I datori di lavoro devono partecipare all'offerta di queste app ai propri dipendenti?
Moeten werkgevers meewerken aan het aanbieden van deze apps aan hun werknemers?
Alcune applicazioni, come PayActiv, DailyPay e FlexWage, richiedono la partecipazione del datore di lavoro per offrire l'accesso ai salari percepiti prima del giorno di paga. I datori di lavoro devono considerare i potenziali benefici e costi di questi servizi e decidere con cognizione di causa se implementarli nella propria azienda o organizzazione. Altre app, come gli strumenti di budgeting e di gestione delle finanze personali, non richiedono la partecipazione del datore di lavoro e possono essere utilizzate individualmente dai dipendenti.
Sommige apps, zoals PayActiv, DailyPay en FlexWage, vereisen deelname van de werkgever om toegang te bieden tot het verdiende loon vóór de betaaldag. Werkgevers moeten de mogelijke voordelen en kosten van deze diensten in overweging nemen en een weloverwogen beslissing nemen of ze deze in hun bedrijf of organisatie willen implementeren. Andere apps, zoals budgetteringstools en apps voor het beheer van persoonlijke financiën, vereisen geen deelname van de werkgever en kunnen individueel door werknemers worden gebruikt.