['neutral']
Leading organizations use their performance management systems to achieve results, accelerate change, and facilitate communication throughout the year so that discussions about individual and organizational performance are integrated and ongoing.
ארגונים מובילים משתמשים במערכות ניהול הביצועים שלהם כדי להשיג תוצאות, להאיץ שינוי ולהקל על התקשורת לאורך כל השנה כך שדיונים על ביצועים אישיים וארגוניים ישולבו וימשכו.
The performance management systems usually take time for organizations to implement.
מערכות ניהול הביצועים בדרך כלל לוקחות לארגונים זמן ליישם.