işveren kızı ve dağmadı üzerine yeni bir şirket açar fabrikasında çalışan birkaç kişinin işten çıkışını yapıp yeni kurulan şirkette işe girişini yapmak ister ... :-\işçinin aynı gün içinde işten çıkışı yapılır ve işe girişi yapılırsa kıdem tazminatı hakkı saklı kalırmı? daha sonra son işverenmi öder? çıkış nedeni ne gösterilmelidir? bu sorumla ilgili bildiğiniz yazı tebliğ varsa gönderirseniz sevinirim... ???