Bu giriş seviyesi mülakat sorularına cevap verebilir misiniz?
Birinin size sorular soracağı ve cevaplarınızı değerlendireceği küçük bir odaya girmek üzeresiniz. Hayır, bu bir sorgulama değil, bir iş görüşmesi ama aynı derecede stresli hissettirebilir. Bu ilk seferinizse veya sürece aşina değilseniz daha da korkutucu olabilir. İyi haber şu ki, giriş seviyesi birkaç önemli iş görüşmesi sorusuyla karşılaşmayı bekleyebilirsiniz, bu da cevaplarınızı hazırlayıp sinirlerinizi yatıştırabileceğiniz anlamına gelir.
Evet, biliyoruz: Başvurduğunuzdagiriş seviyesi işler,gereksinimler, konseri almak için yılların deneyimine, mavi bir kurdeleye ve Pulitzer Ödülü'ne ihtiyacınız varmış gibi görünebilir. Rahatlamak. Buna sahipsin.
Her iş başvurusunda bulunan kişi mülakat turuna katılmaz. Buraya kadar geldiysen, işe alım müdürü gördüğü şeyi beğenmiş demektir.özgeçmişinve seni tanımak istiyor. İş için uygun olup olmadığınızı ve şirketle birlikte büyüyüp büyüyemeyeceğinizi görmek için size kendiniz ve deneyimleriniz hakkında sorular soracaktır.
Deneyimli bir görüşmeci, iki yaygın iş görüşmesi sorusu kategorisini kullanarak niteliklerinizi nasıl değerlendireceğini bilecektir: davranışsal ve durumsal.Davranışsal mülakat sorularıgeçmiş performans örneklerini sorun.
“İşe alım yöneticileri, geçmiş performansın gelecekteki performansın iyi bir göstergesi olduğunu kabul ettikleri için davranışsal sorular kullanırlar,” Londra merkezli CareerWorx firmasında kariyer koçu olan Lisa LaRue diyor. Durumsal sorular, varsayımsal bir durumda nasıl davranacağınızı sorar. 'Bu sorulara verilen yanıtlar, bir adayın en iyi uygulama konusundaki bilgisini ve anlayışını gösterebilse de, belirli örnekler vermelerini gerektirmez.”
Hazırlanacak dört giriş seviyesi görüşme sorusu ve bunlara nasıl cevap verileceği aşağıda açıklanmıştır.
Davranışsal mülakat soruları
en büyük zayıflığın nedir?
Bu zor bir soru çünkü mükemmeliyetçisiniz ya da kendi en büyük eleştirmeninizmişsiniz gibi klişe bir şey söylemek istemezsiniz. “İşe alım müdürü dürüst bir cevap arıyor ve zayıf yönlerinizin ne kadar farkında olduğunuzu görmek istiyor” Şirketlerin staj programları oluşturmasına yardımcı olan Chicago merkezli InternView firmasının kurucusu Elise Gelwicks, diyor. Ancak, işteki performansınızı etkileyebilecek bir şeyi de paylaşmak istemezsiniz - bir haber muhabiri olmak için başvuruyorsanız, sıkı bir son teslim tarihine nasıl bağlı kalamayacağınıza odaklanmayın. Bunun yerine, işle ilgili olmayan bir şeyle gitmeye çalışın ve onu geliştirmek için nasıl çalıştığınıza odaklanın.
Topluluk önünde konuşmak sizi sinirlendiriyorsa, 'Bazen bir kalabalıkla konuşmadan önce gergin oluyorum, ancak haftada bir kez doğaçlama dersleri almaya başladım ve şimdi kendime çok daha fazla güveniyorum.' diyebilirsiniz.
Bana bir şeyde başarısız olduğun bir zamanı anlat?
Buradaki strateji, gerçek bir başarısızlık hakkında konuşmaktır, ancak bu işte başarılı olma yeteneğinizi tamamen etkilemeyecektir. Herkes bazen başarısız olur veya hata yapar, ancak herkes zarafetle iyileşmez.
