Jucați pe scurt un rol de conversație între doi colegi care nu sunt de acord dacă să participe sau nu la un eveniment de team-building.
Colegul 1: „Știați că șeful nostru a organizat o excursie de team-building? Cred că este o idee grozavă și ne va ajuta să ne consolidăm relațiile de lucru. Pleci?”
Colaborator 2: „Nu-mi place ideea de evenimente de team building. Cred că sunt o pierdere de timp și am putea face treabă în schimb. În plus, este într-un weekend!”
Colegul 1: „Vă înțeleg preocupările, dar uneori conectarea cu colegii într-un mediu mai relaxat ajută la îmbunătățirea comunicării și a rezolvării problemelor la locul de muncă. Cred că puțină distracție poate ajuta la reducerea stresului.”
Colegul 2: „Poate ar putea fi benefic, dar ar trebui să fie în timpul orelor de lucru. Am responsabilități de familie la care trebuie să mă ocup în week-end”.
Colegul 1: „Aceasta este o preocupare valabilă. Poate putem sugera să-l mutăm într-o zi de lucru sau să facem compania să găzduiască un eveniment care să fie prietenos cu familia”.
Colegul 2: „Pot fi de acord cu asta. Dacă pot face unele ajustări, aș putea fi mai deschis față de prezență”.