Penelitian ini menggunakan satu variabel bebas dan satu variabel terikat serta satu variabel antara, ketiga variabel tersebut akan diukur menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpul data pokok Hasil dari penelitian ini diperoleh bahwa Kompensasi mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Karyawan pada karyawan K3PG yang ditandai dengan nilai signifikansi sebesar 0.000 (< α = 0.05).