als_Latn dik_Latn sag_Latn
A jeni ju një i huaj (jo shtetas kanadez), i cili është duke kërkuar të marrë statusin e qëndrimit të përhershëm në Kanada? Sistemi i emigracionit të Kanadasë, është një sistem bujar i emigracionit që njeh rëndësinë e emigrantëve dhe kontributin e tyre të mundshëm për shoqërinë kanadeze. Duke pasur parasysh këtë, Departamenti i Shtetësisë dhe Emigracionit të Kanadasë ofron disa rrugë të ndryshme për të kërkuar hyrjen dhe fitimin e lejes së qëndrimit të përhershëm në Kanada. Nëse ju jeni një punëtor i kualifikuar, do të thotë që ju keni përvojë pune në një profesion të caktuar, dhe atëherë ju mund të keni të drejtën për të aplikuar sipas Programit Federal të Punonjësve të Kualifikuar. Është një program, i cili kërkon që ju të keni një vit të vazhdueshëm me kohë të plotë (ose ekuivalentin me kohë të pjes-shme) përvojë e paguar të punës. Nëse ju e keni këtë përvojë në një nga profesionet e listuara tek Programi Federal i Punonjësve të Kualifikuar në KANADA, atëherë keni të drejtë për të aplikuar në bashkëpunim me Vela H. R. Consulting®, si rekrutuesi juaj në këtë program. Lajm i mirë është se duke u bërë efektiv nga data 1 maj 2014, Lista e Profesioneve të Punonjësve të Kualifikuar sipas këtij programi është dyfishuar. Kjo do të thotë që ju keni shans më të madh për të gjetur profesionin tuaj në këtë listë.
Lista e Profesioneve të Kualifikueshme
• Senior Managers – Financial, Communications and other Business Services
• Senior Managers – Trade, Broadcasting and Other Services, n.e.c.
• Financial Managers
• Human Resources Managers
• Purchasing Managers
• Insurance, Real Estate and Financial Brokerage Managers
• Managers in Health Care
• Construction Managers
• Home Building and Renovation Managers
• Managers in Natural Resources Production and Fishing
• Manufacturing Managers
• Financial Auditors and Accountants
• Financial and Investment Analysts
• Securities Agents, Investment Dealers and Brokers
• Other Financial Officers
• Professional Occupations in Advertising, Marketing and Public Relations
• Supervisors, Finance and Insurance Office Workers
• Property Administrators
• Geoscientists and Oceanographers
• Civil Engineers
• Mechanical Engineers
• Electrical and Electronics Engineers
• Petroleum Engineers
• Information Systems Analysts and Consultants
• Database Analysts and Data Administrators
• Software Engineers and Designers
• Computer Programmers and Interactive Media Developers
• Mechanical Engineering Technologists and Technicians
• Construction Estimators
• Electrical and Electronics Engineering Technologists and Technicians
• Industrial Instrument Technicians and Mechanics
• Inspectors in Public & Environmental Health and Occupational Health & Safety
• Computer Network Technicians
• Nursing Co-Ordinators and Supervisors
• Registered Nurses and Registered Psychiatric Nurses
• Specialist Physicians
• General Practitioners and Family Physicians
• Dietitians and Nutritionists
• Audiologists and Speech-Language Pathologists
• Physiotherapists
• Occupational Therapists
• Respiratory Therapists, Clinical Perfusionists and Cardiopulmonary Technologists
• Medical Radiation Technologists
• Medical Sonographers
• Licensed Practical Nurses
• Paramedical Occupations
• University Professors and Lecturers
• Psychologists
• Early Childhood Educators and Assistants
• Translators, Terminologists and Interpreters
Lista e re, përfshin punë nga industri të ndryshme. Më parë, në listën e vjetër, shumë njerëz shpesh kanë hasur në problemin se edhe pse ata mund të kenë punë të ngjashme në Listë, por jo punën e saktë të treguar tek Lista e Profesioneve të Kualifikuara. Në këtë listë të re për 2014-2015, fusha e llojeve të punëve që janë përfshirë është zgjeruar. Po ashtu, ka më shumë profesione brenda një industrie të caktuar. Parametrat kryesore të përzgjedhjes sipas sistemit të bazuar tek pikët, janë ri-formuluar.. Kërkesat kryesore duke përfshirë kredencialet e vlerësimit dhe testit IELTS, mund të marrin shumë javë kohë, ose në disa raste edhe muaj. Përveç kësaj, kuota për punëtorët e kualifikuar përsëri mund të jetë e kufizuar. Prandaj është e rëndësishme që ju të filloni proçesin për paraqitjen e aplikimit tuaj të emigracionit si punëtor federal i kualifikuar, menjëherë dhe pa vonesa të mëtejshme. Ju duhet të keni dosjen tuaj gati për plotësimin në të gjitha aspektet deri në 1 janar 2015, që të keni një shans të mirë për t'u konsideruar.