Gelwicks, her zaman olan olumlu bir şeyi veya deneyimden öğrendiklerinizi paylaşmanızı önerir. “İşe alım müdürü, başarısız olduğunuz zamanlar hakkında dürüst olabileceğinizi ve onlara sahip çıkabileceğinizi görmek istiyor. Ayrıca, hatalarınızdan nasıl ders çıkardığınızı görmek isterler,” diyor.
Diyelim ki okul gazetesinin stil bölümünün başındaydınız ve kampüste bahar modası hakkında sokak tarzı bir fotoğrafçılık makalesi üzerinde çalışıyordunuz. Bir sürü ödevin vardı ve final haftasıydı, bu yüzden hafta sonuna kadar fotoğraf çekmeye başlamadın - ve bütün hafta sonu yağmur yağdı! Ancak, görüşmecinize bir sürü yağmurluk ve şemsiye fotoğrafı aldığınızı söylemek yerine, her zaman en az iki hafta önceden hazırlanmayı ve bir yedek plan yapmayı öğrendiğinizi söyleyebilirsiniz.
Durumsal mülakat soruları
Zor bir müşteriyi nasıl yönetirsiniz??
Müşteriye dönük bir sektördeyseniz, buna hazır olmalısınız. “İşe alım müdürü, iletişiminiz ve kişiler arası becerileriniz hakkında fikir edinmek istiyor” LaRue, 'Yaklaşımınız ve müşterinin endişelerinin ele alındığından emin olmak için atacağınız adımlar da dahil olmak üzere bu durumu nasıl ele alacağınızı düşünün, bu da olumlu bir sonuca yol açar.”
Şuna benzer bir şey söyleyebilirsiniz: 'İşe başlamadan önce, şirket politikalarını ve zorlu müşterilerle konuşma tercihlerini öğrenmek için yöneticimle konuşurum. İlk içgüdüm müşteriyi dinlemek, sakin ve profesyonel kalmak ve kolay bir çözümse durumu çözmeye yardımcı olmak ya da onay almam gerektiğini düşündüğüm bir şeyse yöneticimle konuşmak olurdu. müşteri makbuzu olmasa bile bir ürünü iade etmek gibi.”
sen olsan ne yapardınbirden fazla son teslim tarihi ile karşı karşıyave ağır bir iş yükü?
Bir zilyon ve bir son teslim tarihine sahip olduğunuz bir zamanın gelmesi muhtemeldir. Bir grup projeniz, bir araştırma ödeviniz, ara sınavlarınız ve tonlarca sosyal yükümlülüğünüz olduğu geçen dönemi düşünün. Biraz öyle.
“İşe alma müdürü, baskıyla ne kadar iyi başa çıktığınızı ve talepleri karşılamak için iş yükünüzü başarılı bir şekilde öncelik sırasına koyup koyamadığınızı görmek için test yapıyor,” LaRue diyor. Nasıl öncelik vereceğiniz, yetki vereceğiniz veya yardım isteyeceğiniz gibi olası çözümleri düşünün. “Bu zorlukları nasıl başarılı bir şekilde yöneteceğinizi adım adım açıklayın” diyor.
Şuna benzer bir şey söyleyebilirsiniz: 'The Daily Planet'in genel yayın yönetmeni olarak, sıkı teslim tarihleri ve ağır iş yüküyle uğraşmaya alışığım. Yapılacaklar listemi son tarihe ve önceliğe göre sıralarım, ancak yöneticim için en önemli şeyin ne olduğundan emin değilsem, sorardım.”
Akıllı yanıtları önceden oluşturun
Bu giriş seviyesi mülakat sorularıyla karşılaşacaksınız - ve daha çok onlar gibi - çünkü işe alım yöneticileri, işe aldıkları kişinin iki ayağının da yere sağlam bastığını bilmelidir. İş görüşmenize hazırlanmak için biraz yardım alabilir misiniz? Gastromium'a bugün ücretsiz katılın. Üye olarak, doğrudan gelen kutunuza gönderilen görüşme bilgileri, kariyer tavsiyesi ve iş arama ipuçlarını almak için kayıt olabilirsiniz, böylece iş aramaya güvenle yaklaşabilirsiniz. Gastromium'un sizi destekleyen uzman tavsiyesi ile kariyerinizin her aşamasına hazır olacaksınız.