Să schițeze o strategie de bază pentru pregătirea unui interviu pentru angajare.
1. Cercetați compania și valorile sale.
2. Revizuiți descrierea postului și aliniați-vă abilitățile și experiențele cu aceasta.
3. Pregătirea răspunsurilor la întrebările comune de interviu, folosind metoda STAR (Situație, Sarcină, Acțiune, Rezultat).
4. Pregătiți întrebări pentru a întreba intervievatorul despre companie și rol.
5. Îmbrăcați-vă profesional și adecvat pentru cultura companiei.
6. Aduceți mai multe copii ale CV-ului și orice documente justificative.
7. Practicați un limbaj bun al corpului și mențineți contactul vizual în timpul interviului.
8. Trimiteți un e-mail de mulțumire în termen de 24 de ore de la interviu.