If large corporations and large enterprises are losing people, making people redundant and laying people off, it may well be up to the smaller outfits - the SMEs - to pick up this slack and to actually go out there and create employment for those who can work in this sector.
Se le grandi organizzazioni e imprese perdono persone, licenziandole per esuberi, potrebbe benissimo essere compito delle strutture più piccole, le piccole e medie imprese, colmare questo vuoto e creare effettivamente occupazione sul mercato per coloro che possono operare nel settore.