscali, le spese non necessarie per l’attività aziendale e i potenziali di risparmio. 2. Scelta del metodo e determinazione del valore Combinazione adeguata del metodo del valore reale, del valore di rendimento, del valore attivo e DFC tenendo conto del metodo del valore di mercato. 3. Interpretazione e plausibilizzazione della valutazione Tutti i risultati devono essere sottoposti a un confronto con la realtà. Ciò significa che per poter interpretare i risultati della valutazione bisogna conoscere i fattori che determinano il valore. 4. Rapporto conclusivo La valutazione aziendale termina con un rapporto commentato in modo esaustivo, che documenta anche eventuali ipotesi alla base del rapporto. Il rapporto conclusivo aiuta a comprendere la valutazione anche in un momento successivo, rendendola plausibile anche agli occhi di terzi.