İşveren, iş sözleşmesini hangi durumlarda haksız feshetmiş sayılır ve bu durumda işçi ne talep edebilir?
İşveren, iş sözleşmesini belirli bir süre önce bildirmeksizin derhal feshetmişse ve bu fesih haksızsa, işçi ihbar tazminatı talep edebilir.