Cơ quan nào có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân?
Căn cứ pháp lý cho câu trả lời bao gồm:
Điều 187 Bộ luật Lao động 2019

Theo Điều 187 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân như sau:
Thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân
Cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân bao gồm:
1. Hòa giải viên lao động;
2. Hội đồng trọng tài lao động;
3. Tòa án nhân dân.

Với câu hỏi: Cơ quan nào có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân?

Ta có kết luận: Theo đó, hiện nay có 02 cơ quan có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân, bao gồm:
- Hội đồng trọng tài lao động.
- Tòa án nhân dân.
Ngoài ra Hòa giải viên lao động cũng có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân.
Điều 187 Bộ luật Lao động 2019
Điều 187 Bộ luật lao động 2019 số 45/2019/QH14 mới nhất áp dụng 2024 mới nhất
Thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân
Cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân bao gồm:
1. Hòa giải viên lao động;
2. Hội đồng trọng tài lao động;
3. Tòa án nhân dân.
Quốc hội
20/11/2019
45/2019/QH14
Nguyễn Thị Kim Ngân
Luật
Thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân
Cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân bao gồm:
1. Hòa giải viên lao động;
2. Hội đồng trọng tài lao động;
3. Tòa án nhân dân.
Điều 187 Bộ luật lao động 2019 số 45/2019/QH14 mới nhất áp dụng 2024 mới nhất