Denizbank, 99.9 pay sahibi olduğu Deniz Emeklilik ve Hayat hisselerinin bir kısmının veya tamamının satışı için Merrill Lynch yetkilendirildi. Şimdiden 10 tane talip çıkmış bile Deniz Emeklilik’e. Satışının 200- 300 milyon euro arasında değer bulacağı düşünülen şirket için, Fransız Les Echos gazetesinin konuya yakın iki kaynağa dayandırdığı haberinde, “Allianz dışında sektördeki tüm büyük oyuncular ve birkaç yatırım fonu satış sürecine yönelik ilgi gösterdiğini açıkladı” denildi.
Kaynak: Finansgündem
Yeni yılla beraber sektöre 4 yeni şirket daha katılıyor. Bunlardan biri daha önce de bu yazımda bahsettiğim Ziraat Emeklilik. Diğerleri Axa Emeklilik, Halk Emeklilik ve Bank Asya. Bu durumda emeklilik şirketi sayısı 13’den 17’ye çıkmış olacak. Açıkcası bunların arasından en şanslısı Ziraat Emeklilik. Geniş bir müşteri ağı ve Türkiye’nin hemen hemen her noktasında bulunduğu için dokunacağı müşteri sayısı diğer şirketlere nazaran çok daha fazla. Tek dezavantajı müşterilerinin yarısının emekli ve ihtiyar kesinden oluşması. Ancak çeşitli satış teknikleri ve bilinçli anlatımla Ziraat Emeklilik’in sektöre hızlı gireceğini düşünüyorum. Diğer bir şanlı şirket de Ziraat Emeklili ile benzer sebeplerle Halk Emeklilik.
Sektöre taze kan ve rekabet getirecek bu şirketler ortalığı iyice kızıştıracak gibi. Sektörde çalışanların da bu sisteme girmek isteyenlerin de işleri bir hayli zorlaşıyor.
Vakıf emeklilik son dönemde yaptığı transferle öne çıkıyor. Vakıf emekliliği özellikle müşteriyi düşünür planlarından ötürü seviyorum. Çünkü her keseye hitap edebilir miktarda bireysel emekliliklerinin yanı sıra kesintileri de çok avantajlı. İşte planları:
Bahar Güneşi Emeklilik Yatırım Planı
Asgari katkı payı 95 TL. Yönetim Gider Kesintisi %6’dan başlıyor ve miktara göre %0’a kadar düşüyor. Giriş aidatı ertelemeli, 5 yılın üzerindeki ayrılma ve aktarımlarda giriş aidatı hiç alınmıyor.
Kış Güneşi Emeklilik Yatırım Planı
Asgari katkı payı 95 TL. Yönetim Gider Kesintisi %3’dan başlıyor ve miktara göre %0’a kadar düşüyor. Giriş aidatı ertelemeli, 5 yılın üzerindeki ayrılma ve aktarımlarda giriş aidatı hiç alınmıyor.
Güz Güneşi Emeklilik Yatırım Planı
Asgari katkı payı 95 TL. Yönetim Gider Kesintisi %6’dan başlıyor ve miktara göre %0’a kadar düşüyor. Giriş aidatı ertelemeli, 5 yılın üzerindeki ayrılma ve aktarımlarda giriş aidatı hiç alınmıyor.
Yaz Güneşi Emeklilik Yatırım Planı
Asgari katkı payı 95 TL. Yönetim Gider Kesintisi %6’dan başlıyor ve miktara göre %0’a kadar düşüyor. Giriş aidatı ertelemeli, 5 yılın üzerindeki ayrılma ve aktarımlarda giriş aidatı hiç alınmıyor.
Fon dağılımları risk alıp alamama durumuna göre plana uygun değişiklikler gösteriyor.
Ekim ayının ortasından bu yana bir viral kampanyadır sürüp gidiyor. Hemen hemen birçoğunuz duymuşsunuzdur. 100 Lira Ver 125 Lira Al. Kampanyaya dahil açıklanan sadece TC kimlik numaranın yazdığı kimliğinle ve 100 TL ile 30 Ekim Cumartesi günü saat 12’de Bakırköy Özgürlük Meydanı’na gel ve 125 TL’yi al.
Sonunda o gün geldi ve herkesin merak ettiği bu kampanyanın neyi temsil ettiği açıklandı.Bu kampanya Emeklilik Gözetim Merkezi (EGM) tarafından gerçekleştirilen Bireysel Emeklilik Sistemi’ni tanıtan bir kampanya. EGM’nin bu yıl ayırdığı reklam bütçesinin 2 milyon TL olduğu belirtildi ancak bunun ne kadarının sokakta dağıtılacak olan 25 lira için ayrıldığı bilinmiyor.
