['contradiction']
I fully appreciate that much work may be needed before agencies' respective performance management systems are able to support a more direct link between pay and individual knowledge, skills, and performance.
אני מעריך במלואו שייתכן שיידרש הרבה עבודה לפני שמערכות ניהול הביצועים של הסוכנויות יוכלו לתמוך בקשר ישיר יותר בין שכר לבין ידע, מיומנויות וביצועים אישיים.
I don't understand, I think the Performance management systems ought to be able to support this direct link between pay and individual performance.
אני לא מבין, אני חושב שמערכות ניהול הביצועים צריכות להיות מסוגלות לתמוך בקשר ישיר זה בין שכר לביצועים אישיים. 