['contradiction']
8 The balanced scorecard is a tool to measure performance at various levels of an organization and to provide employees with data to help them achieve individual and organizational results.
8 כרטיס ניקוד מאוזן הוא כלי למדידת ביצועים ברמות שונות של ארגון ולספק לעובדים נתונים שיעזרו להם להשיג תוצאות אישיות וארגוניות.
The balanced scorecard isn't a tool to measure performance
כרטיס הניקוד המאוזן אינו כלי למדידת ביצועים