ذكر المدير التنفيذي في تقييمه الذاتي للسنة المالية 2001 أن الموظفين ورؤسائهم استخدموا أداة التقييم لوضع خطط التنمية الفردية وأن لجنة التدريب قد جدلت دورات تدريبية لضمان الوفاء بخطط التنمية الفردية.
تقوم لجنة التدريب بجدولة جلسات للتأكد من نجاح خطط تطوير الموظفين الفردية.