Yeni mezunların daha önce iş hayatı deneyimi olmadığından, özgeçmiş hazırlarken neleri ön plana çıkartıp, nelerden bahsetmemeleri gerektiğini veya ne uzunlukta bir özgeçmiş hazırlayacaklarını bilemeyebilirler. Aslında özgeçmiş hazırlamak hiç de abartıldığı gibi zor bir işlem değildir.
Unutulmaması gereken ilk nokta şu ki; özgeçmiş, hayat hikayesi anlatılacak bir yazı değildir. Özgeçmişin amacı, alım yapacak personelin dikkatini çekmek ve görüşmeye çağrılmayı sağlamaktır. İşe alım personelinin dikkatini çekmek için “Ben bu pozisyon için aradığınız özelliklere sahibim ve yeterliyim’’ cümlesinin düşündürülmesi gereklidir. Kişinin çalışmak istediği kuruma katılabileceği değeri göstermek için, potansiyel işverenin ne aradığının da bilinmesi gerekmektedir.
Birçok mezun iş deneyimi olmamasını yetersizlik olarak görmektedir. Ancak bu durumu çeşitli kişisel beceriler ile avantaja çevirmek, yeni mezun kişilerin elindedir. Örneğin üniversite öğrenimi sürecinde yapılan stajlar ve gönüllü çalışmalar, okul kulübü deneyimleri, oluşturulan projeler ve katılım sağlanan seminerler, kişisel becerileri geliştirmekle birlikte öğrencinin, iş hayatında karşılaşacağı ve rakip olarak nitelendirebileceği diğer yeni mezun öğrencilerle arasında belirgin bir fark oluşturmaktadır,
Özgeçmiş nasıl olmalı?
Özgeçmişin hazırlanmasında özellikle dikkat edilmesi gereken bir husus da dilbilgisidir. Devrik cümleler ve imla kurallarına uymayan kelime ve kelime grupları kullanılmamalı, büyük küçük harf gibi kurallara dikkat edilmelidir. Günümüzde sıklıkla karşılaşılan, özellikle internet üzerindeki sosyal ortamlarda gördüğümüz kısaltmalar, özgeçmiş içerisinde ve ön yazı oluşturulurken kesinlikle kullanılmamalıdır. Örneğin, “Mrb ben Ayşe” gibi.
Dikkat edilmesi gereken son husus ise özgeçmişin dizaynıdır. İçerik kadar dizaynın da önemli olduğu unutulmamalıdır. Sade, rengarenk başlıklar ve ciddiyetten uzak fontlar kullanılmadan hazırlanan ve göz yormayan tasarımların tercih edilmesi gerekmektedir. Mümkünse font olarak tek tip bir font tercih edilmeli ve Arial veya Calibri gibi düz fontlar kullanılmalıdır. Bu yaklaşım özgeçmişin okunabilirliğini arttırdığı gibi, kurumsal yapıya uygun, ciddi ve istekli bir çalışan adayı görünümünü vermektedir.
CV'nizi oluşturmak için tıklayınız