Обобщи статията:  За много хора щастието на работното място е важна цел и нещо, което кара служителите да влизат и излизат от определени работни места. Австралийският предприемач, мотивационен оратор и основател на RedBalloon Наоми Симсън научи това по трудния начин, след като компанията отбеляза 60% ръст на оборота за една година. Хората бяха нещастни. Бяха изгубени и объркани. Когато регистрирахме 60% оборот, това беше моментът, в който осъзнах, че мога да имам цялата визия в света, но ако не водя хора с мен, това не означава нищо", каза Наоми пред Daily Mail Australia. Наоми Саймън е австралийски предприемач, мотивационен оратор и основател на RedBalloon. Наоми основава RedBalloon през 2001 г., управлява компанията от дома си и постепенно я развива в емблематичния бизнес, който е днес, предоставяйки на клиентите "подаръци за опит", които варират от работилници до парашутизъм. Когато се разширихме, имах нужда от страхотни хора около мен. Но ако няма описание на работата, тогава хората няма да са сигурни какво правят", каза тя. "Лидерството е поемане на отговорност. Моето лично мото е, че ако зависи от мен, аз съм отговорен". "Така че осъзнах, че трябва да направя някои фундаментални промени, така че хората, които дойдоха да работят с нас, да знаят, че правят нещо ценно". Въздействието на направените промени стана ясно в растежа на компанията, която продаде повече от два и половина милиона опита и беше избрана за едно от най-добрите места за работа на BRW за пет поредни години. Наоми също така е последователно признавана от бизнес общността за нейния подход, печелейки награди, включително 2005 г. Westpac NSW Предприемач на годината и Националната награда на Telstra Business Women за иновации през 2008 г. Наоми основава RedBalloon през 2001 г., управлява компанията от дома си и постепенно я развива в емблематичния бизнес, който е днес. RedBalloon е избран за едно от най-добрите места за работа на BRW за пет поредни години. Крина Тюдор (изпълнителен директор по имейл маркетинг), Кат Дарах (служител...
Наоми Симсън е блогър, предприемач, говорител и основател на RedBalloon, която тя стартира от дома си през 2001 г. Компанията бързо се разраства, но регистрира 60% оборот на персонала за една година, което кара Наоми да преструктурира основния подход на бизнеса. Беше избран за едно от най-добрите работни места на BRW за пет поредни години. Нейните точки за щастие в работата включват по-голямо доверие, по-добри мениджъри, повече време с приятели и семейство и повече похвала. Тя издаде книга за насърчаване на хората да открият страстта си в работата.