['contradiction']
Modern human capital strategies, including implementing a credible, effective and equitable performance management system that links institutional, unit, team and individual performance measurement and reward systems to the department's strategic plan, core values and desired outcomes will be critical to success.
אסטרטגיות מודרניות של הון אנושי, כולל יישום של מערכת ניהול ביצועים אמינה, יעילה ושוויונית המקשרת בין מדידת הביצועים של המוסד, היחידה, הצוות והאדם לבין תוכנית האסטרטגית של המחלקה, ערכי הליבה והתוצאות הרצויות, יהיו קריטיות להצלחה.
Modern human capital strategies are not likely to be critical to success at all.
סביר להניח שסטראטגיות מודרניות של הון אנושי לא יהיו קריטיות להצלחה בכלל.