وتناولت الورشة العمل التي قدمها سعادة مساعد مدير التعليم لشؤون تعليم البنين الأستاذ محمد البشر لرؤساء الأقسام والمشرفين التربويين، واجبات الموظف العام تجاه الجمهور، وتجاه رؤسائه ، وزملائه، ومرؤوسيه ، كما تطرقت ورشة العمل عن المحظورات العامة من إساءة استعمال السلطة الوظيفية ، واستغلال النفوذ، وقبول الرشوة أو طلبها أو ارتكاب أي صورة من الصور المنصوص عليها في نظام مكافحة الرشوة، وكذلك التزوير، وقبول المحسوبية أو الواسطة في أداء مهمات العمل ومسؤولياته، كما تحدث البشر عن المحظورات المتعلقة بالمال العام، ومكافحة الفساد، والتزامات الجهة الحكومية تجاه الموظف العام .
ويسعى تعليم الأفلاج من هذه الورشة إلى تنمية روح المسؤولية لدى الموظف العام، نشر القيم والمبادئ الأخلاقية المهنية لدى الموظف العام وتعزيزها والالتزام بها، تعزيز ثقة المواطن بالخدمات التي تقدمها الدولة، ومكافحة الفساد بكل صوره، تنمية ثقافة الموظف العام بأهمية الدور الذي يضطلع به، والأطر الأخلاقية التي يعمل في سياقها ، وتعزيز القيم المهنية والأخلاقية في علاقة الموظف العام مع رؤسائه ومرؤوسيه وزملائه ومتلقي الخدمة.
يذكر أن تعليم الأفلاج أعد خطة عملية لتنفيذ دورات تدريبية لكافة منسوبيه من قادة مدارس ومعلمين وموظفين على مدونة السلوك الوظيفي واخلاقيات الوظيفة .