 يمكن للمؤسسات تعزيز وبناء ثقافة التنوع والاندماج عن طريق توفير التدريب على التمييز والتحيز في مكان العمل، وتنفيذ سياسة قوية لعدم التمييز، وجعل عملية التوظيف أكثر شفافية وعادلة، وتوفير قنوات للتعليقات من الموظفين. بالإضافة إلى ذلك، يجب على المؤسسات السعي لخلق بيئة تشعر فيها جميع الموظفين بالاحترام والتقدير والتمكين.
 كيف يمكن للمؤسسة تعزيز وبناء ثقافة التنوع والاندماج؟