Bir çok çalışanın her ay maaş konusunda yaşadığı tereddütler kafaları karıştırmaya devam ediyor.
Ülkemiz maaş sistemi vergiler, dönemsel kesintiler, net maaş ve brüt maaş uygulamalarındaki farklardan dolayı çalışanlar maaşını aldığında eksik mi yattı, fazla mı yattı ya da geçen ay ile bu ayarasında fark olacak mı? gibi sorular soruyor.
Çalışma hayatının en sık rastlanan bu sorunlar nedeniyle zaman zaman ortaya çıkan gerginlikler de kolay kolay geçmeyecek gibi.
Peki net ve brüt maaş arasındaki fark nedir? Günlük maaş nasıl hesaplanır?
BRÜT MAAŞ NEDİR?
Brüt maaş, çalışanın bordrosunda görünür. Bu maaşlar kesintiler ve vergilerin de dahil olduğu işveren tarafından maaş olarak ödenir.
Brüt maaş çalışanlar için genelde yanıltıcı olabilir. Bürüt maaşla net maş arasındaki farkı hesaplamak için maaş bordrosundaki vergi, SGK primi ve diğer kesintilere bakmak yeterli olacaktır.
Yani brüt maaş çalışanın hak ettiği esas toplam kazancı gösterir.
Çalışanların bilmesi gerekense bürüt maaşlar kesintilere tabi olmasından ötürü çalışanın eline geçen maaş değildir.
NET MAAŞ NEDİR?
Net maaş çalışanın brüt maaşı üzerinden yapılacak olan tüm kesintiler sonrası eline geçen tutardır.
SGK primi, damga vergisi, gelir vergisi vb. kesintiler sonrası elde edilir.
NET MAAŞ VE BRÜT MAAŞ ARASINDAKİ FARK NEDİR?
Bordroda görünen maaş ile, işçinin eline geçen maaş olması dışında aslında göründüğünden daha büyüktür ki net maaş ve brüt maaş arasındaki temel fark bu yüzdendir.
Çalışanların maaşlarının yıl sonuna yaklaşıldıkça düşmesinin sebebi ise maaş ödemesinin brüt maaş üzerinden yapılıyor olmasından kaynaklanır.
Türkiyenin vergi sistemindeki kimi vergi oranları maalesef değişkendir.
Vergilerin arması maaş bordrolarına yansır bu da kafa karışıklığına sebep olmaktadır.
Maaş ödemesi brüt maaş üzerinden yapılan çalışanların yıl içerisinde toplam kazancı arttıkça ödeyecekleri gelir vergisi oranı da yükselmeye başlar.
Bu sonu gelmeyen döngü nedeniyle çalışanların toplam kazancı artarken yıl sonuna yaklaştıkça eline geçen maaş daha da azalmaktadır.