Kampanyanın fikri sanırım bu şekilde ortaya çıkmış oldu. Kampanyanın amacı bireysel emeklilik sisteminin vergi avantajını anlatmak. Çalışan kesin bireysel emeklilik yaptırdığında aylık ödediği miktarın o ayki vergi dilimine göre geri dönüşünü alıyor. Bu da aylık ödedikleri miktarın %20 ila 25’nin tekrar cebine girmesi demektir. Sanırım bu kadar kısa sürede geri dönüşü olan başka bir sitem yoktur.
Bakırköy’deki kalabalık 500 kişi civarındaymış. 100 lira getirip 125 lira alan vatandaşların iletişim adresleri ve nüfus bilgileri alındığı için daha sonra bu kişilerin aranarak sisteme dahil edilmek isteneceği ifade ediliyor.
Bundan sonraki adım 2 Kasım tarihinde Cevahir Alışveriş Merkezi’nin önünde aynı kampanyayı devam ettirecekler.
Başarılı bir viral diye düşünüyorum. Uzun süre insanların aklını kurcalayan ve gayet gizlilik içerisinde sürdürülen bu kampanyanın yaratıcılarını kutluyorum. EGM’yi de bu konudaki atılımlarından ötürü kutlamak gerek. Türkiye’nin BES tanıtımına daha çok ihtiyacı var.
Kampanyanın facebook sayfası için buraya tıkla.
Kampanyalar, Sektör içinde yayınlandı
Merkez Bankası çalışanları uzun yıllar önce Şükrü Saraçoğlu zamanında kurulan Merkez Bankası Personeli Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı (MERVAK)’dan emekli maaşlarını alıyor.
MERVAK ile Maliye Bakanlığı arasında 2008 yılındna bu yana davalar var. Maliye Bakanlığı MERVAK’ım bir bireysel emeklilik şirketi olduğunu söyleyerek vergi ödemesi gerektiğini ileri sürerken, MERVAK kendisinin bir vakıf olarak gördüğünü dolayısıyla vergi ödemesinin gereksiz olduğunu söylüyor.
Maliye Bakanlığı’nın MERVAK’a çıkardığı toplam borç miktarı ise dudak uçuklatan cinsten. Tam 5 milyar lira. Bu vergiye ve cezasına itiraz eden MERVAK davayı kaybetti ve Maliye’de vakfın 6 milyar lirayı bulan varlıklarına haciz koydu. MERVAK ise hem mahkemenin vakıf olmadığı yönündeki kararına hem de haciz kararına bir üst mahkemede itiraz edecek. Ancak bu davalar kısa sürede sonuşlanmazsa MERVAK’tan emekli aylığı alan eski çalışanlar aylıklarını alamayacak.
Sizce MERVAK bir bireysel emeklilik şirketi midir yoksa vakıf mıdır? Yanıtlarınızı bekliyorum.
Kaynak
Sektörde az sayıda bankanın kendi bireysel emeklilik şirketi yoktur. Ancak daha önceki yazılarımda da belirttiğim gibi bu çok uzun sürmeyecek ortaklıklarla bu pürüz de ortadan kalkacaktır. City Bank’da Avivasa, Albaraka Türk’te Anadolu Hayat ürünlerinin satılması gibi Kuveyt Türk’te de bundan böyle Vakıf Emeklilik ürünleri satılmaya başlanacak.
Kuveyt Türk Katılım Bankası, Büyüme Amaçlı Katılım Esnek Emeklilik Yatırım Fonu ile müşterilerine faizsiz emeklilik yatırım fonuyla bireysel emeklilik sisteminde birikim yapabilmelerini sağlayacak.
Güzel bir adım olduğunu düşünüyorum. Bu şekilde bankaların dokunmadığı müşteri kalmamış olacak. Gerekli ihtiyaç hissettirilebilirse bu tür ortaklıklar büyük kar sağlayabilir.
11 Mayıs 2009 tarihinde kurulan Ziraat Hayat ve Emeklilik A.Ş. ilk aşamada müşterilerinin hayat sigortası branşında sigorta ihtiyaçlarını karşılamayı hedeflemektedir. %99.96’sı T.C.Ziraat Bankası A.Ş.’ye ait olan Ziraat Hayat ve Emeklilikhenüz bireysel emeklilik satışına başlamadı. Hayat s,gortası ürünleri ise şunlar:
Grup Kredi Hayat Ürünleri
- Konut Kredisi
- Hayat Sigortası
- Kredili Mevduat Hayat Sigortası
- Tarımsal Krediler Hayat Sigortası
- Taşıt Kredisi Hayat Sigortası
- Tüketici Kredileri Hayat Sigortası
Ferdi Kaza Ürünleri
Grup Hayat Ürünleri
Ziraat Emekliliğin’de sektöre girmesiyle emeklilik şirketleri sayısı 14’e yükseldi. Bu da sanırım yakında her bankanın kendine ait bir emeklilik şirketi olacağının bir işareti. Sektöre yeni bir soluk kazandıracak olan Ziraat Emeklilik’in emeklilik ürünlerini ve satış kapasitelerini çaıkcası merak ediyorum.