['neutral']
Institutionalizing trust was especially important for large organizations and federal entities that typically experienced a great deal of staff turnover.
הגשמת האמון הייתה חשובה במיוחד לארגונים גדולים ולישויות פדרליות שחוו בדרך כלל תחלופת צוות רבה.
Large organisations have previously not viewed trust as important.
ארגונים גדולים לא ראו בעבר אמון כחשוב. 