Yazımı güncellemek istemiştim ancak bunun yerine yeni konular açarak burada eski aldığımız ücretler tarihe not kalsın diyerek bu yazıyı eski haliyle bıraktım...
Yazıyı yazdığım 2018 temmuz dan sonra değişen bir durum olmadı ancak fazla mesai ücretleri artsa da giderek azalmaya başladı. Yani nasıl döner sermayeler sıfırlanıyor artık yönetimler fazla mesai yerine hemşire sayısını azaltmaya yöneldiler.
Bu durum çoğu hastanede var ne yazık ki. Ne diyelim umarım düzelir ama her geçen gün bazı konular daha kötüye gidiyor nedense...
Ocak, Temmuz 2021 güncel ücretlere buradan ulaşabilirsiniz. Temmuz 2019 güncellemesi yapılmıştır. Uçak medikalindirim kodu almak isteyenler buradan alabilirler.
Sağlık kurumlarında görev yapan sağlık personele nöbet ve icap nöbeti görevi verilmesi durumunda, bu görev sürelerinin izin kullandırılmak suretiyle karşılanmayan kısmı için ilgili personele nöbet ücreti ödenmektedir.
Bu ücretten yararlanabilmek için, süresinin kesintisiz 6 saatten az olmaması gerekmektedir.
İzin kullandırılmak suretiyle karşılanmayan nöbet süresinin her saati için, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununda belirtilen gösterge rakamlarının aylık katsayısıyla çarpımı ile bulunacak tutarda nöbet ücreti ödenir.
Bu ücretten sadece Damga Vergisi kesilir.
Ancak ayda aile sağlığı ve toplum sağlığı merkezlerinde 60 saatten, diğer yerlerde ve hiçbir şekilde 130 saatten fazlası için ödeme yapılmaz.
Nöbet ücretleri dini bayramlarda %20 artırımlı ödenir.
Özellikli birimler için artırımlı ödeme yapılır;
Özellikli birimler; Ameliyathane, diyaliz, yoğun bakım, acil servis, 112 dir.
Lise hemşire;
Normal servistekiler saatlik 9.73 tl, yerine 10.21 tl
Özellikli birimler saatlik 14,58 tl, yerine 15.31 tl
Dini bayramlarda normal saatlik 11,66 tl, yerine 12.24 tl
Dini bayramlar özellikli birimler saatlik 16,52 tl. yerine 17.35 tl
Ön lisans, Lisans hemşire;
Normal servistekiler saatlik 11,66 tl, yerine 12.24 tl
Özellikli birimler saatlik 17,50 tl, yerine 18.38 tl
Dini bayramlarda normal saatlik 14 tl, yerine 14.69 tl
Dini bayramlar özellikli birimler saatlik 19,83 tl. yerine 20.82 tl
Bu rakamlar 2019 ile zamlanmış saatlik ücretleri gösteriyor. Daha fazla etkileşim için Türkiye'nin tek hemşirelik forumu mediforum'u kullanabilirsiniz.
Nasıl Hesaplanır
Eğer işe yeni başlamış bir hemşire iseniz veya başlayacak arkadaşlar için bilgi olsun diye bunu da yazalım.
Maximum 130 saat alabiliyorsunuz yani bir ayda 15 mesaiden fazla, fazla mesai yapamazsınız.
Normal mesailerinizi tamamladıktan sonra ay içerisindeki çalışmanız gereken mesai saati (21 ise o ay) siz bu 21 mesai üzerine ne kadar çalışırsanız (max 15 mesai) ücretini alırsınız.
Eğer hastane ücret vermeyeceğim izin vereceğim der ise, çalıştığınız fazla kadar izin kullandırırlar, buna itiraz edemezsiniz.
Ancak üç ay içerisinde bu izni kullandıramazlar ise ücretini ödemek zorundalar.
Bir ay boyunca yapmanız gereken 21 mesai ve siz 30 mesai gelmişsiniz. Her mesai 8 saat.
30-21=9 mesai fazlanız var, 9x8= 72 saat fazla çalışmışsınız.
Lisans mezunu hemşire iseniz ve acil serviste çalışıyorsanız 72x17,5 = 1260 tl net fazla mesai ücreti alırsınız. Ocak 2020 zammı ile bu rakam 72x19.57 = 1409 tl olmuştur.
Bayram nöbetleri hesaplanması ile ilgili detaylı bilgiyi buradan alabilirsiniz.