Kryesisht, ndryshimet kryesore të rekomanduara mund të përmblidhen si më poshtë:
1. Gjuha – Aplikuesi Fitues (Maksimumi 28 pikë)
CIC ka për qëllim të theksojnë aftësitë gjuhësore në skenën social-ekonomike, nëpërmjet vendosjes për aplikantët kryesorë, i një niveli minimal të aftësisë së komunikimit (gjuha në dëgjim, lexim, shkrim dhe në të folur), që të plotësojë parametrat e skemës. Dikush mund të fitojë më shumë pikë, në bazë të kritereve të ri-shikuara të përzgjedhjes për Kanada FSW, nga rezultatet e testeve IELTS me arritje më të larta individuale!
2. Mosha – Aplikuesi Fitues (Maksimumi 12 pikë)
18 deri 35 vjeç - 12 pikë
Pas këtij grupi moshe, pikët zbriten në bazë të moshës si më poshtë;
36 vjeç - 11 pikë
Mosha 37 vjeç - 10 pikë
Mosha 38 vjeç - 9 pikë
1 vit - 9 pikë
2-3 vjet - 11 pikë
4-5 vjet - 13 pikë
6 vjet - 15 pikë
Sipas sistemit të ri të përzgjedhjes për punonjës të kualifikuar federalë, kualifikimet aktuale arsimore dhe profesionale të aplikantit kryesor, do të vlerësohen nga një agjenci kandeze me të drejta kredenciale të vlerësimit. Një vlerësim i tillë, do të konfirmojë ekuivalencën e kualifikimeve të aplikantit kryesor. Vetëm aplikantët të cilët marrin vlerësim pozitiv të kualifikimeve të tyre arsimore dhe profesionale, do të lejohen të paraqesin kërkesën për vizë me qëndrim të përhershëm në kategorinë Punëtor i Kualifikuar Federal.
Nivel doktorature, 25 pikë
Niveli Master ose Diplomë profesionale, 23 pikë
.................................................. ........etj,
Shkolla e Mesme, 5 pikë
4. Rregullore e Punësimit (Maksimumi 10 pikë)
Pas zbatimit të rekomandimeve të reja proçedurale mbi Opinion Tregu të Punës, ky i fundit do të zëvendësojë Opinion Organizim Punësimi. Punëdhënësi do t’i duhet për të aplikuar në HRSDC për një OTP. Kjo do të hedhë poshtë ngjarjet e ofertave fiktive të punës, dhe do të promovojë besueshmërinë e skemës, të vendosur mbi vlefshmërinë e ofertave të punës nën dritën e qëllimeve më të qarta të punës. Gjithashtu do të ofrojë procedurë të shkallëzuar sipas vlerës OPT të punëdhënësve, që kanë një histori aderimi si ndjekës të rregullave të rrepta.
5. Përshtatshmëria (Maksimumi 10 pikë)
Një rezultat maksimal prej 10 pikësh, do të mund t'i jepet një emigranti me përvojë punësimi në Kanada. Ose, arsimimi në Kanada mund të marrë deri në 5 pikë. Edukimi ose përvoja e punësimit në Kanada mund të marrin deri në 10 pikë së bashku! Ose, nga kualifikimet arsimore bashkëshortore nuk do të merrni asnjë pikë. Por, një bashkëshort me nivelin CLB 4 në gjuhën angleze, arritja minimale e testit IELTS 4.0 pikë në secilën nga aftësitë, mund të ndihmojë për aplikantin në pikat kryesore të faktorit 5, përshtatshmëria! Kjo gjithashtu, do të thotë se për të kërkuar pikë bonus për bashkëshortin; ai/ajo do të duhet për të dalë provim në testin IELTS. Ose, edhe farefisi në Kanada mund të ndihmojë aplikantin kryesor për të fituar 5 pikë shtesë nën faktorin përshtatshmëria. Lidhja e gjakut mund të jetë 18 vjeç e lart; dhe mund të jetë Babai, Nëna, Vëllai, Motra, Xhaxhai, Hallë, Mbesë, Nipi.
ose aplikoni nëpërmjet formularit në faqen www.velaconsulting.al/apliko
Website : www.velaconsulting.al
Skype™ : vela.al
als_Latn als_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn nld_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn knc_Latn eng_Latn zsm_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn knc_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn eng_Latn fra_Latn eng_Latn taq_Latn eng_Latn eng_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn als_Latn eng_Latn ast_Latn