“Yaşamda senin için en güçlü değerler nelerdir diye soranlara hiç düşünmeden katkı sağlamak ve mutluluk diye cevap veririm. Bu değerlerimin yaşamımın her alanındaki en büyük itici gücüm olduğuna ve 30 yıllık iş yaşamımda her zaman benimle olduklarına inanırım.
Deneyimlerimizi, insan psikolojisine dair bilimsel bilgilerle zenginleştirerek geliştirdiğimiz KEY Model’in yaşamımdaki bu değerleri destekleyeceğini biliyor olmak, beni heyecanla ve cesaretle bu yolculuğun parçası yaptı. Keyifle ilerliyorum.“
1988 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi Ekonomi Bölümü’nde lisans programını bölüm üçüncüsü olarak bitirdikten sonra, 1991 yılında yine aynı bölümde para politikaları alanında yüksek lisans eğitimini tamamlamıştır. Bir süre akademik görevlerde ve proje yönetimi konusunda çalışmalarda bulunduktan sonra İnsan Kaynakları alanında çalışmaya başlamış ve bu alanda da uzmanlaşmıştır.
Profesyonel iş tecrübesi portföyünde, insan kaynakları yönetimi (işe alımlar, maaş ve yan fayda yönetimi, çalışan ilişkileri, performans yönetimi, eğitim planlarının hazırlanması, iç eğitim tasarlama ve sunumu), proje fizibilite ve maliyet çalışmaları, kalite yönetim sistemi ve ISO 9001 belge yönetimi, iç denetim faaliyetleri, çalışan memnuniyet takibi ve analizleri, müşteri memnuniyet takibi ve analizleri, şirket içi koordinasyon ve raporlama faaliyetleri yer almaktadır.Bunların yanı sıra, çalıştığı firmaların yurtdışı İnsan Kaynakları organizasyonlarının üyesi olarak, uluslararası İK metriklerinin takibi ve raporlanması, uluslararası ödül sisteminin gözden geçirilmesi ve standart görev tanımları oluşturulması çalışmalarında görev almıştır.
2011 yılında Erickson Koçluk Okulu’ndan Profesyonel Koç sertifikasını, 2017 yılında Uluslararası Koçluk Federasyonu’ndan (ICF) ACC unvanını almıştır.
Erickson Koçluk Okulu’ndan aldığı koçluk eğitimleri ile zenginleştirdiği insan yönetimi alanındaki deneyimlerini 2012 yılından bu yana danışman ve koç olarak kurumlara aktarmaktadır.
Kendisine ait bloğunda, insan kaynakları, mutluluk ve kişisel gelişim alanındaki yazılarını paylaşmaktadır.
Halen PERYÖN İnsan Yönetimi Derneği Denetleme Kurulu üyesidir.
UZMANLIK ALANLARI
İnsan Yönetimi
Pozitif Psikoloji
Kurumsal Mutluluk