Modèle de planification des capacités et modèle de gestion des ressources : quelle différence ?
작업 수용량 계획 템플릿과 리소스 관리 템플릿의 차이점은 무엇인가요?
Un modèle de planification des capacités est plus précis qu’un modèle de gestion des ressources, puisqu’il présente en détail le nombre d’heures nécessaires à l’accomplissement de chaque livrable et le nombre d’heures dont votre équipe dispose. En bref, il permet de visualiser clairement si la charge de travail est excessive, idéale ou insuffisante.
Le modèle de gestion des ressources présente quant à lui une vue d’ensemble de toutes les tâches dont sont chargés les membres d’équipe. Il est utilisé pour veiller au bon équilibre des tâches et pour éviter toute surcharge de travail, alors que le modèle de planification vous permet de veiller à ce que vous disposiez des ressources humaines et de la capacité de production nécessaires à l’accomplissement de votre projet.
프로젝트 작업 수용량 계획 템플릿은 리소스 관리 템플릿보다 더 구체적입니다. 이 템플릿은 각 프로젝트 결과물에 필요한 정확한 시간을 상술하고 이를 팀의 가용 시간과 비교하기 때문에 팀의 업무량이 작업 수용량을 밑도는지, 웃도는지 또는 작업 수용량과 일치하는지 파악할 수 있습니다.
반면 리소스 관리 템플릿은 팀원이 각자 맡은 모든 작업을 전반적으로 보여줍니다. 이 템플릿은 프로젝트를 완료하는 데 필요한 인적 리소스와 생산 작업 수용량을 충분히 보장하는 것보다는 팀 워크로드의 균형을 찾고 과로를 예방하는 데 더 초점을 맞추고 있습니다.