['contradiction']
Further, appreciating organizational culture and change readiness helps define the pace and extent to which CIOs can accomplish business transformation.
יתר על כן, הערכה של תרבות ארגונית ונכונות לשינוי מסייעת להגדיר את הקצב וההיקף שבו מנהלי מידע יכולים להשיג טרנספורמציה עסקית.
Change readiness is unrelated to the pace of business transformation of CIOs.
מוכנות לשינוי אינה קשורה לקצב שינוי העסקים של מנהלי מערכות מידע.