The four-pillar structure of the Guidelines represents a framework in which Member States can focus their efforts on those areas which have been identified as being likely to tackle the most pressing obstacles to an employment-friendly labour market in Europe and, hence, to a higher employment rate.
La struttura a quattro pilastri degli orientamenti rappresenta un quadro all'interno del quale gli Stati mem bri possono concentrare i loro sforzi su quelle aree che sono state identificate come quelle più suscettibili di affrontare gli ostacoli principali ad un mercato del lavoro europeo favorevole all'occupazione e così innalzare il tasso di occupazione.