Les priorités de négociation incluent la priorisation des travailleurs et travailleuses avec ancienneté pour embauche dans les positions existantes; un salaire minimum de $15 de l’heure avec bénéfices; et un meilleur affichage et supervision des opportunités travail-études.
Current bargaining priorities include re-hiring priority for existing positions; a $15 minimum wage plus benefits; and better posting and oversight of Work Study opportunities.