Penerapan elemen perspektif pembelajaran dan pertumbuhan karyawan dengan menggunakan tingkat kepuasan karyawan dinilai puas dan tingkat retensi karyawan dinilai baik Saran dari hasil penelitian ini bahwa elemen balanced scorecard tidak hanya dapat digunakan sebagai pengukuran kinerja di Koperasi Perikanan Segaraning Harum tetapi juga sebagai strategi koperasi tersebut.